| 仕事内容 | ITエンジニア【厚生労働大臣も認める働きやすさ】案件選択∞／前給与保証・年収100万円UPも可 【豊富な案件の中から、ご希望を叶えるプロジェクトに】エンドユーザーから直接依頼された案件や大手企業に関わる案件など、数多くのプロジェクトに携わっている当社。約3000件ある案件の中から、ご希望に合ったプロジェクトをお任せします。 【理想を実現するために、あなたの本音を聞かせてください】 経験やスキルだけではなく、やりたいことや好きな分野、勤務地、将来なりたい姿などもヒアリング。心から満足していただける案件にアサインしたいと思っていますので、ぜひ本音で相談してくださいね。 【幅広いジャンルの案件をご用意】 ◎Web・スマホ向けサービス・アプリ開発 ◎ゲーム開発 ◎企業向けの業務システム開発やネットワーク・サーバー設計など 多彩なジャンルの案件をご紹介。「AIやIoTなどの最新技術に携わりたい」「フルリモートの案件がいい」「英語を活かせる案件がいい」など、自分にピッタリの案件を選べます。 【開発実績】 ◎アパレル・ファッション業界向けECサイト開発 ◎自動車業界向けクラウドサービス開発 ◎スポーツ関連ゲームのモバイル向けWebアプリ開発 ◎CtoC向けマッチングサービス開発 【環境・言語】 ＜開発＞ 業務系アプリなど、オープン系システム開発中心 Java、PHP、Ruby、Python、C＃、Swift、objective-C、Kotlinなど ＜インフラ＞ インフラ構築・設計・管理（サーバ・ネットワーク・DBなど）、AWSの設計・構築プロジェクトなど 【ココがPOINT】 ★成長を給与に還元します！ 売上や実績などの頑張った成果は、しっかりと収入に還元。新しいスキルを身につけて高度な案件に携わったり、PLやPMなどに挑戦したり。あなたの描くキャリアに進めるよう、当社も全力でサポートします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【学歴・ブランク不問！第二新卒の方、社会人経験10年以上の方、歓迎！】 ■ITやシステムに関連した業務の経験 ＜IT業界経験をお持ちであれば、ITエンジニアの経験は不問＞ ・テスター、テクニカルサポート、ヘルプデスクなどからITエンジニアに挑戦したい方、保守運用からステップアップしたい方も大歓迎！ ＜資格があれば、経験不問！＞ ・IT関連資格やMOS資格、Excelの資格・スキル等をお持ちであれば、実務未経験の方も歓迎 |
| 募集背景 | Webシステムやアプリケーションなどの受託開発をはじめ、自社アプリの開発・運営を行なっている当社。スマホ向けアプリ・ゲームなどから企業向け業務システムの開発まで、大手企業を中心に幅広いプロジェクトに参画し、順調に業績を伸ばしています。 今後は、自社オリジナルタイトルの開発・販売に注力し、オリジナルメーカーとなって世界にコンテンツを届ける会社にしたいと考えています。現在は、組織を拡大して自社開発の仕組みや体制を構築している段階です。そのため、ITやシステムに関連した業務経験のある方を増員して、組織の強化を図ることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が1ヶ月あります。期間中の待遇・条件は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社または都内近郊のプロジェクト先
※ご希望を考慮して配属します。 ※転勤はありません。 ※リモートワークOK。 【本社】 東京都世田谷区三宿1-8-19 MBAビル 交通
東急田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩10分
東急世田谷線・田園都市線「三軒茶屋駅」より徒歩14分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業はほとんどありません。月平均10時間以下です。プライベートも充実できます。 |
| 給与 |
月給25万円～60万円 ※経験・能力等を考慮し、給与額を決定。※前給与保証 ※上記金額には、固定残業手当（20時間分／3万9040円～9万3740円）を含む。超過分は別途全額支給。 【月給例】 ■月給27万円～（固定残業代含む）※システム改修、オペレータ経験者 ■月給30万円～（固定残業代含む）※初級PG、インフラ運用経験者 ■月給40万円～（固定残業代含む）※SE（開発・インフラ構築）経験者 ■月給45万円～（固定残業代含む）※要件定義、設計経験者 年収例
550万円／27歳（入社4年）
600万円／30歳（入社6年） 724万円／43歳（入社14年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇（3日） ■夏季休暇（2日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇（6ヶ月経過後10日間付与） └平均取得日数11.6日／消化率約73.8％ ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得・復帰実績あり） ■育児休暇（取得・復帰実績あり） ■介護休暇 ■長期・連続休暇 ★5日以上連続休暇の取得が可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■関東ITソフトウェア健康組合 ■企業年金 ■出産祝い金 ■弔慰金 ■資格取得支援制度 └業務で必要な資格の受験費用を会社が負担します。 ■希望職種シフト制度 ■割引制度（スポーツクラブ・旅行・アミューズメントパーク） ■ゲーム機完備（懐かしのテレビゲームから、最新のVRまで揃えています！） ■直営保養所・通年保養施設あり ■社内イベントあり └イベント参加はすべて業務扱いになります。交通費・食費・残業代を支給します。 ■副業OK ■私服可 ■社内禁煙 |
| 働きやすい環境 | 当社の社員の平均年齢は29.7歳。1人ひとりがのびのびと働けるよう、ワークライフバランスがしっかり取れる環境を整えています。 ★「ユースエール認定企業」です。 社員の月平均残業時間は10時間以下。有給休暇の取得率も73%と高く、平均取得日数11.6日を達成しました。こうした取り組みと結果が評価され、厚生労働大臣認定の「ユースエール認定企業」に認定されています。これは、ゲームを扱う会社では滅多にない快挙。社員定着率も非常に高く、98%という働きやすい環境が整っています。また、TOKYO働き方改革宣言企業にも認定され、働き方やお休みなどの改善を積極的に行なっています。 |
| 会社名 | エム・ビー・エーインターナショナル株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1987年6月 |
| 代表者 | 代表取締役 杉橋 光博 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 63名（2022年3月時点） |
| 事業内容 | ■コンピュータ・ソフトウェア開発販売 ■コンピュータ・ハードウェア開発販売 ■コンピュータ開発業務代行 ■コンピュータ開発に関するイベント業務 ■コンピュータ開発出版業務 ■ビデオ出版業務 ■コンピュータ・ソフトウェア教育業務 ■前各号に付帯する一切の業務 ＜資格・認定＞ 一般労働者派遣事業 派13-306191 有料職業紹介事業 13-ユ-306256 TOKYO働き方改革宣言企業 ユースエール認定企業（2017年度認定） |
| 事業所 | 本社／東京都世田谷区三宿1-8-19 MBAビル |
| 企業ホームページ | http://mba-international.jp |
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