1. エン転職TOP
  2. 転職 販売・サービス系(ファッション、フード、小売)
  3. 転職 店長・店長候補(飲食・フード、アミューズメント)
  4. 転職 店長・店長候補(飲食・フード)
  5. 株式会社スープストックトーキョーの転職・求人情報
  6. 『Soup Stock Tokyo』の店長候補 ★月9日休み/年間休日休暇120日★入社半年で店長可の転職・求人情報(掲載終了)
掲載終了

株式会社スープストックトーキョー『Soup Stock Tokyo』の店長候補 ★月9日休み/年間休日休暇120日★入社半年で店長可(1179823)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。

株式会社スープストックトーキョーの現在掲載中の転職・求人情報

エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!

店長・店長候補(飲食・フード、アミューズメント)の現在掲載中の転職・求人情報

『Soup Stock Tokyo』の店長候補 ★月9日休み/年間休日休暇120日★入社半年で店長可の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/08/29 - 2022/09/25)

『Soup Stock Tokyo』の店長候補 ★月9日休み/年間休日休暇120日★入社半年で店長可
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内
1杯のスープに想いを込めたサービスで、お客様に感動を。
カウンターでひとり、「ふーふー」とスープをすする女性が思い浮かんだことをきっかけに誕生した、Soup Stock Tokyo。安心・安全でおいしい食事がゆっくりと食べられて、自分の「居場所」として共感できる場所を作りたい。スープを通して身体だけではなく、心まで温めたい。そんな思いで取り組んできた結果、今では全国に60店舗以上を展開しています。

お客様一人ひとりに寄り添うため、接客のマニュアルはあえて作っていません。お客様に合わせた接客を実施しているからこそ満足度も高く、感謝の言葉をいただくことも多いのです。

お客様に感動をお届けできるよう、研修制度も充実させました。「試食勉強会」では実際に商品のこだわりを味わうことができ、お客様に自信を持ってオススメできるようになります。社員のチャレンジを応援する社風なので、入社1年未満で店長として活躍することも可能です。

私たちが大事にしているのは「世の中の体温をあげる」という理念。あなたも当社で、お客様だけでなく、自身の温度を高めるような仕事をしませんか?

募集要項

仕事内容
『Soup Stock Tokyo』の店長候補 ★月9日休み/年間休日休暇120日★入社半年で店長可
食べるスープ専門店『Soup Stock Tokyo』にて、接客・調理や店舗運営をお任せします。充実の研修とサポート体制があるので、未経験の方もご安心ください。

【『Soup Stock Tokyo』のコンセプト】
私たちは、スープ1杯を"映画"のようにしたいと考えています。映画を見終わった後、なんだか心が動いて「お母さんに電話しようかな」「部下に感謝を伝えよう」「旅がしたい!」と思えるのと同じように、スープ1杯で心が動くきっかけを作ります。

【具体的な業務内容】
▼まずは1週間ほどの研修で、店舗の基本的なオペレーションを学びましょう。試食勉強会で商品の特徴を実際に味わうこともできます。

▼研修後は、配属先の店舗でレジや提供からスタート。慣れてきたら調理もお任せします。扱う食材は工場で手間暇かけて作られており、店舗内で手順に従って仕上げます。衛生管理や人材育成、在庫管理など、店舗運営に必要な業務も、少しずつ教えます。

▼店長就任後はスタッフのシフト管理や育成、面談、ミーティング、採用、売上管理・勤怠管理などを担当。ピーク時には店長も接客に携わります。

【仕事のポイント】
★お客様一人ひとりに合ったおもてなしができます。
おもてなしのマニュアルはないため、自分の力でお客様を笑顔にすることができます。お客様から感謝の言葉をいただくことも多く、やりがいはひとしおです。

★ステップアップのチャンスが豊富です。
入社1年未満で店長や、入社半年以内で新店の立ち上げメンバーなど、チャレンジできる環境です。店長の先のステップアップとして、数店舗を統括するマネージャーになることも可能。会社としても、どんどん任せていきたいと思っています。

※充実の研修制度や多様なプロジェクトについては下記項目をご覧ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

【業界・職種未経験、第二新卒、歓迎!】
⇒学歴不問。お人柄を重視した選考を行ないます!
⇒人と接する業務の経験をお持ちであれば活かせます。アルバイト経験も歓迎!

