- 【事業内容】
- バックオフィス業務を行なうシェアードサービス ITサービス
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| 仕事内容 | IT教育リーダー★年間休日120日 ★残業時間月平均15H ★フレックス勤務OK ★賞与年3回 国内外で発展し続けるイオングループ、一社一社の隣に立ち、その挑戦と成長をサポートしている当社。グループで利用されるITインフラ、システムの開発、保守・運用、コンサルティングを中心とした業務を通じて、付加価値を創造しています。あなたには当社にてIT、DX教育リーダーをお任せします。 【詳しい業務内容】 ■組織のDX変革に伴うIT人材育成の企画設計、実行 ■戦略人事機能（タレントマネジメント体制）構築 ■社内、事業会社のIT関連教育 ■教材選定 ■研修運営：研修実施会社と研修内容の決定、準備、事後作業、受講者と研修の評価 【当社の特徴】 ＜ITシステムサービス機能＞ 事業会社と綿密に連携しながら、企画・開発・運用というすべてのプロセスに責任を持ちプロジェクトを推進しています。インフラなどグループの基盤となるようなシステムも手がけています。 ＜シェアードサービス機能＞ 経理や人事業務の単なる受託ではなく、人時生産性向上や、経営品質向上など、具体的な戦略とプランを掲げ、業務を遂行しています。営業利益に直接貢献するような主体的な姿勢でサービスを提供しています。 【配属部署について】 デジタルソリューション本部に所属いただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上
■Microsoft PowerPoint、Excel、Wordの資料作成のご経験をお持ちの方 ■IT領域（システム開発、運用、保守）に関わる業務のご経験をお持ちの方 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。尚、給与・待遇等に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社：千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 イオンタワー 12F
※転勤はありません。 ※リモートワークOK！ 交通
JR京葉線『海浜幕張駅』から8分
|
| 勤務時間 | フレックスタイム制 （コアタイムなし、1日の標準労働時間8時間） ※残業時間は月平均15時間程です。 |
| 給与 |
月給24万円以上＋賞与年3回 ※残業代は全額支給します。 ※初年度の想定年収は400万円～600万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休二日制（土曜,日曜） ■祝日 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年3回 ■昇給：あり ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当 ■家族手当 ■住居手当 ■退職金制度 ■地域手当 ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■社員買物割引制度 ■リモートワークOK ■敷地内全面禁煙 |
| 会社名 | イオンアイビス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2009年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 金子 淳史 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 360名（正社員） 680名（パートタイマー） |
| 事業内容 | バックオフィス業務を行なうシェアードサービス ITサービス |
| 事業所 | 海浜幕張オフィス（本社）：千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 イオンタワー12F 稲毛海岸オフィス：千葉県千葉市美浜区高洲3-13-2 |
| 企業ホームページ | https://www.aeonibs.co.jp/ |
イオンアイビス株式会社のIT教育リーダー★年間休日120日 ★残業時間月平均15H ★フレックス勤務OK ★賞与年3回（1202502）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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