- 【事業内容】
- 労務管理(社会・労働保険手続き)全般および労務相談業務 助成金申請に関する手続き全般
勤務地
特長
一般事務、営業事務、秘書、受付と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 事務スタッフ★9割以上が未経験スタート｜年間休日121日｜完休2日制（土・日）｜産休・育休実績あり 弊社の事務は、黙々とデータを入力する事務とは大きく異なります。通常業務では、社会保険や労働保険に関する手続きを、企業様に代わって行なっていますが、それ以外にも、チームで担当するクライアントの窓口担当としてお問合せや、ご相談なども承ります。★クライアント数はチームによって異なりますが、ホールディングスと呼ばれる大手親会社を含め5～10社を担当しています。1チームの従業員は平均15名程度です。 業務例）健康保険の入社手続きの場合 担当クライアントの人事部、又は給与計算提携会社様から入社に関するデータを受領。 ▼ データをもとに加入する健康保険組合のルールに沿った申請を行ないます。 ※ここではデータを元に入力作業がメイン ▼ 間違いがないようにWチェックで確認 ▼ 申請完了※電子申請や専門用紙を郵送するなど、形態は様々。 中には、いただいたデータの不足情報や、不足している書類の提出をお願いしたりとクライアントの人事部へご連絡することもございます。 ＼初めはデータ入力や書類のチェックなど簡単なことからスタート／ 大手企業様の従業員の入社や退社、結婚・出産などライフイベント毎で発生する手続きを、人事部に代わり行ないます。社会保険の手続きには企業様の人事担当者様とのやり取りもあるため、ここであなたのコミュニケーション能力を活かしましょう。 難しいと思われるかもしれませんが、下記のような応対ができれば大丈夫。 「わからないことがあれば確認して折り返す」 「回答を求められたものには期日までに返答し約束を守る」など誠実な対応ができれば問題ございません。 知識は通常業務をこなしていく中で身に着けていきましょう！これまで会社にストックされた事例や、先輩スタッフのフォローがあるので慣れるまで専門的なことは遠慮なく頼ってください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問＜職種・業種未経験・第二新卒歓迎！＞ ■基本的なエクセル操作が可能な方。 新たにシートを作成したりすることはありませんが、全員で管理するシートがあるため、関数などの概念をある程度理解できていれば問題ありません。 ※経験やスキルは一切不問。仕事の流れや専門知識は、研修にてイチからお教えします。研修の詳しい中身は下記にある「入社後の流れ」をご覧ください。 ※元コールセンター・家庭教師・営業・販売職・管理栄養士…など、多彩な経歴をもった仲間が活躍しています。9割以上の先輩が事務職未経験からスタートしました！ |
| 募集背景 | ＜50名以上の大幅採用！今年に入ってすでに35名が入社しています！＞ 2003年の設立以来、大手企業を中心に労務管理業務の委託を行なってきた当法人。ニーズが高い上に、大手企業様をターゲットにした事業展開は、同業他社でも踏み入れない領域のため、新たな企業様からもご依頼が殺到中。煩雑かつ膨大な量の手続き業務をアウトソーシングしたい企業様が多いため、多くの企業様から頼りにされているのが特徴です。 新たに拡大を目指す今だからこそ、頑張り次第ではすぐに昇格も見込める環境が魅力！未経験からキャリアアップを目指し新たなフィールドで、自身のスキルを発揮できる方をお待ちしております。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3か月の試用期間があります。その間の条件に変更はございません。 |
| 勤務地・交通 |
【札幌オフィス】北海道札幌市東区北5条東8丁目1-33
★転勤はありません。 ★2018年11月に移転した新しいオフィスです！ ★U・Iターンの方も歓迎します。 交通
JR函館本線、JR千歳線「苗穂駅」より徒歩10分
地下鉄東豊線「東区役所前駅」より徒歩12分 地下鉄東西線「バスセンター前駅」より徒歩15分 ★「札幌駅」からのシャトルバスも用意しています。1日に16便運行しているので、雨の日や雪の日も安心して通勤できます。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（休憩60分） ※残業は月20時間程度。 ※但し、3/21～8/20の期間は繁忙期として、変形労働時間制9：00～18：30の勤務（年平均実働168時間）となります。 |
