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警備スタッフ◆残業ほぼなし/50代~60代が多数活躍中/直行直帰OK/賞与年2回/働き方を選べます!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/01/12 - 2023/03/08)

警備スタッフ◆残業ほぼなし/50代~60代が多数活躍中/直行直帰OK/賞与年2回/働き方を選べます!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
人生100年時代。第二の人生も、仕事を楽しみたい方に。
50代になって転職を決意した時は、「自分にできる仕事があるだろうか」と不安を感じていました。そんな時に出会ったのがこの仕事です。今はあの頃の自分が嘘のように、毎日楽しく働いています。

警備の仕事は体力勝負のように思えるかもしれませんが、意外にもそうではありません。重い物を持つことはなく、残業もほとんどなし。だから定年もなくて、僕みたいなシニア層でも安心して長く働けるんです。

それに当社の場合は休みが取りやすく、時々リフレッシュできますから、疲れが溜まることもありません。中には1週間休みを取って、家族と旅行する、なんて人も。

さらに働き方も選べますので、「しっかり働いて稼ぎたい」という方も、「勤務日を少なくして、自分のペースで働きたい」という方にもご満足いただけると思います。

実はこの仕事、やりがいも凄く大きいんです。交通誘導の現場だと、ランドセルを背負った子が元気に挨拶をしてくれたり…。人々の安全な暮らしを守る中に、そういう小さな喜びがある。それが、僕がこの仕事を続ける一番の理由かもしれません。

募集要項

仕事内容
警備スタッフ◆残業ほぼなし/50代~60代が多数活躍中/直行直帰OK/賞与年2回/働き方を選べます!
大阪~明石にある商業施設や工事現場で、施設の警備や交通誘導などをお任せします。現場の種別は希望を考慮。どんな現場でも、重い物を持ったり、長時間動き回ったりということはないので、安心して続けられる仕事です。

<例えば、こんな現場をお任せ!>
■企業の物流倉庫
└倉庫内で働く方の手荷物検査や、倉庫全体の警備などをお任せ。施設の警備は、1ヶ所での長期勤務がメインとなります。

■工事現場
└現場付近を通行する、歩行者や車両の誘導などをお任せ。工事現場などでの警備は、1日単位で現場が変わることもあります。

◎案件はほかにも様々!どんな警備をお任せするかは、ご希望を考慮して決定します。
◎基本は直行直帰です!用事がない限り、オフィスへの出社はありません。
◎事務作業はほとんどなし!あっても、月に一度の交通費精算のみです。

<入社後の流れ>
▽4日間の座学研修
入社後、まずは営業所にて座学研修を実施。警備員としての基礎知識を学んでいただきます。

~座学研修で学べること~
・警備員の権限について
・警備に関わる法律について
・実務のやり方(施設:巡回のやり方や鍵の取り扱いなど/交通:合図の出し方など)
・事故防止の安全衛生 ほか

▽1~3日ほどの現場研修
座学研修終了後は、先輩とともに現場に出勤し、具体的な仕事の進め方を教わります。実務の流れを覚えたら、警備員デビューです。

<ココがポイント!>
◎手に職がつく仕事です!
警備員としての実務に活かせる国家検定を、会社負担で受験できます。費用以外の面でも資格取得を支援しており、勤務時間内に勉強会を開くことも!

◎ゆくゆくはキャリアチェンジも可能!
警備員として経験を積んだ後は、人事や労務管理、総務といったバックオフィスに挑戦する道も。希望のキャリアを目指せます!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

学歴不問<職種・業種未経験、社会人デビュー、第二新卒、歓迎!>
└社会人経験10年以上、20年以上の方、ブランクがある方も歓迎します!

★必要なのは「頑張る」という気持ちだけ!
選考では「どんなスキルがあるか」より、意欲・やる気を重視しています。「警備は全くの未経験」という方も、笑顔で挨拶ができれば活躍できる仕事です。接客業で働いたことがある方は、ご経験を活かせます。

★定年はありません!
警備スタッフの平均年齢は55歳、最年長は69歳!「工事現場で長年働いていたけど、続けるには体力的な不安があった」「定年にとらわれず、できるだけ長く働いていたい」という方も、当社でイキイキと活躍しています。

<こんな方も歓迎します!>
・定年年齢を過ぎても活躍し続けたい方
・安定企業で腰を据えて働きたい方
・体力的な負担が少ない仕事で長く活躍したい方
募集背景 <10名以上の積極採用!>
当社の歴史は、1990年、親会社である「東洋ワーク株式会社」の警備部門から始まりました。その後、数々の実績を作り、2009年に分社化。現在は全国45ヶ所に拠点を構え、東北・北海道エリアでは売上シェアトップクラスを誇る大規模な警備会社に成長しています。

