- 【事業内容】
- ・スマートハウスコンサルティング業 ・不動産オプション業 ・住宅メンテナンス業 ・住宅設備機器卸売業 ・住宅リフォーム業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | みんなから感謝される営業事務 ★残業ナシ／月8～13日休み／年間休日120日／家賃補助あり ＜介在価値を感じられる営業事務＞太陽光発電システムや蓄電池といった再生可能エネルギー商材を扱う当社。あなたには、簡単な設計や工事の手配、助成金申請などをお任せします。お客様や自社の社員の役に立ち、介在価値を感じられるポジションです。イチから学べる研修があるので、未経験の方もご安心ください。 ■設計業務 太陽光パネルを設置するために欠かせない仕事です。「CAD」と呼ばれる製図・設計ソフトを使って簡単な図面を作成します。「屋根の大きさに対して、パネルの配置を考える」といった、未経験者でも習得できる簡単なものです。1件あたり1時間ほどで、1日平均1～2件担当します。 ■工事の手配 商品の設置工事に伴い、納期の設定や材料の発注、施工会社の手配を行ないます。納期から逆算して、複数の協力会社や発注先から適した業者を選定。納期は1.5ヶ月ほどで、4～5件（将来的には10数件）を並行して担当します。 ■事務業務 補助金申請、売上・受注集計、お客様への請求書発行・書類送付、電話でのお客様対応なども担当します。書類作成や集計業務は、Excelなどのフォーマットに入力するような簡単なものです。お客様対応も、取り次ぎがメインなので難しい対応はありません。 ※業務割合としては、設計や工事の手配がメインとなります。 ＜仕事のポイント＞ メリハリを付けて仕事に取り組むことが、活躍のカギです。少数精鋭の組織なので、イレギュラー対応が発生することもあります。いろいろな業務をテキパキとこなしていくからこそ、日々達成感も感じられる仕事です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【学歴不問／職種・業種未経験、第二新卒の方歓迎】 ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ⇒Excel・Wordの基本操作ができるレベルを想定しています。 ※CADの使用経験がある方、同業での勤務経験がある方、大歓迎！ ＼こんな方におすすめです／ ◎自分の介在価値を感じたい ◎会社や事業の成長に貢献したい ◎ルーティンワークだけでは物足りない |
| 募集背景 | 【業績好調に伴う増員募集です】 再生可能エネルギー商材の販売や設置を行なうソーエネ。国としても力を入れている分野である上、光熱費削減への興味や在宅ワークなどの浸透により関心を持つ人も増えている状態で業績も右肩上がり。 当社はさまざまな商品・サービスを扱っているため、オーダーメイドでお客様のニーズに応じた最適な提案が可能。創業以来、専門部署による年1回のメンテナンス訪問や各種アフターサービスにも力を入れており、お客様の「家」に関するできる限りの要望に応える努力をしています。 結果、提携不動産会社からの紹介数も伸びている状態です。今後もさらなる成長を続けるために、新たな仲間をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員（試用期間：6ヶ月）※試用期間中は契約社員となります。その他、待遇や福利厚生に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都渋谷区東1-27-7 渋谷東KMビル
※転勤はありません。 交通
各線「渋谷駅（新南口）」から徒歩6分
各線「恵比寿駅」「代官山駅」から徒歩9分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） ※基本的に残業はありません。勤務時間内に集中して仕事を終わらせられるよう、メリハリを大切にしています。 |
| 給与 |
月給25万円～35万円＋賞与（年2回） ※経験やスキルを最大限に考慮します。 ※上記のほか、家賃補助や家族手当など各種手当があります。 年収例
330万円（20代／入社1年目）
520万円（30代／入社12年目） |
| 休日休暇 | 【年間休日：120日】※2021年カレンダー ■週休2日制（月8～13日） └毎月申請していただいた希望休日を考慮し、シフトを決定します。 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■配偶者バースデー休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■育児目的休暇 ■慶弔休暇 ※5日以上の連続休暇取得可能！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年4回 ■賞与年2回（会社・役職等による ※入社1年以上が条件） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（月2.5万円まで） ■職務手当 ■役職手当 ■定額時間外手当 ■職能手当 ■健康促進手当（非喫煙者、非メタボ者※禁煙外来負担有） ■繁忙手当 ■資格手当 ■資格取得補助手当 ■家族手当 ■勤続功労賞与（役職毎に異なる） ■家賃補助手当（役職毎に異なる） ■引越代補助 ■新型ウイルス休業補償 ■会社負担による毎月のPCR検査の実施 ■健康診断（年1回） ■社販割引 ■社内禁煙 ■定年年齢65歳 ■定年後の再雇用制度 ■定年退職金制度 ■社内積立金制度 ■表彰制度（勤続年数や毎月の個人実績など） ■社内イベント（社員旅行やBBQ大会等。現在は新型ウイルスで自粛中） ※全て当社規定による。 【ステップアップに応じて、役職の等級ごとに手当を支給】 主任／月1万円～、課長（マネージャー）／月5万円～、部長／月10万円～ |
| 入社後の流れ | まずは、会社の概要や歴史、ビジョン・ミッション・クレド（信条・行動指針）、各種ツールの使い方を学びます。その後、業務課に配属され、入社12年の先輩社員（女性）がマンツーマンで業務をレクチャー。入社3日目から、実務を通じて少しずつできることを増やしていきます。CADの使い方や設計の仕方、工事手配についてもイチから学べるのでご安心ください。だいたい2ヶ月ほどで業務に慣れていただけるはずです。 ＜先輩社員について＞ 入社12年のベテラン社員。テキパキと仕事をこなす、頼れる“お姉さん”的存在です。フランクで話しやすい性格なので、あなたも安心して働けるはず。ぜひ、入社後は頼りにしてください。 |
| 会社名 | ソーエネ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表者 齋藤 聡史 |
| 資本金 | 5065万円（資本準備金含む） |
| 従業員数 | 15名 |
| 事業内容 | ・スマートハウスコンサルティング業 ・不動産オプション業 ・住宅メンテナンス業 ・住宅設備機器卸売業 ・住宅リフォーム業 |
| 事業所 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1-27-7渋谷東KMビル 4F（営業本部）・8F（本社受付） |
| 会社の姿勢について | ■クレド（信条・行動指針） ・誠実であれ。 ■ビジョン ・ナンバーワンよりオンリーワン、選ばれ続けるソーエネに ・次の当たり前を創造し、ソーエネを世界の標準に ■ミッション ・全ての人にソーエネを ・Think better! Do best ・未来をかえるエネルギー革命 ・全国制覇 |
| 長く支持をされる理由 | ウォーターサーバーや光回線、緊急時の駆け付けなどの各種アフターサービスやメンテナンスにも力を入れており、顧客満足度の向上を常に意識して「家」に関するできる限りの要望に応えるという努力をしています。いわゆる、ありがちな「工事したら後は知らない」や「売ったら売りっ放し」、「ウチではその対応は無理ですね」は当社ではNG！専門のメンテナンスチームが電話でのご相談にお答えしたり、お客様宅にメンテナンスでお伺いする形をとっていたりする為、先々までの安心を理由に成約いただくことも少なくありません。 中には創業当時から10年以上のお付き合いをして、まるで親戚の様なお客様もたくさんいます(笑)。 |
| 企業ホームページ | https://www.soene.co.jp/ |
| 採用ホームページ | ソーエネ株式会社 オンリーワンでナンバーワンに。 https://en-gage.net/soene |
ソーエネ株式会社のみんなから感謝される営業事務 ★残業ナシ／月8～13日休み／年間休日120日／家賃補助あり（1138250）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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