- 【事業内容】
- ■医療分野に特化したコンサルティング 新病院設立事業 病院建替コンサルティング 医療機関向けコンサルティング 教育・研修・人材開発 保険（損害保険） 施設管理業務 共同購入 ■看護師専門の有料職業紹介サービス（13-ユ-312130）
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 看護職専門のキャリアアドバイザー（新規開拓なし）月給30万円～／賞与年2回／年休124日／残業少なめ 「とうきょうナースステーション」を運営する「一般財団法人 日本病院経営革新機構」の委託を受けている同社で、看護師に特化した転職支援をサポートするキャリアアドバイザーをお任せします。＜「とうきょうナースステーション」とは？＞ 「看護職専門の有料職業紹介事業」を行なう看護師向けの転職支援サービスです。 ＜具体的な仕事内容＞ ■求職者へのアプローチ 求職者と連絡を取り、面談日時を設定します。 └面談時間は1人約30分～1時間です。 ■ヒアリング 電話面談を行ない、希望条件や経歴などを聞き取ります。 └「何を求めて転職するのか」「何を叶えたいのか」まで丁寧に聞くことが重要です。 ◎話しやすい内容からスタートし、“本当の転職理由”を探ってみてください。 ■キャリアシートの作成 ヒアリングした情報をもとに求職者の書類を作成します。 └求職者にとって最適な病院にアプローチ・打診を行なっていきます。 ■求人の提案・面接 求職者に該当求人の提案。病院と双方ともにマッチングしたら、面接日時を設定しましょう。 └面接前に電話でフォローしたり、綿密な対策を行ないます。面接当日は原則同席し、サポートいたします。 ■入職準備・入職後のフォロー 内定が出て求職者が承諾した場合は、採用条件通知書を作成。 └入職までの準備をし、入職後は定期的なフォローを行ないます。 ◎月1回の面談を実施し、業務状況や悩みなどを聞きましょう。 ◎入職後もLINEなどで相談を受けたら、親身になって相談に乗ります。 ◎対応人数は月40名程です。 ＜仕事のポイント＞ ◎求職者本人も気づいていない本当のニーズを引き出していくことが大切です。 ◎「夜勤なしが良い」「理想に合った看護がしたい」など、求職者のニーズは様々。表面上の条件よりも、入職後の活躍を大事にしています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問＜職種未経験、第二新卒歓迎＞ ■下記いずれかのご経験がある方 └看護師向けのキャリアアドバイザーのご経験がある方 └医療業界で何かしらのご経験がある方（看護師、理学療法士、医療事務など） └他職種、他業界でのキャリアアドバイザーのご経験がある方 ※ブランクのある方、社会人10年以上の方もOK。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・経験を活かして人の役に立つ仕事がしたい方 ・人の話をじっくり聞くことが得意な方 ・相手の立場に立って行動できる方 ・求める条件面だけでなく、求職者様の「やりがい」のある転職サポートをしたい方 |
| 募集背景 | 1988年の設立以来、長年にわたり医療業界に特化したコンサルティングを行なってきた当社。2020年11月に『看護師専門の有料職業紹介サービス』を新しい事業としてスタートしました。 医療業界は慢性的な人不足に悩まされており、「看護師を求める病院」と「自分に合った病院を求めて転職活動を行なう看護師」の両方が多いのが現状です。より多くの看護師の方が持つニーズに応えながら最適な転職先の病院をご紹介するためにも、組織体制の強化を行なうことが必要だと考えています。 そのために今回、キャリアアドバイザーを5名以上増員することに決めました。看護師に特化した転職を支援しながら、あなたのキャリアも磨いていきませんか？ |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
■正社員※6ヶ月の試用期間があり、期間中の雇用形態は契約社員となります。 ※試用期間中の給与・待遇は変更ありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都千代田区神田猿楽町2-7-5 NKビル3F
◎転勤はありません。 交通
JR中央・総武線「水道橋駅」から徒歩3分
都営地下鉄三田線・新宿線、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」から徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ★残業ほぼなし！プライベートも充実◎ |
| 給与 |
月給30万5000円～＋賞与年2回＋各種手当 ※能力、経験、スキルを考慮し、決定します。 ※上記金額には、一律で調整手当（3万円）が含まれます。 ※医療業界経験者、経験加算あり。 ◎時間外手当は、全額支給します。 年収例
500万円／30歳（入社1年）
800万円／35歳（入社2年）※医療業界経験者 |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇（3日） ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■産休制度 ■育休制度 ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費（月2万5000円まで） ※バス利用は自宅から最寄り駅までの直線距離が2km以上あるものに限ります。 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■服装自由 ■オフィス内禁煙 ■勤務時間中の飲料を一部支給 ■飲食店利用時の補助あり ■宿泊施設利用時の補助あり |
| 入社後の受け入れ体制 | ＜入社後の研修など＞ ▼医療業界の知識をさらにブラッシュアップ！ 医療コンサルの会社なので、もちろん医療に従事しているメンバーばかり。業界経験者として入社しても、まだまだ学べる範囲は多いはずです。お持ちの業界知識や経験をさらに磨きながら、キャリアアドバイザーのスキルも身につけていけます。 ▼並行してOJT研修で業務を習得 先輩の面談や面接に同席しながら、業務の流れを覚えていきましょう。 └できる簡単な部分から先輩のサポートをし、始めていきます。 ◎1～2ヶ月を目安に独り立ちするイメージです。 |
| こんな社風です | ◎意見を取り入れてもらいやすい 代表や上司との距離が近く、相談すれば良い意見はすぐに取り入れてもらえる風通しの良さがあります。経営者層も社員の意見を応援してくれる環境です。 ◎評価制度の基準がはっきりしている 頑張れば、成果に対して昇給なども大幅にしていける評価制度があります。 ◎スタートアップメンバーのポジション 「看護師に特化した転職支援」は好スタートを切っているため、これから事業と一緒に成長していくことが可能です。今回入社される方もまだまだスタートアップメンバーのようなポジションなので、ゆくゆくは事業自体の責任者として活躍できたり、マネジメントにも挑戦できる可能性も。しっかり活躍していただけます！ |
| 会社名 | 株式会社シーエイチシー |
|---|---|
| 設立 | 1988年3月 |
| 代表者 | 代表取締役 河北 真文 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 160名（2022年8月時点） |
| 売上高 | 12億4900万円（2021年12月期実績） 4億7831万円（2020年12月期実績） 4億81万円（2019年12月期実績） |
| 事業内容 | ■医療分野に特化したコンサルティング 新病院設立事業 病院建替コンサルティング 医療機関向けコンサルティング 教育・研修・人材開発 保険（損害保険） 施設管理業務 共同購入 ■看護師専門の有料職業紹介サービス（13-ユ-312130） |
| 事業所 | 【本社】 〒101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2-7-5 NKビル3F |
| 企業ホームページ | https://chc-japan.com/ |
株式会社シーエイチシーの看護職専門のキャリアアドバイザー（新規開拓なし）月給30万円～／賞与年2回／年休124日／残業少なめ（1197907）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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