- 【事業内容】
- ■ITサポート＆サービス ■BPOサービス ■開発ソリューション ■障がい者雇用コンサルティング ＜労働者派遣事業番号：派13-304907＞
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
東京都第三セクター企業
東京都ビジネスサービス(株)
| 仕事内容 | 障がい者支援コンサルタント ★サポート業務からスタート！◎未経験歓迎｜年休124日｜残業ほぼなし 大手企業や官公庁などに対して、障がい者の雇用を支援する仕事です。まずはサポート業務から始め、全般的な課題を解決するコンサル業務にステップアップしていきましょう。＜具体的な仕事内容＞ 【STEP 1】本社にて障がい者のサポート業務 クライアントから受託した業務の一部を障がい者の方にお願いしています。事務作業、軽作業が中心ですので、業務状況を見ながらミスのないようチェックをしてください。コミュニケーションを取りながら、指導員としての業務の流れを理解していきましょう。 【STEP 2】客先常駐でのサポート業務 障がい者の指導員として、クライアント先に常駐します。現場の障がい者の方の管理や業務の進捗確認といったサポート・報告がメインの仕事です。5名程度を担当し、現場の作業を手伝うこともあります。指導員同士の報連相も大切です。 ・事務作業、軽作業 ・体調管理（睡眠時間を確認、具合が悪そうであれば声かけ） ・指導員チェック（業務の一部を確認） ・PDF印刷、請求書確認など ※比較的軽度の障がいをお持ちの方が多いです。コミュニケーションを取り、信頼関係を築いていきましょう！ ※月に1回コンサルタントとの面談を実施。困ったことは何でも相談してください。 【STEP 3】障がい者雇用に関するコンサル業務 本社（もしくは各拠点）勤務となり、障がい者雇用に関わる全般的なコンサル業務を担当します。より深い知識や理解が求められ、企業に対する営業活動もお任せする予定です。 ・障がい者の人材紹介 ・採用計画、業務内容の提案 ・研修の実施など従業員への理解促進 ・障がい者雇用に関する各種コンサルティング |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎ブランクOK
＜未経験の方、歓迎します！＞ ■基本的なPC操作ができる方 ◎学歴や就業ブランクなどは一切問いません。 ◎業界・職種未経験だけでなく、社会人未経験の方も歓迎します！ ＝以下に当てはまる方はぜひご応募ください！＝ ・障がい者の支援に興味のある方 ・仕事を通じて社会貢献をしたい方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・接客業や人事など、人と関わる業務経験のある方 |
| 募集背景 | ＜事業拡大に伴う増員募集です！＞ 昭和61年、東京都と東証一部上場企業との共同出資で設立された当社。「仕事を通じて社会に貢献したい」という障がい者の望みを叶えるために、幅広い就業支援や企業へのコンサルを続けています。長年の実績と東京都のバックボーンがあることにより、クライアントは大手企業や官公庁が中心。ダイバーシティが一層求められる時代において、当社への需要は高まるばかりです。そこで今回、さらなる組織拡大のため【複数名】の新しい仲間をお迎えすることにいたしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
本社、事業所もしくは取引先企業（関東中心）
■本社 東京都江東区青海2-4-32 タイム24ビル5F ■高田馬場事業所 東京都新宿区高田馬場1-4-15 大樹生命高田馬場ビル2階 ■取引先企業の例 神田、大手町、飯田橋、上野、田町、木場、十条、テレコムセンター、東京テレポート、横浜、みなとみらい、柏など ※配属先によってはリモートで対応する場合もあります。 交通
勤務地により異なります。
■本社 ゆりかもめ臨海線「テレコムセンター駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） 勤務先により異なります。 ◎残業は月5～10時間程度と少なめです！ |
| 給与 |
月給21万円以上+残業手当（全額支給）+賞与年2回 ※これまでの経験や能力を考慮して決定します。 ※上記は未経験者の場合の最低保証金額です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日／2021年度＞ ★完全週休2日制（土・日） ★祝日 ★年末年始休暇 ★有給休暇 ★慶弔休暇 ★産前産後休業、育児休業（取得・復帰実績99％！） ★介護休業 ◎一斉に有給休暇（5日間）を取っています！土日とつなげて9連休にするなど、みんな思い思いの過ごし方で活用。もちろん、入社後すぐに使えます。 |
| 福利厚生・待遇 | ★昇給年1回 ★賞与年2回 ★交通費支給（上限5万円／月） ★各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ★残業手当（全額支給） ★役職手当 ★資格手当（社会福祉士など） ★資格取得支援（テキスト購入支援／資格取得お祝い金支給） ★ライフプラン金 ★健康診断 ★健康相談サービス ★社員持株会 ★インフルエンザワクチン接種補助 ★スポーツクラブ法人会員 ★時短勤務制度 ★家賃補助（社内規定有） ◎女性管理職が多く活躍しているのも当社の特徴です！ |
| 入社後の流れ | 基本的には以下のような流れで経験を積んでいただきます。まずは社内でのサポート業務を通じて、実践で学んでいきましょう。客先常駐でサポートを行なう期間も、困ったことがあればいつでも本社へ相談してください。 ▼未経験の場合は社内研修（一般業務について座学） ▼社内でのサポート業務 ▼客先常駐でサポート業務 ▼コンサルタントへステップアップ |
| 一緒に働く仲間 | ハートフルリレーション課への配属となります。組織としては15名、女性が8割（男性2名）の部署です。20～30代中心の若手社員が活躍中で、ママさんも3割ほど在籍しています。産休・育休復帰率は99％！長く働くことができ、男女平等に評価される風土もあります。メンバーは全員中途入社で、未経験スタート（空港カウンターのスタッフや教師など）も多いので安心してください。和気あいあいとした雰囲気で仕事ができる職場です！ |
| 会社名 | 東京都ビジネスサービス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1986年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 根津 史明 |
| 資本金 | 1億円（株式会社システナ51%出資、東京都49%出資） |
| 従業員数 | 【単体】546名（内障がい者122名） 【連結】585名（内障がい者125名） ※2024年6月現在 |
| 売上高 | 23億円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | ■ITサポート＆サービス ■BPOサービス ■開発ソリューション ■障がい者雇用コンサルティング ＜労働者派遣事業番号：派13-304907＞ |
| 事業所 | ■本社／東京都江東区青海2-4-32 タイム24ビル5F |
| 企業ホームページ | http://www.tokyotobs.co.jp |
| 採用ホームページ | 東京都第三セクター企業東京都ビジネスサービス(株) 人材サービス部門大手企業や官… https://en-gage.net/tokyotobs_saiyo |
東京都ビジネスサービス株式会社の障がい者支援コンサルタント ★サポート業務からスタート！◎未経験歓迎｜年休124日｜残業ほぼなし（1112920）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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