IT事務<未経験入社率90%>★年休125日|残業ほぼなく、プライベート充実|社員想いの福利厚生豊富の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/10/24 - 2022/12/04)
IT事務<未経験入社率90%>★年休125日|残業ほぼなく、プライベート充実|社員想いの福利厚生豊富
契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
異業種や他職種からのキャリアチェンジ多数!活躍の秘訣は「教育制度◎」
"IT業界って将来性がありそう。
でも実際どんなことをやっているのかわからない"
…そんな方も大歓迎!!それは、経験・知識ゼロからでもスタートできる研修制度、フォロー体制があるから。
実際に先輩社員の9割が未経験からのスタートです。
入社後は教育担当の先輩が、ITの基礎知識からスキル、悩みの解消法まで、すべて寄り添って教えてくれます!しっかり学べるからゆくゆくはITエンジニアへの転身も可能。頑張りを明確に評価する「マイスター制度」で成長も実感できます。
★「OJT研修」「メンター制度」で未経験からでも安心。
★「オンライン忘年会」や「オンライン女子会」など社内交流が盛ん!
★年間休日125日、残業月5h程度、プライベートも充実できる♪
定着率が高いのは、社員想いの制度、環境が整っているから。
そんな環境で、あなたもIT業界へチャレンジしませんか?
募集要項
仕事内容 |
IT事務<未経験入社率90%>★年休125日|残業ほぼなく、プライベート充実|社員想いの福利厚生豊富 PCや周辺機器の管理、ビジネスメールのやり取りなどを行なうIT事務をお任せします。メインの仕事はPCのセッティングと周辺機器やアプリケーションなどのセットアップ業務になります。
<お仕事Q&A> Q:未経験だけど大丈夫? A:もちろんです。入社後はおよそ3ヶ月間のOJTを実施の上、独り立ちを予定しています。また、基本的に先輩と一緒のプロジェクトに参加するので、わからないことはなんでも質問OK。コツコツ取り組めば必ず一人前に成長できますよ。
Q:どんなお仕事をするの? A:PCや周辺機器のセッティングや、問い合わせ対応がメイン。具体的には下記の業務です。
■PCのセッティング OSやセキュリティソフト、アプリケーションをインストールしたり、モニターやマウスなどを接続したり。新しいPCを使えるように初期設定します。また、古いPCの回収もお任せしますね。
■ヘルプデスク 「PCの調子が悪い」「メールが急に使えなくなった」「この設定を教えてほしい」など、PCやIT機器に関する問い合わせに対応。故障などの場合は、交換や修理の手配も行ないます。問い合わせはメールや電話が大半です。
Q:どんなプロジェクトがあるの? A:最新技術やトレンド分野、大手金融機関など様々。長期プロジェクトも多く、じっくり腰を据えてキャリアを積める環境です。さらに経験を積んだ後は、開発やインフラエンジニアにステップアップも可能。さらに、今話題のYouTuber・VTuberやゲーム関連の案件もありますよ!
Q:エンジニアになるのって難しいのでは…? A:隔週ペースで勉強会を実施しており、アプリの開発などを基礎から学べます。また、「次はどのスキルを習得すればよいか」などが分かる『マイスター制度』もあるので、一歩ずつ着実に成長できます。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
<職種・業種未経験、第二新卒歓迎!> ■基本的なPCやビジネスメールのスキルをお持ちの方 └PCスキル:Excel、Word、PowerPointなど問題なく使用できるレベルを想定しています。 └ビジネススキル:挨拶やマナー、メール、臨機応変な対応力などを想定しています。
◎IT業界未経験の方、大歓迎です! ◎学歴や前職の雇用形態などは一切不問です。 ◎「手に職をつけたい方」「自分なりの強みを身につけたい方」は歓迎します。
<こんな先輩が活躍中です> 8割以上の先輩が未経験からスタートしている当社。元・事務職や販売、飲食店スタッフなど、まったくの畑違いから飛び込んだ先輩も、一人前に成長しています。
<大切なのはこれからです!> 「過去ではなく、これからいかに頑張れるか」を、私たちは大切にしています。面接では、「これからどうしていきたいか」といったあなたの素直な想いをぜひお聞かせくださいね。
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募集背景 |
2006年に設立し、ソフトウェア開発を中心に、飲食や不動産、クリーンエネルギーなど幅広く事業を展開してきた当社。ITを通して人が生きて行く上で必要な『衣・食・住・遊び・仕事』のすべてが揃う企業になることで「皆やその家族が安定した生活を送れるようになる」と考え、様々な事業にチャレンジしています。
今回、IT事務やテスト業務、運用保守などのプロジェクトにおいて増員募集を行なうこととしました。業界未経験の方も歓迎いたしますので、ぜひ、お気軽にご応募ください。 |
雇用形態 |
契約社員
契約社員 ※正社員登用制度あり。★毎年、正社員の登用実績があります! ※長期雇用を前提としています。 |
勤務地・交通 |
東京都、神奈川県の各プロジェクト先
◎転居を伴う転勤はありません。 ◎プロジェクトは希望を考慮します。
本社/東京都町田市原町田6-17-11 ISビル2F
交通
プロジェクト先によって異なります。
本社/各線「町田駅」より徒歩2分
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勤務時間 |
9:00~17:30(実働7.5時間) ★残業は月5時間程度とほとんどありません。
※プロジェクト先によって、一部シフト勤務の場合があります。 <シフト例> 8:00~17:00、9:00~18:00、11:00~20:00 など |
給与 |
月給23万円~30万円
年収例
360万円(29歳/入社5年) 460万円(32歳/入社10年) 600万円(36歳/入社15年)
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休日休暇 |
<年間休日125日> ■完全週休2日制(土・日)※シフト制勤務の場合、曜日の変動があります。 ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇(復帰率は100%と、働きやすい環境が整っています) ■育児休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■交通費(全額支給 ※規定あり) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■社内マイスター制度 ■資格取得支援制度 ■ベンチャー支援制度 ■資格手当 ■研修制度 ■健康診断補助 ■社員寮あり ■コミュニケーション促進費(月2000円) ■オンラインコミュニケーション促進費(1000円/月) ■各種イベント(BBQ、お花見など) ■社員旅行 ※直近8年の正社員定着率は90%以上と、長く活躍できる環境です。 |
教育体制 |
スキルアップを支援するため、しっかりとした教育体制を整えています。例えば、毎月ITの基本的知識習得のためのスキルアップ講習会を開催。ExcelやWord、PPTの基礎など「今さら聞けない」といった基本的な内容も揃っているので、スキルアップに不安はありません。また、隔週土曜日には、社内の有志がアプリ開発の勉強会を行なっています。スキルなどの制限はありませんので、ぜひ参加してみてください。 |
独自の「マイスター制度」 |
仕事の成果や一人ひとりの成長を公平に評価するため、昨年4月に独自の「マイスター制度」を立ち上げました。ヘルプデスクや開発、ネットワーク系など業務ごとにステップを設定し、評価を明確化。さらに、取得ランクによっては毎月手当も支給されるので、モチベーション高く業務に取り組めます。
<ステップ例> 1:積極的に周囲と関わり取り組める。コードが読める 2:プログラマーが作ったものをテストできる、コードを理解できる 3:仕様書の詳細が理解できる 4:仕様書が作成できる |
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