★以下にひとつでも当てはまる方、ぜひご応募ください!
◎企業理念「世の中の体温をあげる」に共感できる方
◎人と関わることが好きで、「チーム全員で1つの店舗をつくり上げていくこと」に興味がある方
◎今の環境や仕組みに依存することなく、自身でも課題解決に取り組める意志のある方

★キャリアアップも叶えられます!
店長以外にも、アシスタントグループマネージャーやグループマネージャー(SV職)、新事業の立ち上げといったポジションに就くことも可能。『Soup Stock Tokyo』から『100本のスプーン』という別事業の営業部部長、チャネル開発副部長、本社の商品開発部に就任した例もあります。どの部署にも店舗出身者がおり、幅広いキャリアを実現できる環境です。
募集背景 ブランド創立20年以上を迎えた『Soup Stock Tokyo』。2016年2月には「株式会社スープストックトーキョー」として分社をし、新たな一歩を踏み出しました。

新しいコンセプトを掲げた店舗づくりはもちろん、既存店舗の磨き上げや現状の課題を「自分事」にして、ブランドを創っていく段階に入っています。これまで通りの店舗運営だけではなく、時代に合わせてどんどん変化していく方針です。実際に中目黒店など複数店舗はリニューアルを実施し、中野に新店もオープンしました。今後も新たなことに挑戦し続けていくために、新しい仲間を複数名採用します。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月あり。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
全国にある『Soup Stock Tokyo』『家で食べるスープストックトーキョー』『100本のスプーン』のいずれかの店舗
※配属店舗はご希望を考慮して決定します。
※U・Iターン歓迎!

★接客や販売の経験をお持ちの方は、『家で食べるスープストックトーキョー 店長候補』や、フルサービス接客の経験を活かせる『100本のスプーン サービス担当』というポジションへの配属の可能性もあります!

■北海道/札幌
■宮城/仙台
■東京/虎ノ門、豊洲、恵比寿、大森、目黒、四谷、三鷹、池袋、表参道、御茶ノ水、吉祥寺、日本橋、渋谷、新宿、大崎、錦糸町、銀座、中目黒、広尾、二子玉川、府中、東京、立川、北千住、清澄白河、中野
■神奈川/横浜、川崎、みなとみらい、大船、桜木町、たまプラーザ、あざみ野
■千葉/西船橋
■埼玉/大宮
■愛知/名古屋、星が丘
■大阪/大阪、梅田、心斎橋
■兵庫/神戸、西宮
■福岡/博多、天神
交通
店舗によって異なります。

★当社の店舗は、駅構内・駅近隣・商業ビルなどの好立地に出店しており、いずれも通勤しやすい場所にあります。
勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制/月平均173時間
営業時間/7:00~22:00(店舗により異なります)

★1ヶ月の平均残業は20時間以内。
★みなし残業は設定しておらず、残業代は全額支給しています。労働管理もしっかり行なっているため、ご安心ください。
給与 月給24万円以上+賞与年2回

※あなたの経験・能力・実績などを考慮の上、給与を決定いたします。
※1ヶ月の平均残業は20時間以内。残業手当は全額支給しているため、上記月給に毎月【2~3万円ほど】が上乗せされるイメージです。

