ウェルビー株式会社の子どもや大人の福祉を支える総務 ★土日祝休み│年休125日以上│産休育休実績多数｜上場企業の管理部門（1111274）の転職・求人情報は掲載を終了しています。

発達に不安のある子どもに向けた「児童発達支援事業」や、障害のある方へ就職をサポートする「就労移行支援事業」を展開する私たち。毎年10以上の拠点を新たに展開し、東証一部上場を果たした今もより良いサービスを生み出し続けています。

一方で、急成長をしてきたからこそ、組織体制や業務フローはまだ整備段階。社員を支えるバックオフィスも、現状維持ではいられません。意見を出し合うことで、より良い組織や業務フローをつくりたい。だから、総務の仕事もルーティン作業では終わりません。

たとえば最近では、外部に委託していた給与計算なども、労働環境の課題を見つけやすいようにと内製化。備品発注フローの設計など、より仕事がしやすくなるよう様々なフローも整備しています。これらのプロジェクトは全部、現場メンバーが主導。小さな失敗を責められないから、トライアンドエラーできるのです。

ちなみに総務課は全員中途入社。多彩な経験を積んだメンバーなので、新しい視点やスキルなど学ぶことも多いはず。自分自身の成長も、きっと感じていただけます。