- 【事業内容】
- ■システム開発支援（SES・受託開発） ■システムインテグレーションサービス（企画～運用保守） ■コンサルティングサービス（IT化支援、その他） ■基幹システムの運用保守サービス（分析・提案～保守業務） 労働者派遣事業許可番号：派13-314084
勤務地
特長
システム開発（Web・アプリ・オープン系）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 未経験から始めるエンジニア ★リモート案件多数／残業月15h以内／土日祝休み コンサルティングからシステムの開発・運用保守まで手がけている当社。あなたには、2ヶ月間のシステム開発研修やOJT研修を受けた後、クライアント先にて開発支援をお任せします。＜安心の環境でエンジニアデビュー＞ ▼基礎固めからスタート 専門学校で2ヶ月間のシステム開発研修を実施。Javaに関する知識やスキルを身に付けましょう。社会人未経験の方には、別途ビジネスマナーなどが学べる1ヶ月間の社会人研修があります。 ▼実践を積んで応用力を磨く 最長3ヶ月間の研修後は、先輩と一緒にプロジェクトに参加。リモートやクライアント先ではなく、社内で実践を積めます。気軽に先輩に質問や相談をしながら、着実に成長できる環境です。 ＜案件について＞ 基幹系・Web系システムを中心としたアプリケーションソフトウェアの設計・開発に携わります。期間は半年から数年単位。設計・開発がメインですが、要件定義などの上流工程から携わることも可能。希望に応じたプロジェクトをお任せします。半分はリモート案件です。 ＜プロジェクト例＞ クライアントは、大手コンビニエンスストアやスーパー、クレジットカード会社、印刷会社など。これまで、電子書籍管理システムや決済代行システム、入会申込み用サイト、受付業務システムなどを手がけてきました。 ＜仕事のポイント＞ ★社員全員で会社を作っています。 風通しの良い社風を大事にしています。新卒採用や新人の支援、人事考課や福利厚生の内容、自社HPのメンテナンスなども社員全員で分担。一人ひとりの手でより良い会社が作られています。 ★“チーム”を大事にしています。 基本的に3～10名のチームでプロジェクトに参加します。ときには、他社のエンジニアと一緒に開発に取り組むことも。頼れる仲間が一緒なので、ひとり立ち後もご安心ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜学歴不問／未経験、第二新卒歓迎＞ ★業界・職種・社会人経験は不問です！ ★2022年3月卒の既卒の方も歓迎します。 ＼自分かも！と思ったらぜひご応募を／ ◎新しいこと・知らないことを学ぶのが好き！ ◎IT系の仕事をしたいけど自信がなくて…… ◎個人プレーよりチームプレーのほうが得意。 IT業界・エンジニアの経験はゼロでOK。経験やスキルより「前向きな気持ち」や「学習し続ける意欲」に注目しています。必要なことは入社後に教えるので、ご安心ください。 |
| 募集背景 | ＜事業拡大に向けた増員募集！＞ SES事業を主軸にコンサルティングから設計・開発・テストまで幅広く手がけてきた当社。単にプログラムを組むだけでなく、お客様が抱える問題を見いだし解決に導けることを強みに、システム開発分野のスペシャリスト集団として多くのクライアントからご依頼をいただいています。 設立以来、SES事業を継続してきましたが、今後は受託開発にも力を入れていく方針です。そこで組織力を強化するため、新たにエンジニアを増員募集します。未経験の方も歓迎です。新卒採用をしており、育成実績も豊富。教育体制を整えているので、イチから育てていきます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都内のプロジェクト先
※勤務先は希望を考慮の上決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ＜柔軟な働き方が可能です＞ プロジェクト先により、在宅勤務やリモートワークが可能です。ひとり立ち後は、柔軟な働き方ができます。 ■本社 東京都千代田区飯田橋1-5-8 アクサンビル3F 交通
プロジェクト先により異なります。
■本社 都営新宿線「九段下駅」より徒歩5分 各線「飯田橋駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間) ※開始、終了はプロジェクト先に準じます。 ※残業は平均月15時間以内です。 ＜無理なく働ける環境です＞ 働き方改革に積極的なお客様ばかりです。残業が発生しないようにさまざまな取り組みが行なわれており、効率的に働けます。 |
| 給与 |
月給23万円～31万円＋賞与＋各種手当 ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※上記には、みなし残業代（月30時間分／5万5000円）を含みます。超過分は別途支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日：120日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（5日間） ■有給休暇 ■産前・産後休暇（産休取得・復職実績あり） ■育児休暇（育休取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ★5日以上の連続休暇も取得可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（6月・12月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：4ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当（規定あり） ■住宅手当（家賃の15％を支給） ■報奨金 ■資格取得支援制度 └資格取得に必要な参考書は会社が購入します。分からないところは先輩が解説。合格した際は、別途一時金を支給します。 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■服装自由（私服可） ■社員旅行 ■海外研修 ＜人事考課制度について＞ 「共通技術」「専門技術」「ヒューマンスキル」「ビジネススキル」「自社業務」の5分野を160項目に分け、それぞれを9段階で評価。正当な評価のもと、キャリアアップできる環境です。 ＜MPM制度について＞ 自ら指名したマネージャーと毎月面談ができる制度です。グチも言い合える先輩が、人生やキャリアに関する相談に乗ってくれます。 |
| キャリアについて | プログラマー→SE→リーダー→マネージャーの順に昇給していきます。あくまで実力主義なので、2年ほどでリーダーになることが可能です。マネージャー職になると、案件獲得の窓口として営業業務なども担っていただきます。それぞれのポジションに応じて給与が明確に設定されているため、モチベーション高くキャリアを築いていける環境です。 |
| 配属部署 | 現在30名が在籍。全員がエンジニアとして活躍しています。男女比は7：3で、20代の社員が多く、平均年齢は30歳前後。その内のほぼ半数が中途入社です。今のところクライアント先での常駐業務のみを手がけていますが、社内会議やイベントなどを開催し、月に1回社員同士がコミュニケーションを取れる機会を設けています。また、飲み会が好きなメンバーが多数。会社が費用を全額負担し、お酒を飲む人も、飲まない人もみんなで定期的に飲み会を楽しんでいます。 |
| 会社名 | 株式会社サイジスタ |
|---|---|
| 設立 | 2018年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 飯島 博之 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 35名（2024年7月現在） |
| 売上高 | 3億9724万（2023年6月期実績） 4億4383万（2024年6月期実績） |
| 事業内容 | ■システム開発支援（SES・受託開発） ■システムインテグレーションサービス（企画～運用保守） ■コンサルティングサービス（IT化支援、その他） ■基幹システムの運用保守サービス（分析・提案～保守業務） 労働者派遣事業許可番号：派13-314084 |
| 事業所 | ■本社 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋1-5-8 アクサンビル3F |
| 主要取引先 | ■伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 ■株式会社インテリジェント ウェイブ ■株式会社アルベナ ■株式会社シイエヌエス ■株式会社ソフトビジョン ■日本自動化開発株式会社 ■ポスタス株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.cysista.co.jp/ |
株式会社サイジスタの未経験から始めるエンジニア ★リモート案件多数／残業月15h以内／土日祝休み（1176359）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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