- 【事業内容】
- マッチングプラットフォーム事業 インターネットメディア事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
株式会社カーネクスト
（ラグザスグループ）
| 仕事内容 | 経理総務 ★服装、髪型、ネイル自由│年休120日│アクセス抜群の『グランフロント大阪』勤務！ 【14年連続で増収増益を達成中！ 右肩上がりの業績を誇ります。】『カーネクスト』などの運営を手掛ける当社の管理部にて、経理を中心としたさまざまなバックオフィス業務をお任せします。まずは先輩の側で、以下のような業務の経験を積んでいくところから。少しずつできることを増やし、経理としてのスキルを磨いていきましょう。 ＜具体的な業務例＞ ◆帳簿・仕入・資産管理 ◆月次収支と資料作成 ◆決算業務（月次・年次）と資料作成 ◆給与計算 ◆備品管理 ◆各種書類のチェック ◆各種問い合わせ対応 など ※会計ソフトは『弥生会計』を使用しています。 ※月末や年度末は、処理する請求書などの量が増えるため、他のメンバーと協力しながら業務を進めていきます。 ※問い合わせ内容は「この備品がないんですが…」「有休申請をお願いします」など、さまざまです。各部署のメンバーたちとやり取りする機会があるため、明るい対応・感じの良いコミュニケーションをお願いします。 ★各種メディアに出演！ 注目度、急上昇中！ ”カーネーサン”こと朝日奈央さんが登場するCMをはじめ、報道番組「cast-キャスト」や経済番組「TOKIO テラス」など数多くのテレビ番組にて注目のサービスとして取材・放送。他にも、歴史ある関西のお笑い賞レース『ABCお笑いグランプリ』では開催史上初の冠スポンサーに就任。注目度も急上昇中です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■経理の実務経験（1年以上） ※その他、学歴や経験業界（業種）、資格の有無は問いません。第二新卒、歓迎します！ ＼こんな方にピッタリです！／ ■仲間とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■スキルを伸ばしたい！という意欲のある方 ■成長企業で活気を感じながら働きたい方 |
| 募集背景 | インターネットの車買取サービス『カーネクスト』、業界トップクラスの中古車オークションサイト『Smartオークション』など。独自性の高いサービスの提供で、当社は設立から14年連続の増収増益を実現しています。さらなる成長・拡大を目指すため、組織強化を行ないたいと考えているところ。そこで、バックオフィスの体制強化を目的に経理経験者の方を2名程度、新たに採用いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は6ヶ月。期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
大阪市北区大深町3‐1 グランフロント大阪タワーB 18階
★2021年12月に移転したばかりの綺麗なオフィスです。 ※転勤はありません。 交通
JR各線「大阪駅」中央北口より徒歩3分
地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩3分 阪急各線「大阪梅田駅」フェイスティブコート口より徒歩4分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※時間外勤務は月平均で20～30時間。月末や決算時期などの繁忙期が中心です。 ※時間外手当は全額支給します。 |
| 給与 |
月給23万円以上＋各種手当＋賞与（年2回） ※経験、能力を考慮し決定します。 ※時間外手当は全額支給。その他、手当の詳細は【福利厚生・待遇欄】をご覧ください。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆有給休暇（10日～20日） ★取得率は8割以上！ ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆バースデー休暇 ◆産休・育休制度 ※取得・復職実績ともにアリ |
| 福利厚生・待遇 | ◆給与改定（年2回） ◆賞与（年2回／6月・12月）※2021年度支給実績：2回 ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆交通費支給（上限：月2万円まで） ◆時間外手当 ※全額支給 ◆住宅手当（社内規定あり／オフィス近隣で月5000円～1万円を支給） ◆役職手当 ◆職能手当 ◆総会（表彰イベント／年2回） ※服装・髪色・ネイル自由！ ★リラックスして仕事に臨めます！ 現在のオフィスは、2021年12月に移転してきたばかり。カフェのようなフリースペースがあり、コーヒーや紅茶などのドリンクが飲み放題です。ウォーターサーバーもあり、自分のマグカップを持参している社員もいます。オフィスグリコも設置してあり、小腹が空いた時にもぴったりです。私服勤務OKでネイルや髪色も自由なため、自分らしさを大切にしながら働ける環境です。 |
| 管理部について | 一緒に働く経理部のメンバーは5名。男性の部長が1名と4名の先輩（全員女性）が所属・活躍しています。平均年齢は27～28歳くらい。全員が中途入社で、「勢いのある会社で働きたかった」「同年代の多い、若い組織で働きたくて」などの理由で当社へ転職してきたメンバーも多いです。 ＜毎月、昇格のチャンスあり！＞ 当社では月1回のペースで昇格ミーティングを実施。実績やスキルを評価・振り返りをして、一人ひとりのレベル感に相応しい役職を検討しています。先輩たちの中には、入社半年でリーダークラスへ昇格したメンバーも！ 給与改定も年2回と、年功序列ではなく常にスキルに合った待遇を提供できるよう整備しています。 |
| 教育制度について | ▼入社後はOJT研修からスタート まずは会社のことや事業について一通り説明。その後、現場配属となります。先輩社員から社内システムや業務の進め方を教わる中で、分からないことなどがあれば遠慮なく何でも聞いてください。一人立ちまでは半年程度を想定。 焦らずじっくりスキルを磨き、成長していきましょう。 ＜勉強会でスキルアップ！＞ 配属先となる【管理部】では、月1回のペースで経理の勉強会を開催中。「固定資産の会計の仕方」「税金の計算方法」など、各々のレベルに合わせて業務で感じやすい疑問点を解決できる場を設けています。 |
| 会社名 | 株式会社カーネクスト |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表取締役 牧 宗一 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 150名 |
| 事業内容 | マッチングプラットフォーム事業 インターネットメディア事業 |
| 事業所 | 【本社】 大阪市北区大深町3‐1 グランフロント大阪タワーB 18階 |
| 企業ホームページ | https://raxus.inc/ |
| 採用ホームページ | 株式会社カーネクスト（ラグザスグループ） CREATE THE FUTURE私達の”こだわり”… https://en-gage.net/raxus-create_jobs |
株式会社ラグザス・クリエイトの経理総務 ★服装、髪型、ネイル自由│年休120日│アクセス抜群の『グランフロント大阪』勤務！（1151503）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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