- 【事業内容】
- ■調味食品、保存食品、飲料、その他の食品の製造・販売 ■種苗、青果物の仕入れ・生産・販売
勤務地
特長
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | カゴメ商品の製造スタッフ★未経験歓迎!|国内シェアNo.1|創業123年|年間休日121日 カゴメの商品を製造する工場にて、生産オペレーターのお仕事をお任せします。入社後は機械の扱い方から丁寧にお教えするので、工場でのお仕事が初めての方でも安心です!<具体的なお仕事> 「トマトケチャップ」や「野菜生活100」など、誰もが知ってるカゴメの商品を作る製造ラインにて、さまざまな業務をお任せ。1つの業務を数年かけてじっくりマスターしながら、できることをどんどん増やしていきましょう。 例えば… ▼調合 材料を計量し、同一品質の製品を作るために、調合・調味します。 ▼充填 機械を使い、既定の量を容器などに詰めていきます。 ▼包装 賞味期限印字や箱詰め、出荷までの製品品質のチェックをします。 ◎大切にしているのは『品質第一、利益第二』という姿勢。品質を保つためのマニュアルも整っているので、それに沿って進められればOKです! ◎1工場あたり4~6ラインが稼働。1ラインあたり10~20名が配置されています。 ◎運搬の負担を減らす取り組みも積極的に行っており、働く環境の改善にも努めています。 <ゆくゆくは管理職としても活躍可能!> 業務を一通りマスターした後は、工場全体の管理を担う管理職への挑戦も可能です! *管理職の業務例/シフトの管理・ラインの修繕費の管理・設備投資の管理・エネルギー管理など ★DX化で働きやすさアップ! 各工程の機械を連携して手作業を減らしたり、手書きの日報を電子化したり、自動フォークリフトを使用して自動で倉庫に運べるようにするなど、効率化につながる設備もどんどん導入!働きやすさもアップしています。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種、業種未経験、第二新卒、歓迎!> ■3年以上の社会経験をお持ちの方 ◎学歴・ブランク不問!社会人経験10年以上の方も歓迎します。 ◎「大手企業で活躍してみたい」「食品に携わる仕事に挑戦してみたい」という方はぜひお気軽にご応募ください! |
募集背景 | 1899年の創業以来、トマトを中心とした幅広い商品で多くの人々の健康を支えてきた当社。近年では「トマトの会社から、野菜の会社に」をビジョンに掲げ、AIを活用した農業支援や野菜テーマパークの運営、保育園の運営などのサービス事業なども幅広く展開しています。 現在当社では、持続的な売上収益の成長を実現するため、生産体制・利益構造の見直しに取り組んでいます。そこで今回の募集では、各工場で活躍する製造スタッフの方を増員したいと考えています。工場勤務が初めての方も大歓迎です。大手企業ならではの安定性のもと、長くご活躍いただける待遇や環境をご用意しておりますので、ぜひお気軽にご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません) |
勤務地・交通 |
以下のいずれかの工場へ配属となります
◎勤務地は希望を考慮します。 ◎U・Iターン歓迎! ■上野工場/愛知県東海市荒尾町東屋敷108 ■小坂井工場/愛知県豊川市伊奈町慶応23 ■小牧工場/愛知県小牧市小木東3-45 ■富士見工場/長野県諏訪郡富士見町富士見2150 ■那須工場/栃木県那須塩原市西富山30 ■茨城工場/茨城県小美玉市羽鳥2652 ※キャリアアップに向けた短期間の期限付き転勤があります 交通
■上野工場/名鉄常滑線「新日鉄前駅」より徒歩12分
■小坂井工場/名鉄名古屋本線「伊奈駅」より徒歩15分 ■小牧工場/名鉄犬山線「岩倉駅」より車で10分 ■富士見工場/JR中央本線「富士見駅」より車で5分 ■那須工場/JR東北本線「西那須野駅」より車で10分 ■茨城工場/JR常磐線「羽鳥駅」より徒歩10分 |
勤務時間 | 24時間の3交替制の勤務となります(実働7時間45分/休憩1時間) <シフト例> ・8:00~16:45 ・16:30~翌0:45 ・0:00~8:45 ◎繁忙期と閑散期の差はありますが、1年を通して残業時間は月平均20時間程度と少なめです! |
給与 |
月給16万5500円+賞与年2回(昨年度は7.6ヶ月分支給!) ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※残業代は全額支給します。 年収例
340万円/22歳(入社5年)
379万円/25歳(入社8年) 436万円/32歳(入社15年) ※上記は賞与5.8ヶ月分、手当・残業代を除いた金額です。 |
