- 【事業内容】
- 1.包装資材卸業・倉庫管理・物流管理業 2.食品生産 3.食品卸業 4.各種商品開発 5.コンサルティング事業 6.人材派遣事業(派 27-302076) 7.人材教育事業 8.上記各号に附帯する一切の業務
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | カット野菜の製造スタッフ◎大手スーパー『万代』のグループ企業/残業月平均25h/賞与年2回+決算賞与 料理の彩りや副菜として欠かせない「きざみネギ」や「カットサラダ」の製造・工程管理をお任せします。入社後まずは現場にて、製造の流れを覚えることからスタート。先輩社員がしっかりと教えていきますので、未経験の方も安心です。【カット野菜の製造の流れ】 ▼入荷された野菜の検品(仕入先からはキレイな状態で納品されますが、入荷時にも入念にチェック) ▼トリミング、手洗い(変色がある部分などは包丁で切り、汚れも手洗いで落とします) ▼機械でカット ▼計量、パック詰め(計量器で重さを量り、パックに詰めてコンベアに載せます) ▼検品(コンベアで運ばれてきた製品を1つひとつ目視検品します) ▼箱詰め、出荷作業(コンテナへ詰め、出荷準備完了となります) ※その日のスタッフ数と受注量に応じて、担当工程が割り振られます。 ★じっくりと教えていくので、未経験でも安心です! 様々な工程がありますが、一つひとつ習得できるまで先輩が丁寧に教えます。少しずつ一連の流れを理解し、作業内容を習得していきましょう。食品を扱うため、コツコツと取り組むことが重要です。 【ゆくゆくは、こんな仕事も!】 現場の作業をひと通り習得できた段階で、下記のようなリーダー業務にも携わっていただきます。 ◆作業の進捗管理 ◆パート・アルバイトスタッフのシフト管理 ◆原料や資材の発注 ◆在庫管理 など ★「自分にマネジメントができるかな?」と心配する必要は一切なし! 一人ひとりの習得スピードに応じて、じっくりと教えていくので大丈夫!無理のないように、時間をかけながら身につけていただければOKです。また、マネジメントに挑戦するだけでなく、「この製造工程を専門的に究めたい」「別の職種にも挑戦してみたい」といった希望もOK。一人ひとりに応じて、最適なキャリアパスを歩んでいけます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問【職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎!】 ◎これまでのスキル・経験は一切問いません! 意欲重視の採用です! <下記のような方、歓迎します!> ・「食」に関心をお持ちの方 ・さらなるキャリアアップを目指している方 ・現場作業を極めたい方 ★食品業界で働いた経験をお持ちの方、優遇します! |
募集背景 | 関西トップクラスのスーパーである『万代』。関西を中心に150店舗以上を展開し、地域の皆様の食卓を彩ってきました。そのグループ企業である当社はカット野菜の製造、食品や包装資材の卸業等、幅広い事業を通してグループの発展に寄与しています。 近年健康志向の高まりや共働き世帯の増加等から、カット野菜の需要が増加傾向。そこで奈良工場でも、昨年4月に増床し「きざみネギやカットサラダ」の製造を強化。10月には新商品の製造も開始し、取り扱う野菜の種類が増え管理すべき製造工程も多くなりました。今後も安心・安全・新鮮な製品を作り続けるために、更なる組織力の向上が不可欠。そこで、新たな仲間をお迎えする事となりました。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※試用期間6ヶ月あり。期間中の雇用形態は契約社員となります。期間終了後は正社員となり、会社負担にて中小企業退職金共済に加入。その他、待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
奈良工場/奈良県葛城市葛木48-1
◎転勤はありません。U・Iターンも歓迎です! 交通
近鉄御所線「近鉄新庄駅」より徒歩12分
南阪奈道「葛城IC」より車で7分 ◎マイカー、バイク、自転車通勤OK!(無料駐車場あり) |
勤務時間 | 6:30~18:00(休憩90分/実働8時間)※シフト制 ※製造量により、時間帯は前後する場合があります。 ※残業は月平均25時間です。 |
給与 |
月給23万円~25万円 ※能力や経験などを考慮して決定します。 ※上記金額には40時間分、5万2000円以上の固定残業代が含まれています(超過分は追加支給)。 |
