- 【事業内容】
- ■企業用ユニフォーム、関連商品の企画・販売 ■インターネットショップの運営、カタログによる通信販売 ■防災用品の販売
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | 企業用ユニフォームのセールス ◎第二新卒歓迎!◎土日祝休み/年間休日121日◎賞与年2回 現場仕事の作業着や飲食店の制服など、企業用ユニフォームの提案をお任せします。お客様の要望を丁寧にヒアリングし、最適なユニフォームを検討しましょう。電話やメールの対応、お客様との打合せが主な仕事。顧客との打合せ時間は、1件につき1時間程度です。【ユニフォームについて】 特に多いのは、工事・建設・ビル清掃・運送業界といった作業服関連。作業服は消耗が早いからです。ヘルメットなども提案可能。飲食店・ホテル・介護などのユニフォームも取り扱っており、幅広い業種へ提案できます。 【仕事の基本的な流れ】 ▼お客様にニーズをヒアリング ▼見積を作成 ひな形の作成をアシスタントに依頼することもあります。 ▼商品を提案 基本のカタログはありますが、オリジナル商品も手がけられます。 ▼納期や2次加工の打合せ 2次加工では、社名・個人名などを刺繍できます。 ▼納品 配送は外部にお任せしています。 ▼アフターフォロー 不備がないか、使い心地などをヒアリング。次回の発注につながるようフォローします。 ※エリアごとの担当社数は140~190社ほどです。 ※訪問での打合せが多いですが、Web商談もあります。 ※事前に訪問企業近辺の企業に目星をつけておき、資料をお届けすることも。新規企業への挨拶や資料のお届けは5~10分程度。挨拶や商談を含め、1日13件前後を訪問します。 【仕事のポイント】 ★地道に取り組むことが大切! まずは新規のお客様に当社を知っていただくことからスタート。新規顧客の成約率は35.6%。コツコツ提案し続けることが大切です。 ★働き方改革のため、新しい取り組みにも積極的です。 お客様がWeb上で、過去の注文商品の確認や発注ができるように整えました。発注などの入力処理の時間が削減できるので、さらなる効率化を目指し、取り組んでいます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
【社会人・職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!】 ■学歴不問 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ◎選考は意欲重視で行ないます。「営業は初めて」という方もぜひご応募ください! ◎イチから学べますので、未経験の方もご安心ください! |
募集背景 | ◎組織強化のための増員募集です! 1975年の創業より、幅広い業界のユニフォームを手がけてきた当社。90社以上の仕入先から多様なユニフォームの提案を可能とし、年間5600社以上と取引しています。今後は、北関東でのシェアをより高めていく計画です。そこで今回、新たに営業メンバーを採用します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月あり)※試用期間中の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
■高崎支店/群馬県高崎市上中居町1706
■水戸支店/茨城県水戸市河和田町145番地3 ※ご希望を考慮して、配属先を決定します。 ※転勤はありません。 交通
■高崎支店/JR「高崎駅」より車で5分
■水戸支店/JR常磐線「赤塚駅」より車で7分 ◎マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ※残業は月25時間程度です。 ※3~5月、9~10月が繁忙期です。 |
給与 |
月給19万6000円~27万6000円+賞与年2回 ※経験・能力・年齢などを考慮の上、決定します。 ※上記金額には、月31.5時間分・3万9000円~5万4000円の固定残業代を含みます。超過分は追加支給いたします。 |
休日休暇 | 【年間休日121日】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■ゴールデンウィーク ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ◎有給休暇と組み合わせて、5日以上の連休を取得可能です。 |
福利厚生・待遇 | ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■昇給年1回(3月) └評価シートに沿って決定します。 ■賞与年2回(6月・11月/昨年度支給実績:年2回、2ヶ月分) └チームの達成率と連動します。 ■交通費(月6000円まで) ■時間外手当(超過分を追加支給) ■扶養手当(配偶者:月3000円、子1名:月1500円) ■役職手当 ■報奨金制度 ■営業用携帯電話貸与 ■車通勤可 ■駐車場完備 ■社内禁煙 ■自己啓発助成制度 └会社が認めた資格の受験料を全額負担します。 ■結婚・出産祝い金 ■財形貯蓄制度 ■健康診断年1回実施 ■社員旅行 ■保養所 ■退職金制度 |
入社後の流れ | ▼初日 東京本社で研修を行ないます。まずは、会社や事業についてなどを学びましょう。 ▼2日目~6ヶ月目 いよいよ現場に配属。先輩に同行してコツを学ぶなど、じっくり知識とスキルを身につけてください。OJTはローテーションで担当。月1回、拠点の支店長からもFBを受けられます。 ◎現場配属後も定期的に研修を行なっています。 1ヶ月目:福利厚生、社内用語、素材の基礎知識、物流の流れ 3ヶ月目:営業の手法、案件管理について 6ヶ月目:商品部で物流業務を経験 ▼ゆくゆくは… 営業業務に慣れてきたら、ゆくゆくはオリジナルのユニフォーム提案にも挑戦。3年以内には担当できるようになるイメージです。 |
配属部署 | 20~40代の男性を中心に、中途入社と新卒の社員が活躍しています。中途入社で活躍する社員の前職は、アパレルのショップ店員や医療器の営業、社会福祉法人、広告業界など様々です。また、高崎支店の拠点長は、新卒で当社に入社しました。このように、業界・職種未経験の方も、イチから成長できる体制が整っています。勤続年数は長い方で25年。あなたもぜひ腰を据えて活躍してください。 |
会社名 | 株式会社ユニフォームネット |
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設立 | 1990年8月 (創業:1975年3月) |
代表者 | 代表取締役 荒川 広志 |
資本金 | 9950万円 |
従業員数 | 92名(2022年12月時点) |
売上高 | 25億4000万円(2022年2月期実績) 23億4000万円(2021年2月期実績) 24億円(2020年2月期実績) |
事業内容 | ■企業用ユニフォーム、関連商品の企画・販売 ■インターネットショップの運営、カタログによる通信販売 ■防災用品の販売 |
事業所 | ■本社/〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2‐4‐5 オオタニビル4F |
関連会社 | 株式会社アラカワ(ユニフォームの加工・装飾) |
企業ホームページ | https://www.uniform-net.jp |
採用ホームページ | 世の中に必要とされ続ける100年企業へ株式会社ユニフォームネット 当社は職種に応… https://en-gage.net/uniform-net_saiyo1 |
株式会社ユニフォームネットの企業用ユニフォームのセールス ◎第二新卒歓迎!◎土日祝休み/年間休日121日◎賞与年2回(1192462)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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