- 【事業内容】
- ■土地建物の企画・開発 ■収益物件の保有 ■収益不動産の売買 ■不動産投資コンサルティング ■遊休土地の活用 ■ホテル・民泊運営
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | ホテル運営マネジメント◎未経験歓迎/賞与年2回/月10~11日休み/夜勤ナシ/有休取得率高め 『TAKUTO HOTEL 心斎橋』にてホテル運営のトータルマネジメント業務をお任せ。スタッフのマネジメントのほか、宿泊プランの考案に関われます。<ホテルの特徴> 心斎橋駅から徒歩5分。道頓堀などの観光名所にも近く、大阪観光の際のアクセス・立地ともに良好。全室、寝心地抜群のシモンズベッド完備し、広くのんびり過ごせるお部屋となっています。ビジネス、ご家族、カップルと幅広い層の方にご宿泊いただき、最近では外国人観光客の方のご利用も増えています。 <具体的な仕事内容> ・ホテルの運営 ・スタッフの管理(マネジメント、教育、シフト管理) ・現場オペレーション構築や管理/接客サービスレベルの向上対策等の運営業務 ・チェックイン/チェックアウト ・お客様対応 ・問い合わせ対応 ・予約管理 ・宿泊プラン考案や集客のための、競合ホテルの分析と市場調査 ■キャリアアップ 責任者として、運営業務全般の経験を積んでいただきます。どんどん意見を発信し挑戦できる環境なので、成長スピードが早くキャリアアップもスピーディーです。入社1年で主任昇格した社員もいます! <ポイント> ◎プライベートを大切にできる 業界内では珍しく、夜勤なし。さらに月の休みは10~11日!閑散期には有休を使い5~7連休を取得したスタッフもいます。 ◎アイデアの提案も! 「こんなプランを考案したい!」というようにスタッフは自由にアイデアの提案ができ、実現した例も多くあります。スタッフ一人ひとりが、積極的な意見出しを行なっています。 【アイデアが実現した例】 ・大阪で有名な「かに専門料理」とコラボ └宿泊者限定のディナープランをご提供 ・配達アプリとコラボ └大阪のグルメを客室で楽しめるよう、専用のクーポンを宿泊者様限定でご提供 ・ホテルの看板をスタッフの意見でリニューアル |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒歓迎!> ◎人物重視の採用です!今までの経験や知識は不問! ◎業界・職種経験者、キャリアアップを目指されている方も大歓迎です! ◎ブランク・転職回数問いません。 <こんな方、向いています> ・接客や販売のご経験がある方 ・意見やアイデアを出しながら働きたい方 ・誰かに喜んでもらうことが好きな方 |
募集背景 | ビジネス、友人、ファミリー、カップルと幅広い層にご利用いただいている当ホテル。お客様が快適にご利用いただける施設を目指して、サービスの改善を続けた結果、『楽天トラベルアワード』を2年連続受賞。最近では国内のみならず海外のインバウンドのお客様も増えており、ますます業績は好調です。組織体制の強化を行ない、今後も満足いただけるサービスの提供ができるよう、新たに運営マネジメントとしてご活躍いただける方を募集することとなりました。 ※2020・2021年楽天トラベルアワード受賞宿泊施設 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与や待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
【TAKUTO HOTEL 心斎橋】
大阪府大阪市中央区博労町3丁目6-8 ※転居を伴う転勤はありません。 交通
・Osaka Metro御堂筋線/長堀鶴見緑地線 「心斎橋駅」より徒歩5分
・Osaka Metro中央線「本町駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | 8:00~22:00(シフト制/実働8h) <シフト例> 8:00~19:00/12:00~22:00 ★夜勤はありません!残業も少なめで、家族や友人との時間も大切にできます。 |
給与 |
月給20万9000円~28万円+賞与年2回 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※上記にはみなし残業代【20時間分・2万6380円】を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 年収例
375万円/28歳(経験1年)
460万円/31歳(経験4年) 500万円/34歳(経験6年) |
休日休暇 | <年間休日120日> ■月10日~11日(シフト制) ■有給休暇 └取得率は高く、毎月1日取得する社員もいます ■産前産後休暇 ※取得・復職実績あり ■慶弔休暇 ■バースデー休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給あり ■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績:2.8ヶ月分) ■交通費(上限月3万円) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族・扶養手当(子供1人につき月5000円支給) ■資格手当(宅建などの不動産に関わる国家資格) ■資格支援(資格試験に合格した場合の受験料免除など) ■オフィス内禁煙 ■社員特株 ■社員旅行 ■職場積み立てNISA ■不動産小口化投資 |
入社後の流れ | 入社後は約3ヶ月~6ヶ月のOJT研修を実施。施設や設備について学ぶことからはじめ、チェックイン業務などのお客様対応を学んでいき、徐々に仕事に慣れてもらいます。先輩社員がマンツーマンで教えますので、分からないことがあってもすぐに聞くことができます。 先輩社員は8割が未経験入社で、前職は不動産関係、接客業、ブライダル、営業など様々。そのため、未経験入社の不安は先輩社員がよく分かっています。研修終了後も周りがしっかりサポートしますのでご安心ください。 |
一緒に働くメンバー | 一緒に働くのは20代後半~30代前半のスタッフ。男女比率は半々となっています。自分の意見を言える環境であることから、意欲的な先輩も多く、全員が主体性をもって仕事に取り組んでいます。面談の機会も月に1回設けており、スタッフ一人ひとりの状況をしっかり把握しています。日頃から相談や悩み事があっても聞いてもらえる風通しの良い職場となっています。 |
会社名 | 株式会社TAKUTO INVESTMENT |
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設立 | 2011年 |
代表者 | 代表取締役 衣笠 賢二 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 59名(2021年11月時点) |
売上高 | 164億22万円(2022年9月期実績) |
事業内容 | ■土地建物の企画・開発 ■収益物件の保有 ■収益不動産の売買 ■不動産投資コンサルティング ■遊休土地の活用 ■ホテル・民泊運営 |
事業所 | 【本社】 大阪府大阪市中央区高麗橋3-2-7オリックス高麗橋ビル2F 【和歌山串本オフィス】 和歌山県東牟婁郡串本町串本2429 |
加盟団体 | ■公益社団法人 全日本不動産協会 ■公益社団法人 不動産保証協会 ■公益社団法人 近畿圏不動産流通機構 ■公益社団法人 近畿地区不動産公正取引協議会 ■一般社団法人全国不動産協会 |
企業ホームページ | https://www.takuto-investment.com/ |
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