- 【事業内容】
- ■クリーン事業 ■設備管理事業 ■警備事業 ■指定管理者事業 ■貸会議室事業（サンスカイルーム） ■オペレーション事業 ■その他関連事業（ビルサービス、ラボサービスなど）
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職種×業種
| 仕事内容 | クリーンマネージャー｜年休120日以上★賞与年2回あり★設立67年の安定企業・キャリアアップも可能 オフィスや商業施設の清潔な空間を保つ、クリーンサービスを提供するお仕事です。現場業務から始め、清掃のプロフェッショナルや管理業務、将来の幹部候補など様々なキャリアをご用意しています。若手世代も多く、未経験から大抜擢されるスタッフも多数おり、自分の頑張り次第でステップアップが可能です。▼入社後まずは現場業務からスタート 配属先が決まったら、先輩社員がOJTを行います。ゴミ回収やバキュームがけ、拭き・掃き掃除・水回り清掃など。施設を利用される方への対応も行ないます。1～2ヶ月でお仕事の流れを掴めます。 ▼現場責任者 1年目で現場の副責任者、技術・経験を積んで現場責任者へ。自分も現場に出勤し、スタッフさん（1現場10～60名／50～60代中心）の作業をチェック、労務管理、報告書作成などを担当。顧客対応や事務作業の割合も増えていきます。 更なる昇格を目指すならば、複数の現場を管理する統括責任者への道もあります。 ▼業務管理 エリア担当者として複数の現場を管理します。主に見積書作成、収支管理、改善提案を担当。また、営業部と新規案件獲得のためクリーンサービスの内容（見積りやスケジュール、作業内容）を企画し、お客様に提案することもあります。企業利益に直結する大事なポジションです。 ★取得できる資格は多数！ ビルクリーニング技能士／赤十字救急法救急員／インスペクター／防火管理者／防災管理者／清掃作業監督者など 講習を受けるだけで取得できる資格もあり、1年目で2つほど資格を取っている人が多いです。資格手当の対象が幅広いのも魅力です！ ★社員だからと言って、何でもできるとは思っていません。向き不向きは必ずあります。当社では、得意なことを伸ばし、苦手な事はフォローする。そんな人材育成を心掛けています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜業界・職種未経験、第二新卒、社会人デビュー歓迎！＞ ★学歴、転職回数、就業ブランクなどは一切問いません。 ◎できるだけ多くの方と面接する方針です。 イチから育成していきますので、経験は不問。人柄重視で採用します。 ※必須条件ではありませんが、接客や営業の経験があれば活かせます。 |
| 募集背景 | ★ご依頼急増中につき、【5名以上の積極採用予定】！ 昭和30年の設立以来、総合ビルメンテナンス業として、常にお客様の立場に立ち、高品質で低コストのサービスを提供してきた当社。67年にわたり培った実績とノウハウをもとに数多くの施設管理を任されており、有名スポットのビルや大型施設も多数手がけています。現在も新規案件の依頼が続々と寄せられている状態。今後もサービス品質を守り、顧客満足度を高めていくためには組織強化が欠かせません。そこで今回、現場管理を行なう正社員を増員し、イチから育成していくことにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヵ月間の試用期間があります。 ※その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都23区内（東京、品川、新宿、恵比寿、南砂町、大手町、四谷、南青山、池袋、日本橋、台場、銀座など）、神奈川（横浜）、埼玉（大宮）の担当施設
★駅直結の高層ビルや、話題の商業施設も多数！ ※勤務エリアの希望は考慮します。 交通
担当現場により異なります。
|
| 勤務時間 | 実働8時間（シフト）★残業ほぼナシ（月13時間程） 日中社員：7:00～16:00、14:00～23:00等 深夜社員：23:00～8:00 ※日中社員・深夜社員は選択可能です。 ※勤務時間は現場により異なります。 ※深夜清掃がスタートしたのは直近5年ほどなので、早期のキャリアアップがしやすいです。 |
| 給与 |
日中社員：月給21万円～＋各種手当＋賞与年2回 深夜社員：月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回 ★月給額は経験・能力を考慮して決定。 ★残業代は別途全額支給。 ★頑張りや成果に応じた昇給・昇格を行っています。 ★日中社員と深夜社員はどちらか選択して働くことが可能です。 （日中社員と深夜社員の混ざったシフトになることはありません） 年収例
清掃スタッフ／年収350万円
現場責任者／年収400万円 業務管理スタッフ／年収500万円 |
| 休日休暇 | 【年間休日120日以上】 ◆月9～11日（曜日はシフト制 ※希望考慮） ※毎月、カレンダーの土日祝と同じ日数分の休みがあります。 ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇（結婚・忌引・赴任） ◆裁判員休暇 ◆産前産後休暇・育児休暇（取得・復職実績あり！子育てママ活躍中） ◆子の看護休暇 ◆介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（6月・12月 ※昨年度実績／3.8ヶ月分） ◆交通費支給（上限月5万円） ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆時間外手当支給 ◆出張手当 ◆役職手当 ◆職能手当 ◆家族手当(配偶者：月3000円、18歳未満の子ども：月8000円) ◆年末年始手当 ◆資格手当 ◆資格取得支援制度（自社講師による無料セミナーあり） ◆財形貯蓄制度 ◆退職金制度 ◆確定拠出年金 ◆各種表彰制度 ◆慶弔見舞金 ◆災害補償制度 ◆クラブ活動（野球など） ◆社内分煙 |
| 会社名 | 三幸株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1955年 |
| 代表者 | 代表取締役 橋本 有史 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3168名（2022年4月時点） |
| 売上高 | 121億2423万円（2023年3月期実績） 117億4991万円（2022年3月期実績） 113億4516万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | ■クリーン事業 ■設備管理事業 ■警備事業 ■指定管理者事業 ■貸会議室事業（サンスカイルーム） ■オペレーション事業 ■その他関連事業（ビルサービス、ラボサービスなど） |
| 事業所 | ■本社 東京都千代田区神田駿河台3-3-4 三幸駿河台ビル ■北海道支店 北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ ■支店・事業部・営業所 詳細は当社ホームページをご覧ください ※総事業所数：19事業所 |
| 関連会社 | かずさファシリティサービス株式会社 北京三幸美浩物業管理有限公司 トコスエンタプライズ株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.sanko-inc.co.jp/ |
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