そんな当社は、2019年の関西進出を機に、関西エリアにも徐々に商圏を拡大中。今回採用を行なう神戸営業所も、2020年9月に開設した新しい拠点です。今後も活躍の場をさらに広げ、西日本エリアにも拠点を増やしていく予定。そんな未来に向けて、まずは神戸営業所の組織力を強化するため、警備スタッフを10名以上増員する運びとなりました。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
阪神エリア(大阪~明石)にあるクライアント先の商業施設や工事現場など
※拠点となるのは下記の「神戸営業所」です。

<神戸営業所>
兵庫県神戸市中央区八幡通4-2-13 フラワーロード青山ビル8F

◎希望者以外、転勤はありません。
◎基本、直行直帰です!オフィスへの出勤はほとんどありません。
交通
<神戸営業所>
■JR各線「三ノ宮駅」より徒歩9分
■神戸市営地下鉄西神・山手線 「三宮駅」より徒歩9分
■阪神線・阪急線 「神戸三宮駅」より徒歩8分
■神戸市営地下鉄海岸線「三宮・花時計前駅」より徒歩2分
勤務時間 シフト制(実働8時間)

<シフト例>
8:00~17:00、10:00~19:00、13:00~22:00 など
※「日勤のみ/夜勤のみがいい」など、ご希望を考慮します。

◎基本的に定時帰りで、月の残業は10時間ほど。さらなる残業の削減にも取り組んでいます。
給与 <下記いずれかよりお選びいただけます!>
■月給制の働き方
月給18万3300円~25万円+各種手当+賞与年2回
※一律支給の地域手当(5000円)が含まれます。
※上記の金額には、固定残業手当(1万3300円以上/10時間分)が含まれます。超過分は別途全額支給します。

■日給制の働き方
日給8250円以上+各種手当+賞与年2回
※一律支給の地域手当(250円)が含まれます。
※残業代は別途全額支給します。

◎いずれも上記給与はあくまで入社時の最低金額です。年1回、昇給のチャンスがあります。
年収例
360万円/入社2年
405万円/入社4年(主任クラス)
510万円/入社6年(所長管理職)
休日休暇 ■月給制の場合
週休2日制(月6日以上)

■日給制の場合
週3日以上勤務

■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

★休みは取りやすい環境です!
有休を取りやすい社風で、5日以上の連続休暇も取得可能!自分の好きなタイミングで1週間の連休を取り、リフレッシュする社員もいます。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(9月)
■賞与年2回(8月・12月)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費支給(月3万円まで)
■時間外手当
■資格取得支援制度(勤務時間内での勉強会、受験費用補助)
■資格手当
■会員制福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」
■親睦会
配属部署 現在、神戸営業所では35名の社員が在籍しています。未経験入社の社員も多く、先輩の前職はトラックの運転手、接客業、自営業、公務員、自衛隊員など様々。新卒採用も行なっており、若手からベテランまで、幅広い層が活躍しています。

★誰とでも気軽に話せる社風です!
神戸営業所の平均年齢は55歳ほどで、警備スタッフの最高齢は69歳。人生経験豊富で、面倒見がいい先輩ばかりです。気さくな社員が多く、和やかな雰囲気の職場ですよ。

会社概要東洋ワークセキュリティ株式会社

会社名 東洋ワークセキュリティ株式会社
設立 2009年9月
代表者 代表取締役社長 勝又 和成
資本金 4000万円
従業員数 3000名
売上高 102億6000万円(2022年8月期実績)
事業内容 ■総合セキュリティ事業
■建物サービス事業
■防犯システム販売事業
事業所 ■本社/北日本事業部
宮城県仙台市青葉区国分町1-7-18

■東京事業部
東京都新宿区新宿6-12-5 新宿松喜ビル4F

■西日本事業部
大阪府大阪市中央区徳井町2丁目4番14号 宇野ビルディング7F

■建物サービス課 卸町オフィス
宮城県仙台市若林区卸町2丁目15番地2 卸町会館3F
関連会社 ■東洋ワークセキュリティ沖縄株式会社
営業所一覧 【北海道エリア】旭川、岩見沢、千歳、札幌、帯広
【青森エリア】八戸
【岩手エリア】盛岡、宮古、釜石、北上、一関
【宮城エリア】大崎、気仙沼、石巻、多賀城、仙台、仙南(名取市)
【山形エリア】山形、新庄、鶴岡、米沢
【新潟エリア】新潟、長岡
【福島エリア】郡山、福島、いわき、会津、白河
【栃木エリア】那須塩原、宇都宮、小山
【首都圏エリア】大宮、越谷、上野、新宿、大井、立川、船橋、横浜、厚木
【関西エリア】草津、大阪、阿倍野、吹田、神戸
企業ホームページ https://www.tw-s.co.jp/
個人名の表記について
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