<頑張りをしっかり評価します!>
年2回、昇給のチャンスあり!賞与も年2回支給しており、頑張りをしっかり評価して還元します。
年収例
■380万円/23歳・アシスタント:1年目
■450万円/27歳・店長:2年目
■550万円/30歳・アシスタントグループマネージャー:3年目
■670万円/33歳・グループマネージャー(SV職):4年目
休日休暇 【年間休日休暇120日】
■公休月9日(シフト制 ※希望休も出せます!)
■生活価値拡充休暇(7日間 ※長期休暇の取得も可能)
■年次有給休暇(5日間 ※取得義務分は必須取得)
■結婚休暇
■産前産後休暇
■育児休暇(現在約20名のママ社員が活躍中。女性の管理職もおりますので、産休育休も安心です。パパ社員の育休実績もあります)
■配偶者の出産休暇
■冠婚葬祭休暇
■表彰休暇
■転勤休暇
■介護休暇
■子の看護休暇
■永年勤続休暇
福利厚生・待遇 ■各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
■昇給年2回(4月、10月)
■賞与年2回(6月、12月 ※昨年度支給実績2回)
■食事補助(まかない50%オフ)
■社員割引(常時会計10~25%オフ)
■交通費(月15万円まで)
■時間外手当全額
■家族手当(扶養家族1名につき、月1万円を支給)
■子ども手当(未就学児:月1万5000円/人、中学まで:月1万円/人 ※家族手当との併用は不可)
■介護手当(月1万円/人 ※条件あり)
■単身赴任手当
■引越手当(異動の際は引越費用を全額負担)
■帰省手当(総合職で転勤がある場合、月1万5000円支給)
■iPhone貸与(通信費・通話料は会社負担)
■制服貸与(ぼうし・シャツ・エプロン)
■月間表彰・年間表彰・社長賞
■2018年4月から「複業」を解禁!
└スキルや経験値を上げるために複業が可能に。多様な働き方を叶えられます!
先輩社員のインタビュー 先輩社員の板井さんに、入社を決めた理由などを聞いてみました!

「入社を決めた理由の一つは、面接官の人柄でした。最初、私が緊張してしまっていたのですが、すごく和ませてくれたんです。おかげでリラックスができて、話も弾みました。そんな面接官を見て、こんな人がいる環境で働きたいと思ったんです。

また、印象に残っているのは、他の人のことも自分事として考える社風に救われたことです。入社して間もない頃、他スタッフとの関係に悩んでいた時期がありました。そんな時、当時の上司が朝イチで近くのカフェで相談に乗ってくれて…。すごく安心しましたね。だからこそ、私も他の人に同じ姿勢でありたいと思っています」
充実の研修と社員発信の多様なプロジェクト ★入社3ヶ月~半年・1年などのタイミングで定期研修を実施。
外部講師による研修、接客時の表現力に関する研修、人材育成の研修、時間帯責任者になるための研修など。全員が受講可能でステップアップできます。年2回の上長との面談で、自分のスキルを客観的に確認できる環境です。

★社員の声から多様なプロジェクトが発足!
例えば「20年後、30年後もお客様とつながりたい」という想いから、お子様連れのお客様に笑顔で手を振る「バイバイプロジェクト」を開始。常連様やお子様連れのお客様から賞賛のメールが多く届きました。一人の社員の声から全社的なプロジェクトに広まるなど、一人ひとりのアイデアが実現されやすい環境があります。

会社概要株式会社スープストックトーキョー

会社名 株式会社スープストックトーキョー
設立 2016年
代表者 取締役社長 工藤 萌
資本金 1000万円
従業員数 1700名(2024年1月時点)
売上高 109億2870万円(2024年3月期実績)
98億7950万円(2023年3月期実績)
91億9000万円(2022年3月期実績)
70億8270万円(2021年3月期実績)
事業内容 ■Soup Stock Tokyo/52店舗
■家で食べるスープストックトーキョー/11店舗
■100本のスプーン/5店舗
■二階のサンドイッチ/1店舗

(2024年1月現在)
事業所 ■本社/東京都目黒区中目黒1-10-23 シティホームズ中目黒203
関連会社 【株式会社スマイルズ】
■代表取締役 遠山 正道
■設立/2000年2月9日
■資本金/5000万円
コンセプトと商品の特徴 【コンセプト】
私たちスープストックトーキョーの企業理念は、「世の中の体温をあげる」です。スープという料理を通じて身体の体温をあげるだけではなく、心の体温をあげたい。そんな願いを一杯のスープに込めた事業を行っています。
以下もぜひご覧ください! 社内報や社内SNSでの交流も盛ん。SNSでは各店舗のスタッフや取り組みを共有しています。コメントも賑わい、店舗を越えた交流が盛んな環境です!

■ブランドホームページ
https://100spoons.com/

■公式Instagram
https://www.instagram.com/100spoons_official/?hl=ja

■公式note
https://note.com/100spoons
企業ホームページ http://www.soup-stock-tokyo.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!