- 【事業内容】
- 介護・医療業界への人材紹介事業、看護師求人事業、そのほか付帯する事業
勤務地
特長
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| 仕事内容 | インサイドセールス ★近年注目を集める「SaaS」を扱うポジション！ ★約9割が中途社員 【会社について】私たちは『高齢社会×情報』を切り口に、医療・介護・ヘルスケア等の領域で複数のサービスを開発・運営している会社です。 【お任せしたいこと】 あなたには、自社サービス『カイポケ』のインサイドセールスをお任せします。今後の日本に欠かせない”介護”領域の発展を、陰ながら支える仕事です！ 【『カイポケ』とは？】 介護業界に特化したサブスクリプション型のクラウドサービス（SaaS）です！ 介護保険請求、業務支援、購買支援など40以上の機能を提供し、介護事業者の「業務効率化」や「働き方改革」を支援。会員事業所数は【5年で2倍】に増え、2021年4月1日時点で【全国3万3,800以上】の事業所に選ばれるサービスへと急成長を遂げています！ 【具体的な業務内容】 マーケティングチームが獲得した見込み顧客に対して、『カイポケ』の無料体験獲得～有料会員拡販を担当に応じて行なっていただきます。初回接触からクロージングまで全ての営業プロセスを担い、カイポケの価値を全国のクライアントに伝えていく事が主なミッションです。 ～～業務詳細～～ ◆営業戦略の立案 ◆インバウンドリードへのインサイドセールス ◆マーケティングチームと連携した施策立案 ◆訪問営業やカスタマーサクセス等との連携 ◆人材マネジメント（人材採用・育成） ◆CRMやMAの活用推進 他 電話やWebツールを使ったアプローチがメインとなるため、1日の商談回数が多い点も魅力の1つ。PDCAサイクルを回すスピードが早いため、商談スキルを短期間で向上させる事ができます。 また、マーケティング、フィールドセールス、カスタマーサクセス等、様々なチームと連携する機会があり、営業プロセスに関わる幅広い知見を深められます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
《業界未経験歓迎！／学歴不問》 ★法人への新規架電のご経験がある方（経験業界・年数などは不問） ┗ 法人営業やカスタマーサクセスのご経験がある方等を想定。目標達成に向けてPDCAを回し、業務に取り組んできた方を歓迎します。 ◎約9割が中途社員の職場です！ 社内では、異業種からの中途社員が多数活躍中！入社後は座学研修やOJT研修がありますので、業界未経験の方もご安心ください！ ～こんな方はぜひご応募ください！～ ★人から感謝されることが仕事のモチベーションにつながる方 ★介護領域やSaaS商材に興味がある方 ★成長企業でキャリアアップしたい方 ★「仕事の社会貢献性」と「正当な評価制度」どちらも大切にしている職場で働きたい方 |
| 募集背景 | 業績好調・事業拡大を背景に、複数名の積極採用を行ないます！組織が拡大していく中、能力のある方には社歴や年齢に関係なく、短期間で責任あるポストをお任せしていく予定です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇などは変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー ◎転勤はありません。 交通
浜松町駅「芝公園駅」より徒歩約3分
JR各線「浜松町駅」より徒歩約8分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ◎残業…月平均30時間程度。残業代は全額支給致します。 ◎定時の1時間30分後完全退社ルール有り。限られた時間の中で最大限のパフォーマンスを発揮すること、生産性を高めることが評価される社風です。 ◎PC・携帯の持ち帰り禁止 |
| 給与 |
月給25万円～40万円 ◎ご経験・能力・前職給を考慮し、決定します。 ◎初年度の年収は370万円～550万円を想定しています。 ※残業代全額支給、階級次第で固定残業代となるケースがございます。 |
| 休日休暇 | 【年間休日121日】 ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前産後休暇（★取得・復帰実績多数！） ■育児休暇（★取得・復帰実績多数！） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（入社時に10日間付与、半日取得可能） ■アニバーサリー休暇（年に1日、自由に指定した日の特別有給休暇） ★「仕事」と「子育て」の両立に理解ある職場です！ 男女共に産休育休の取得が可能で、常時70～80名程の社員が産休育休を取得しています。また、復帰実績も豊富にあり、40名前後は時短勤務を利用しながら活躍中！ライフステージが変わっても、働き続けやすい環境の整備に努めています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給 ■育児・介護短時間措置制度 ■持株奨励金（10％の奨励金支給） ■福利厚生施設利用制度 ■受動喫煙防止策：有（敷地内全面禁煙）他 ★スキルアップ手当 社員の自己研鑽をサポートすることを目的に、毎年4月の給与支給時に、給与とは別に一律15万円の手当を支給しています(正社員のみ) ★書籍購入費会社負担（当社規定あり） 社員の自己研鑽をサポートすることを目的として、ビジネス関連の書籍購入は全額会社負担しています。 ★等級制度あり 1～10の等級制度を採用しており、等級が1つ上がるごとに月額・賞与の支給額が上がります。評価のタイミングは半期に1回あり、努力次第で早期のキャリアアップが可能です！ |
| 組織構成 | 配属先では、インサイドセールス25名、導入サポート15名が活躍しています。25歳前後のメンバーが多く、社歴や年齢に関わらず実力次第で早期にポジションアップが目指せる環境です。 |
| 会社名 | 株式会社エス・エム・エス |
|---|---|
| 設立 | 2003年4月4日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 後藤 夏樹 |
| 資本金 | 22億4,668万円（2020年3月31日時点） |
| 従業員数 | 単体：2,282名 連結：3,228名 ※2021年12月31日時点 |
| 経常利益 | 388億9900万円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | 介護・医療業界への人材紹介事業、看護師求人事業、そのほか付帯する事業 |
| 事業所 | 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー |
| 企業ホームページ | https://www.sms-c.co.jp/ |
株式会社エス・エム・エスのインサイドセールス ★近年注目を集める「SaaS」を扱うポジション！ ★約9割が中途社員（1153735）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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