休日休暇 | ■週休2日制(月8~10日、シフト制) ■夏季休暇(3日) ■冬季休暇(3日) ■特別休暇(10日)※規定あり ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 <年間休日111日> ★休日の融通が利きやすい環境です! シフトは毎月16日スタートで15日締めとなります。増床間もないこともあり、現在は固定休でシフトを組んでいますが、ゆくゆくは休みの希望に応じたシフトになる予定。ご家族の用事に合わせて休みを調整したり、2~3日の連休を取得したりと、休みの融通が利きやすい環境です! |
福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■決算賞与年1回(9月)※業績によります。直近6期連続支給実績あり! ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(上限月10万円) ■時間外手当(固定残業代の超過分を支給) ■役職手当 ■社内分煙 ■マイカー・バイク通勤OK(駐車場あり) ※片道2km以上の方ガソリン代規定支給 ■制服貸与 ■海外研修 ■資格取得支援制度(フォークリフト免許など) ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種(会社負担) ■結婚祝い金(規定あり) ■出産祝い金(規定あり) ■中小企業退職金共済(試用期間終了後に加入) |
配属部署 | 配属先の奈良工場は、工場長を含め現在4名の正社員が在籍しています。メンバーは20代後半~30代後半で、面倒見が良く頼りになるタイプから、おおらかでマイペースなタイプ、気遣いができるタイプ、しっかり者タイプと様々。直近1年で定着率90%以上を誇るなど、安定して活躍できる環境です。また4月より1名入社予定。一緒のスタートなので安心して下さい。 加えて、パート・アルバイトスタッフはおよそ50名。30代半ば~60代までの主婦を中心に、土日は高校生も多数います。作業中はしっかり集中しつつ、仕事が終わればみんなで談笑を楽しむなど、明るく和やかな雰囲気の職場です! |
キャリアアップについて | 奈良工場の増床により、ますます事業が拡大している当社。それに伴って活躍できるポジションも増えるなど、キャリアアップのチャンスがさらに多くなっています。半年に一度の面談を通じて、上司に相談することも可能。これまでの経験や資格を活かしたキャリアパスを描くことができます。 その他、意見やアイデアなども気軽にご提案いただいてOK。少数精鋭だからこそ、みんなで気づいたことを自由に発信しあっています。作業台の高さを変えたり、原料ごとに札をつけて管理しやすくしたりなど、工場内のことで気づいたことがあれば遠慮なくお聞かせください。より良い職場を一緒につくっていきましょう! |
会社名 | 株式会社アドバンス |
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設立 | 1987年 |
代表者 | 代表取締役社長 磯田 雅人 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 415名(2024年3月現在) |
売上高 | 196億円(2021年9月期実績) 207億円(2020年9月期実績) 195億円(2019年9月期実績) 186億円(2018年9月期実績) 177億円(2017年9月期実績) 170億円(2016年9月期実績) |
事業内容 | 1.包装資材卸業・倉庫管理・物流管理業 2.食品生産 3.食品卸業 4.各種商品開発 5.コンサルティング事業 6.人材派遣事業(派 27-302076) 7.人材教育事業 8.上記各号に附帯する一切の業務 |
事業所 | ■本社・営業本部/大阪府東大阪市渋川町3-14-28 ■布施事務所・管理本部/大阪府東大阪市足代2-3-1 3F ■東京営業所/東京都港区海岸3-21-9 ALBA 501 ■長野工場・長野営業所/長野県飯田市鼎切石5121-67 ■奈良工場/奈良県葛城市葛木48-1 ■浜松工場・東海営業所/静岡県浜松市浜北区上島2345-3 ■東大阪ロジスティクスセンター/大阪府東大阪市本庄中2-2-12 ■八百屋食堂まるも/大阪府大阪市城東区蒲生4-21-17 |
企業ホームページ | https://ad-vans.co.jp |
採用ホームページ | 「食」から「幸せ」を届ける 株式会社アドバンス https://en-gage.net/ad-vance |
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