| 仕事内容 | 企画営業（営業マネージャー候補） いわば、事業部長の右腕。共にマーケットを開拓してください！クレジットカード会社をはじめとする様々な金融機関、百貨店、自動車会社といった会員を持つ企業が営業先。企業が抱える「新たな会員の増加を図りたい」「既存の会員の満足度アップを図りたい」という様々なニーズに対し、当社のグルメ割引サービスを提案するのがあなたの仕事です。 会員カードの機能として当社の飲食店割引サービスを導入することで、企業は会員の増加を図ることができます。あなたは当社において、初めての東京専任。開拓先、営業の戦略など自身の手で築いていってください。 商談では、主に企業のマーケティング部が相手となります。今後の事業目標に対し、どれだけの顧客（会員）獲得を見込んでいるのか。またどれだけの売上を想定しているのか。企業の事業戦略に深く入り込み、当社のサービスのメリットをお伝えください。中には誰もが知る大企業も。これまでの実績として、TOYOTA、三井住友銀行、JAL生協、三井生命と取引しました。 ※あなたに提案していただくサービスの詳細については、下記の項目―『顧客向け特典サービス』について―をご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
短大卒以上職種未経験歓迎
短大卒以上 25歳～35歳くらいまで ≪未経験者・第2新卒者歓迎！≫ ■社会人経験をお持ちの方 ■基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel、Wordを使って資料作成ができる程度） ―上記、2つの項目に当てはまる方の募集です― ※頭で考えるだけはなく、積極的に行動していける方を歓迎します！ ―下記の項目に当てはまる方にピッタリの仕事です― ◎グルメに興味がある！ ◎フットワークの軽さには自信がある！ ◎ねばり強く仕事に取り組むことが得意！ |
| 募集背景 | 商品力が付いてきた今、営業メンバーの増員が急務です！ 今年3月に（株）海外開発センターから『CHECK＆CHECK CLUB』事業を譲り受けた当社。福利厚生の一環として、飲食店を割引価格で利用できるサービスを提供しています。商品基盤が整ってきた今、今後は営業部門に力を入れる予定。現在、事業部長が東京エリアを兼任しているため、初の東京専任者を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月です。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル11F
交通
JR「渋谷駅」新南口より徒歩3分、東京メトロ・東急各線「渋谷駅」東口より徒歩10分
※明治通り沿いに歩いて渋谷警察署を通過し、並木橋交差点手前にあるビルになります。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
年俸制 450万円～650万円 ※年齢や経験、能力を考慮し、加給・優遇いたします。 ※年俸を15で割り、月々1／15ずつを支給。残りは賞与として、6月に1ヶ月分、12月に2ヶ月分それぞれ支給します。 |
| 休日休暇 | ≪年間休日120日以上！≫ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■年末年始休暇、ゴールデンウィーク ■有給休暇、慶弔休暇 ■誕生日休暇、フリーホリデー（年1回。連続3日以上のお休みを取得していただきます） |
| 福利厚生・待遇 | ～～充実の福利厚生をご用意しています～～ ■昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月、12月） ■交通費全額支給、社会保険完備 ■産休・育児休暇制度、社員持株制度 ■カフェテリアプラン、社内通貨（BIPo）による各種報酬制度など ★カフェテリアプランとは？ 多彩な福利厚生の中から、ポイントの範囲内でサービスを利用できます（ポイントは年間最大30万円分付与） ・保養所・リゾートホテルの利用 ・スポーツ施設の割引（ゴルフ、テニス、ダイビングなど） ・レジャー施設の割引（遊園地、美術館、コンサート、映画など） ・スクールの割引（英会話、料理教室など） ・リラクゼーション施設の割引（スパ、エステなど） ・ライフサポート関連の割引（ショッピング、住宅、ベビーシッター、介護など） 他多数 ★社内通貨（BIPo）とは？ 会社に対する貢献度や業績などに対して付与されるインセンティブ。 BIPoは、300超のアイテム(サービス)と交換可能。 |