| 給与 |
月給20万円～25万円 ※上記金額には、固定残業代として4万円～5万円（34時間分）を含む。34時間を超過した場合は、別途残業代を支給します。 ※経験・能力を十分考慮し、当法人規定により加給優遇いたします。 年収例
350万円（入社3年／20代後半）
380万円（入社5年／30代後半） |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日＞ ■完全週休2日制（土曜、日曜） ■祝日 ■GW休暇 ■年末年始（5日） ■有給休暇 └お盆休みは交代で有休を消化しています！ ■産休・育休（取得・復帰実績多数あり！） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■決算賞与年1回（3月）※業績による。直近3年実績あり。 ■交通費支給(上限2万円／月) ■各種社会労働保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業代の超過分を追加支給） ■役職手当 ■東京研修 ■資格支援制度 ■女性管理職の登用実績あり ■海外研修 ■「札幌駅」からのシャトルバスあり ■スポーツ観戦チケット支給 ■星野リゾート・トマム割引利用可能 ■ベネフィットステーション加入（試用期間終了後） └全国2万5000施設の宿泊施設に特別価格で宿泊可能 └育児のための補助金を月極で支給 └介護のための補助金支給（保険適用超過分の補助、介護用品の費用負担など） └映画館やレジャー施設を特別価格で利用可能 …など。 |
| ある日の1日の流れ | 9：00～全拠点を繋いだ朝礼 9：30～新規案件の確認、前日までの手続き残処理、公文書確認 11：00～個人宛郵送物の発送 12：00～ランチ 13：00～申請データ作成、届け出 15：00～届け出データのエラーチェック 17：30～管理台帳チェック 【当法人の繁忙期は3月～8月！】 入社の多くなる4月や、賞与の支給月、保険料の改定時期など1年を通して 景気に左右されることなく仕事があるので、安定した生活を確保することができます！ |
| 入社してからのイメージ | ▽入社1ヶ月～3ヶ月目 まずは仕事上のルール（セキュリティなど）をレクチャー。2週間まるっと研修になります。その後チーム配属となり、OJT研修を行ないます。保険手続きに必要な制度、仕事の流れ、システムやExcelの使い方などを覚えていきましょう。 ▽入社4ヶ月目～ 独り立ち。仕事に慣れてきたら、スケジュール管理などの進捗管理もお任せします。労務の知識については、仕事をしながら徐々に理解を深めていきましょう。不明点があれば、チームの先輩社員が随時サポート！その後はコミュニケーション能力を活かして、担当人事部の相談窓口として力を発揮していきましょう！ |
| 会社名 | SATO社会保険労務士法人 |
|---|---|
| 設立 | 2003年4月 |
| 代表者 | 代表社員 関根 章 |
| 資本金 | 社労士法人のため資本金はありません。 |
| 従業員数 | 785名（2022年1月時点） |
| 事業内容 | 労務管理(社会・労働保険手続き)全般および労務相談業務 助成金申請に関する手続き全般 |
| 事業所 | 札幌オフィス／北海道札幌市東区北5条東8丁目1-33 東京オフィス／東京都豊島区南大塚3丁目32-1 大塚S&Sビル5階 大阪オフィス／大阪府大阪市淀川区西中島6丁目11-25 第10新大阪ビル2F 名古屋オフィス／愛知県名古屋市中村区名駅5丁目25-8 第二友豊ビル4F 福岡オフィス／福岡県福岡市博多区博多駅南1丁目8-31 九州ビル6F 沖縄オフィス／沖縄県那覇市前島2丁目21-13 ふそうビルディング11階 ※業務開始日：平成30年10月1日 上海オフィス／上海市静安区延安西路129号17F |
| 主要取引先 | ・日本マクドナルド株式会社 ・株式会社あきんどスシロー ・スターバックス コーヒー ジャパン株式会社 ・KDDI株式会社 ・日本航空株式会社 ・株式会社東急ハンズ ・国立研究開発法人 理化学研究所 ・カルビー株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.sato-group-sr.jp/ |
SATO社会保険労務士法人 札幌オフィスの事務スタッフ★9割以上が未経験スタート｜年間休日121日｜完休2日制（土・日）｜産休・育休実績あり（1173534）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。