休日休暇 | <年間休日121日> ■週休2日制(月5~8日/シフト制)※会社カレンダーによる ■年次有給休暇 ■産前・産後・育児休暇 ※取得・復職実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■メモリアル休暇(誕生日や結婚記念日などに取得いただけます) ★有給を活用した5日以上の連休も取得していただけます! |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:7.6ヶ月分) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■社宅あり ■役職手当 ■資格手当(要資格業務の担当の場合、特技手当を支給) ■出産・育児支援制度(3万円 ※カゴメ共済会加入者対象) ■住宅手当(※社内規定あり) ■資格支援制度(カフェテリア型通信教育) ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■工場作業着貸与 ■海外勤務・出張あり ■副業OK |
入社後の流れ | 入社後は、まずは会社のことを知るための新入社員研修用の動画を視聴。その後は現場に入っていただき、先輩によるOJTを通して機械の操作方法や作業工程をお教えしていきます。先輩社員が丁寧にレクチャーしますので、工場でのお仕事が初めての方もご安心ください。 ◎一つの工程は数年かけて身に付けていきます。じっくりと幅広いオペレーターの技術を身に付けながら、ゆくゆくは管理者を目指していきましょう。 ◎通信教育を活用したカフェテリア型研修や、キャリアデザイン研修・ライフプラン研修など、個人の成長をサポートする研修も幅広くご用意!どんどんご活用ください! |
ダイバーシティも推進中! | 当社では、さらなる事業成長を目指し、ダイバーシティの推進にも注力しています。ダイバーシティとは、「一人ひとりの多様性を活かした働き方」を推進する考え方。「トマトの会社から、野菜の会社へ」というビジョンのもと、新たな取り組みも積極的に行っています。 多様化の実現に向け、ダイバーシティ委員会を立ち上げ。「職場コミュニケーション活性化ワークショップ」や「女性管理職勉強会」「イクボスセミナー」などの活動やセミナーを実施しながら、一人ひとりが叶えたい働き方の実現をサポートしています。 ★ダイバーシティを経営成果に活かす企業に贈られる「新・ダイバーシティ経営企業100選」受賞 |
会社名 | カゴメ株式会社 |
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設立 | 1949年8月 |
代表者 | 代表取締役 山口 聡 |
資本金 | 199億8500万円 |
従業員数 | 2822名(2021年 12月現在) |
売上高 | 1896億5100万円(2021年12月期実績) 1830億4100万円(2020年12月期実績) 1808億4900万円(2019年12月期実績) |
事業内容 | ■調味食品、保存食品、飲料、その他の食品の製造・販売 ■種苗、青果物の仕入れ・生産・販売 |
事業所 | ■本社 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目14番15号 ■東京本社 〒103-8461 東京都中央区日本橋浜町3丁目21番1号 日本橋浜町Fタワー <研究所> 総合研究所(イノベーション本部)・東京ラボ <支店・営業所> 北海道支店・東北支店・北東北営業所・東京支社・神奈川支店・関東支店・名古屋支店・静岡営業所・北陸営業所・大阪支店・中四国支店・岡山営業所・四国営業所・九州支店・沖縄営業所 <工場> 上野工場・小坂井工場・富士見工場・那須工場・茨城工場・小牧工場 |
「カゴメ健康経営宣言」について | 社員の健康管理にも積極的に取り組むため、「カゴメ健康7ヶ条」を制定しています。 第1条 バランスよく栄養摂取、毎日野菜350g 第2条 毎日すっきり、ラブレを飲んで 第3条 快眠、挨拶、楽しく生活 第4条 適度な運動、一日8千歩 第5条 歯磨き、うがい、手洗い習慣 第6条 お酒はほどほど、煙は吸わない 第7条 健康診断、自己管理 |
国内シェアについて | ■トマトケチャップ/国内シェアNo.1(60.5%) ■野菜果実ミックスジュース/国内シェアNo.1(64.8%) ■トマトジュース/国内シェアNo.1(60.4%) 出典:インテージSRI+/期間:2021年1月-12月 |
企業ホームページ | https://www.kagome.co.jp/ |
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