ルート営業 ◎創業67年の安定企業/JR大阪駅・新幹線など、有名施設や車両の施工実績多数!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/04/28 - 2022/06/08)
ルート営業 ◎創業67年の安定企業/JR大阪駅・新幹線など、有名施設や車両の施工実績多数!
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内面接1回のみ転勤なし
私たちがいるから、N700系は“雨漏り”をしません。
新幹線だけではありません。東京メトロにも阪堺電車にも大阪環状線にも、私たちの技術が活かされています。どんなに強い雨や風にさらされても、高速で走っている電車内が快適なのは当社の技術のおかげなんです。
お客様は、川崎車両・近畿車輛といった大手車両メーカーや、淀川製鋼所をはじめとする大手企業。私たちは、JR大阪駅などの有名施設や鉄道車両で使われる断熱材・シーリング剤を、販売から加工・施工までワンストップで行なっています。
鉄道車両のシール(防水)工事には高度な技術が必要なのですが、その加工技術を持つ企業はごく少数。その限られた技術を持つ私たちは、創業以来67年間黒字経営を続け、鉄道車両のシール工事の分野でトップクラスのシェアを誇っています。
お任せするのは、そうしたシール材や断熱材の営業。すでに当社と取引のあるお客様へ販売するので、お話を聞いてもらいやすいのが特徴です。
私たちの提案した製品が、毎日電車を利用するたくさんの人々の快適を守っている。そんな営業にあなたも挑戦してみませんか。
募集要項
仕事内容 |
ルート営業 ◎創業67年の安定企業/JR大阪駅・新幹線など、有名施設や車両の施工実績多数! 鉄道車両や建物に使われる断熱材・シーリング材の販売~施工までをワンストップで手がけている当社。あなたには、そうした製品の営業をメインにお任せします。
【当社が販売する製品について】 販売しているのは、鉄道車両や建物の屋根に使われるシーリング材や断熱材など。車両や建物内の快適さを守るために必要不可欠な商品です。当社で施工した製品は、新幹線や東京メトロといった日常的に目にする車両、および『大阪駅』や『関西国際空港』といった有名な建築物にも多数使われています。
【お客様について】 鉄道車両に関しては、川崎車両様や近畿車輛様など大手車両製造会社がお客様。お客様のシェアはトップクラスで、お客様先の工場に当社が常駐して作業を行なえています。建築材料に関しては、大手鋼板加工会社などがお客様です。
【営業がメイン業務です】 週の半分は鉄道車両部門にて、残り半分はお客様先での建築材料の営業をするイメージです。
■鉄道車両 新しい材料を仕入れた際に、車両会社の方に対して「次はこちらの材料を使いませんか?」といったご提案をします。また、新しい車両の案件がある際は、車両会社の設計の方と週1回程度打ち合わせを実施。見積り~ご提案までを実施します。
■建築材料 当社とすでに取引のあるお客様を訪問して、新しい建設工事のニーズが無いかを探ります。いつものお客様なので関係性もできており、お話を聞いてもらいやすいのが特徴です。1日に2~3件ほどのお客様を訪問します。
【現場での工程管理もお任せします】 車両会社での勤務の場合、作業が滞りなく進んでいるかを確認する工程管理の仕事もお任せ。基本的に1日1両のペースで作業を進めていますが、遅れが生じた際の調整や、緊急の対応が入った際のメンバーの確保を行なっています。 |
応募資格 |
短大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
<業種・職種未経験の方、第二新卒の方歓迎!> ■短大卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
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募集背景 |
淀川製鋼所などの鋼板メーカーや、川崎車両、近畿車輛といった鉄道車両メーカーなどにシーリング材や屋根用断熱材を提供している当社。ただ販売するだけでなく、グループ会社のティーアール化工が施工も担当。鉄道車両や大規模建造物の屋根は特注品も多く、施工に技術が必要なため、重宝されています。
お客様とこれからも安定した取引を続けていくために欠かせないのが、ルート営業。事業拡大に伴い、新たなメンバーをお迎えする運びとなりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(3ヶ月間の試用期間があります。試用期間中の給与や待遇に変更はありません) |
勤務地・交通 |
北港事業所/大阪市此花区北港1-4-35 ◎転勤なし
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勤務時間 |
8:30~17:15(実働7時間45分/休憩1時間) ◎残業は月平均15~20時間程度です。 |
給与 |
月給23万円~30万円+賞与(年2回/昨年度実績4ヶ月分) ※経験やスキルを考慮して初任給額を決定します。 ※上記には、営業手当として固定残業代8時間分(1万3000円以上)を含みます。固定残業代を超えた分は別途支給します。
★営業ノルマはありません!自分のペースで計画を作りながら、営業することが可能です。
年収例
500万円/30歳・入社3年目 700万円/45歳・入社15年目
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休日休暇 |
<年間休日117日> ■完全週休2日制(土・日・祝) ※祝日のある週の土曜日は出社日となる事が多いです。 ■夏季休暇(2日) ■年末年始休暇(4日) ■有給休暇 ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績年2回・4ヶ月分)★賞与は創業以来、毎年支給しています! ■交通費(全額支給) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(時間超過分全額支給) ■資格手当(運転手当6000円、危険物取扱者乙種3000円/資格受験費用は個人負担│会社指示の場合、資格受験費用の補助あり) ■役職手当(主任7500円など) ■家族手当(子1人につき、月1万5000円) ■住宅手当(一律月2万3000円) ■退職金あり ■オフィス内禁煙 |
入社後の流れ |
★当社製品を覚えるなど、基本から身につけていきましょう! 川崎車両、もしくは近畿車輛の工場にて、当社の製品や仕事の流れを覚えていただきます。その後、現場にて施工のサポート業務を担当。現場の社員と関係性を築きながら、どんな業務が行なわれているかを掴んでください。
★業務を一通り覚えたら、営業の研修! 上記を一通り終えたら、営業のコツなどを覚えていきましょう。どちらの現場にも先輩社員がいるので、先輩について一緒に営業先を回るイメージです。3年間ほどは教育期間として見ているので、じっくり覚えていただければ大丈夫です! |
一緒に働くメンバー |
営業は30代~40代のメンバーが中心。営業アシスタントに気軽に声をかけたり、忘年会で盛り上がったりなどにぎやかなメンバーが多いです。現在は実施していませんが、新人が入社した時には必ず歓迎会を実施するほどの仲の良さです。
そんな居心地の良さから、10年以上働く社員も多数!中途社員も多いので、分からないことや不安なことがあれば、いつでも相談してくださいね。 |
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