| 『顧客向け特典サービス』について | 当事業部で提案しているサービスは、法人向けの顧客向け特典サービスです。現在、『program N』、『S selection』、『Class A』というブランド名で展開しています。（株）海外開発センターが1979年にスタートさせた、割引特典付きグルメガイド『CHECK＆CHECK CLUB』から派生したブランド。『CHECK＆CHECK CLUB』の会員は35万人以上であり、一方『program N』、『S selection』、『Class A』は40社以上の金融機関等と契約をしております。 |
| 配属部署 | 東京のCHECK＆CHECK事業部、営業チームへの配属となります。現在、東京で営業として活躍しているメンバーは事業部長を兼任している鈴木の1名です。ですので、あなたが初の東京専任メンバーとなります。事業部全体のメンバーとしては全国で24名。東京は10名です。『CHECK＆CHECK CLUB』事業を展開していた（株）海外開発センターからの転籍メンバーも多く在籍しています。会社全体では平均年齢33歳、事業部全体では28～29歳と若い組織。みんな新しい商業施設やお店ができたら必ずチェックするというくらい、グルメ情報には詳しいメンバーばかりです。入社後は、たっぷりとグルメ話に花を咲かせましょう♪ |
| 会社名 | 株式会社ベネフィット・ワン |
|---|---|
| 設立 | 1996年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 白石 徳生 |
| 資本金 | 15億2700万円（2023年5月末時点） |
| 従業員数 | 1,111名 |
| 売上高 | 423億7600万円（2023年3月期実績） 383億6000万円（2022年3月期実績） 378億4100万円（2021年3月期実績） 372億7100万円（2020年3月期実績） 344億6100万円（2019年3月期実績） 320億8900万円（2018年3月期実績） 294億7800万円（2017年3月期実績） 260億5300万円（2016年3月期実績） 216億4200万円（2015年3月期実績） 203億5600万円（2014年3月期実績） 176億1000万円（2013年3月期実績） 149億5900万円（2012年3月期実績） 146億9000万円（2011年3月期実績） |
| 事業内容 | ※下記は主な事業内容です。 ■福利厚生アウトソーシング事業 ・福利厚生代行サービス『Benefit Station』の運営 ・カフェテリアプランの導入コンサルティング・運営管理の代行 など ■インセンティブ事業 ・永年勤続や資格取得等に対するインセンティブ・ポイントプログラムの管理・運営 ・ポイント交換サイト運営 ■CRM（顧客ロイヤリティサービス）事業 ・契約企業の顧客向け優遇サービスの代行 他 ■ヘルスケア事業 ・健診や人間ドックの予約代行・特定保健指導・メンタルヘルスケア事業 他 |
| 事業所 | ■東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー36階・37階 |
| 関連会社 | ■ベネフィット・ワン 上海 ■ベネフィット・ワン USA ■ベネフィット・ワン インターナショナル ■ベネフィット・ワン タイランド ■ベネフィット・ワン インドネシア ■リワーズ（REWARDZ PRIVATE LIMITED） ■リワーズベネフィット ■フラビュレス ■ベネフィット・ワンエンゲージメントテクノロジーズ ※2024年4月末時点 |
| 主要取引先 | 愛知県都市職員共済組合／板橋区職員互助会／出光興産(株)／H.U.グループホールディングス（株）／NOK第一企業年金基金／NTTグループ／(株)大分銀行／大阪読売健康保険組合／川崎重工業(株)／(学)関西大学／九州旅客鉄道(株)／京都市職員共済組合／クボタグループ／警察共済組合／(株)神戸製鋼所／郡山市職員互助会／(一財)札幌市職員福利厚生会／(株)しまむら／全日本空輸共済会／ソニーグループ(株)／ソフトバンクグループ／ダイキン工業労働組合／(株)電通／東京海上日動火災保険(株)／東北電力(株)／(株)東横イン／日本電気(株)／日本郵政グループ／パナソニックグループ／阪急阪神健康保険組合 他 |
| 表彰・認定 | 東京証券取引所主催：企業価値向上表彰5年連続選抜 厚生労働省：子育てサポート企業「くるみんマーク」認定 |
| 企業ホームページ | https://corp.benefit-one.co.jp/ |
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