| 仕事内容 | 【デザイン案件のディレクション・進行管理】手掛けた制作物が全国の『業務スーパー』等で販売・掲示！ 『業務スーパー』の運営をはじめとした様々な中食・外食事業を手掛ける当社。あなたには、各種制作物の制作進行管理業務をお任せします。＜制作物の一例＞ ■PB商品のパッケージデザイン ■店頭用販促ツール・POP ■社員向け掲示物・業務ツール ■外食事業のメニュー表 ■会社HPデザイン など ※社内で必要とされる制作物のほとんどを手掛けています！ ＜業務の流れ＞ ▼各部署から案件依頼を受ける 新商品のパッケージやお客様向けのチラシ、社内向け周知の掲示物など、様々な制作物の依頼が入ってきます。 ▼制作物の企画・打ち合わせ 各部署の担当者や、社内のデザイナー、ライターと打ち合わせをしながら、「どんなデザインにするか」「いつまでに、いくつ必要か」などを聞き取り、適した媒体や訴求方法を決めます。 ▼制作ディレクション デザイナーに具体的な指示を出しながら制作を進めます。また、印刷会社への発注や納期管理も担当します。 ※ご自身でデザインを担当することはありません。 【1案件に費やす時間】 案件の規模により大きく異なります。30分程度で終わる簡単な依頼から、企画～納品までに数ヶ月を要するものもあります。 【年間の制作件数】 基本的なスケジュールは決まっていますが、突発的な依頼などを含めると、月に30～50の案件をディレクションします。 ＼仕事のポイント／ ◎自分の仕事が会社の売上を押し上げる！ 商品パッケージや店頭の掲示物などを手掛けるため、自分自身の手掛けた仕事によって売上が伸びたり、お客様が増えたりすることに直結します。 ◎裁量をもって仕事に取り組める！ 『制作物によって売上を拡大する』がミッションです。そのため、基本的なマーケティングや企画の考え方は必要なものの、各部署の課題をどう解決していくかはあなたのアイデアや取り組み方次第です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
学歴不問＜業種未経験、社会人経験10年以上歓迎！ブランクOK＞ ＜必須要件＞ ■デザインに関する制作進行管理やディレクションの実務経験がある方 ※デザイン経験者優遇 ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ＜下記のような方を歓迎いたします！＞ ◎印刷、出版、広告業界での制作進行管理の実務経験がある方 ◎IllustratorとPhotoshopでの制作スキルをお持ちの方 ◎WEBデザイナー・グラフィックデザイナーでの実務経験がある方 |
| 募集背景 | 全国に1000店舗以上を展開している『業務スーパー』のフランチャイズ本部である当社。2021年度の売上は3707億円に達し、過去最高売上と利益を更新。創業以来30年以上増収を続けるなど、経営は安定しています。また、主力事業である『業務スーパー』以外にも、中食・外食事業として『プレミアムカルビ（焼肉店）』『神戸クック・ワールドビュッフェ（ビュッフェレストラン）』『馳走菜（惣菜店）』の運営も手掛けるなど、幅広く事業を展開しています。 そんななか、取り扱う商品や制作物が増加しており、現在の2名体制ではやや負担が大きくなってきました。そこで今回、新たに進行管理スタッフを増員募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※2ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇・雇用形態などに変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／兵庫県加古川市加古川町平野125番1
◎転勤なし 交通
JR神戸線・加古川線「加古川駅」より徒歩7分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） 会社全体が20時には終業するため、それ以降の残業は基本的にありません。 |
| 給与 |
月給24万円～+各種手当＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ※経験・能力を考慮して決定します。 ※残業代は1分単位で計算して全額支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日118日＞ ■完全週休2日（土日） ■年始休暇（3日） ■有給休暇（取得率平均80％以上） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇（3日連続の特別休暇を年2回） ■ライフサポート休暇（1日単位の特別休暇を年5回） ＜リフレッシュ休暇・ライフサポート休暇について＞ 毎年11月1日に付与し、翌10月31日までに100％消化する休暇です。 ※試用期間2ヶ月は付与がありません。 （2022年9月2日～2023年9月1日入社の場合：初回付与2023年11月1日） ★5日以上の連続休暇取得可能。 ★年間休日にはリフレッシュ・ライフサポート休暇を含む。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（12月）、および必要に応じて随時 ■賞与年2回（6月、12月）※昨年度実績年2回／3ヶ月分 ■出張手当（日帰り：3000円／回、宿泊あり：5000円／泊） ■家族手当（被扶養者に該当する配偶者または子ども 1人目：各5000円／月、2人目以降：3000円／月） ■役職手当 ■時間外手当（1分単位で支給） ■各種社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（上限5万円／月） ■確定拠出年金制度 ■退職金制度（勤続5年以上） ■人間ドック受診費用補助制度（30歳以上、2年に1回） ■従業員持株会 ■慶弔見舞金 ■慰労会補助 ■書籍購入補助 ■資格取得補助 ■外部セミナー受講補助 ■社員食堂（ビュッフェ形式300円で食べ放題） ※各項目に社内規定あり |
| 入社後の受け入れ体制 | 入社後は、2日かけて社内研修を行ないながら会社の基本方針などをお伝えします。その後、配属部署で、先輩社員からOJT形式で仕事の流れを学んでいただきます。また、リフレッシュ休暇やライフサポート休暇など、休暇制度も充実しているので、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。 |
| 会社名 | 株式会社神戸物産 |
|---|---|
| 設立 | 1985年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 沼田 博和 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 2893名（2023年10月時点）※パート・従業員を含む |
| 売上高 | ★設立以来、30年以上増収を継続中！ 4468億5800万円 (2023年10月期実績) 3950億9200万円 (2022年10月期実績） 3707億7200万円 (2021年10月期実績） 3339億9400万円 (2020年10月期実績） |
| 事業内容 | 1.業務スーパー（食品スーパー）、プレミアムカルビ（焼肉店）、馳走菜（惣菜店）、神戸クック・ワールドビュッフェ（ビュッフェレストラン）の経営 2.業務スーパー、馳走菜、神戸クック・ワールドビュッフェのフランチャイズ本部 3.加盟店への経営ノウハウの指導や援助 4.海外での商品開発や開発商品の輸入及び国内自社工場での商品開発。それらの商品の加盟店への供給 5.再生可能エネルギーを活用した発電所の運営 |
| 事業所 | ■本社／兵庫県加古川市加古川町平野125‐1 ■営業所・事務所 横浜営業所、横浜第二営業所、函館事務所、恵比寿事務所 ■物流センター 関西物流センター |
| 採用ホームページ | ◆神戸物産採用ホームページ https://www.kobebussan.co.jp/recruit/ ◆プレミアムカルビ採用ホームページ https://www.premiumkarubi.jp/recruit/ |
| 企業ホームページ | https://www.kobebussan.co.jp/ |
| 採用ホームページ | ＼プロの品質とプロの価格／ 一人一人が主役であり、一人一人がプロフェッショナル… https://en-gage.net/kobebussan_career |
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