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法人営業(顧客の生産性を担う産業機械を担当)◆年休122日/家族手当有/高い技術力を根拠に提案が可能の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/01/16 - 2023/04/09)

法人営業(顧客の生産性を担う産業機械を担当)◆年休122日/家族手当有/高い技術力を根拠に提案が可能
正社員学歴不問
顧客の課題を解決する、一歩踏み込んだ営業です。
自動機事業とキャリアテープ事業の2つを軸に事業を展開している当社。今回あなたにはキャリアテープを包装するテーピングマシーンや検査選別を行なう分類機などの産業機械の提案営業をお任せします。

当社が手掛けるキャリアテープや自動機は、半導体を手掛ける企業にとっては欠かせないモノ。業界内でも当社の製品は品質の高さ・技術力に定評があり、国内外問わず日々多くの依頼が寄せられています。こうした信頼が寄せられている企業だから、営業も高いレベルの提案が求められます。

そのため、当社の営業は顧客の本質的な課題を解決するために、一歩踏み込んだ提案を重視。顧客の生産品・生産量・生産ラインを把握し、最適な産業機械の提案、顧客の特徴に合わせたカスタマイズなどにも柔軟に対応。自社で企画から製造まで一貫して行なうから成せるワザです。

キャリアテープと自動機の抱き合わせで提案できるのも強みの1つ。自社製品に自信があるから、根拠を持った提案ができるのです。顧客の本質を見抜く。そんなチカラが求められる営業です。

募集要項

仕事内容
法人営業(顧客の生産性を担う産業機械を担当)◆年休122日/家族手当有/高い技術力を根拠に提案が可能
自動機事業とキャリアテープ事業の2つを軸に事業を展開し、国内外に多くの顧客を抱える業界内のパイオニア的存在の当社。あなたにはキャリアテープを包装するテーピングマシーンや検査選別を行なう分類機の提案営業をお任せします。顧客の生産性改善を手助けする仕事です。

【自動機とは?】
電子機器などに使われる半導体を搬送・保管する為のテープ状の梱包資材であるキャリアテープ。このテープと当社の自動機が連動して、効率的な生産を手助けすることができます。

【あなたが扱う商材】
◆テーピングマシーン
└キャリアテープに電子部品を包装する機械です。チューブやトレイなど、用途に合わせた供給方式に対応できます。

◆分類機(ハンドラー)
└電気を使った特性検査で半導体の性能などを判別するために使用します。

◆シート系装置
└前工程のプローバで得た測定結果情報を元にランク毎に分類しマガジンに収納する装置です。

◆測定器
└半導体の受光素子や発光素子を測定する機械です。

【メインは既存顧客です】
大手電子部品メーカーに対して、提案営業を行なうのがメインです。顧客の要望をヒアリングし、最適な産業機械を提案します。各企業の生産ラインに合わせた提案が必要なので、顧客の生産体系などを把握することが大切です。顧客を理解した最適な提案が求められます。

【顧客深耕スタイルのやりがい】
顧客の製造ラインや生産工程などを把握して、最適な提案ができた時。自社で設計から量産までを担っている中で、顧客独自のカスタマイズなどを提案できた時は、大きな自信となり、仕事のやりがいを感じられるでしょう。

【仕事のポイント】
◎基本的に取引のある顧客に対して、徹底的なサポートを行ないます。そのため、飛び込みや架電営業は一切なし。商談に集中できる環境です。
応募資格
学歴不問第二新卒歓迎

<学歴不問/第二新卒・業界未経験、歓迎!>
◆メーカーで法人営業の経験をお持ちの方
★英語スキルをお持ちの方は海外エリアの営業ポジションへのアサインも可能です!
★顧客に対してソリューション提案ができる方は活躍できます!
募集背景 <組織力強化のため増員募集>
自動機事業とキャリアテープ事業の2つを軸として事業を展開している当社。これら2つの事業を扱っている企業は少ないため、一度に両製品の提供が可能で、多くの企業から依頼を受けています。また、当社独自の技術を活かしたキャリアテープは企画から設計、開発、製造まで一貫して担っているため、非常に好評です。

現在は東南アジアを中心に海外進出も果たしており、今後は技術力・開発力を活かして欧米にも進出していきたいと考えています。そこで、今回は新しく営業のメンバーを募集します。確かな技術力を誇る製品で、多くの方の課題を解決したいと思う方の応募をお待ちしています。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。その間、給与・待遇に変化はありません。
勤務地・交通
本社/東京都青梅市今井3-5-13
交通
【マイカー通勤OK!駐車場完備!】
JR青梅線「小作駅」より車で9分
勤務時間 8:30~17:15(実働7時間45分)
※残業は月20時間程度です。
給与 月給27万円~44万円+賞与(昨年度実績3ヶ月分)+各種手当
※上記には一律支給の手当を含みます。
休日休暇 <年間休日122日>
◆週休2日制(月7~9日)
└基本的に土日休みですが、年に1~2回土曜日出勤があります。
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
福利厚生・待遇 ◆昇給 年1回(7月)
◆賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績3ヶ月分)
◆社会保険完備(健康・労災・雇用・厚生年金)
◆交通費支給 ※社内規定による
◆時間外手当(全額支給)
◆退職金制度あり ※入社3年後以降支給
◆役職手当
◆家族手当(1万2000円~2万1000円)

会社概要ワイエイシイガーター株式会社

会社名 ワイエイシイガーター株式会社
創業 1944年11月18日
※設立は1957年7月18日
代表者 代表取締役 伊藤 利彦
資本金 1億円
従業員数 192名(2022年10月1日現在)
売上高 63億9700万円(2007年5月期実績)
48億3900万円(2006年5月期実績)
47億6000万円(2005年5月期実績)
事業内容 ■自動機事業:半導体部品の自動処理装置の設計・製造・販売
■キャリアテープ事業:電子部品の搬送用キャリアテープ・リールの製造・販売
事業所 本社・工場/東京都青梅市今井3-5-13
関連会社 台湾ガーター精密機器有限公司(台湾事務所)
NIHON GARTER PHILIPPINES,INC.(フィリピン工場)
蘇州嘉大電子有限公司(中国工場)
嘉大精密科技股分有限公司(中国事務所)
NGC Garter(M)Sdn.Bhd.(マレーシア事務所)
KOREA GARTER CO.,LTD.(韓国事務所)
YAC GARTER CO.,LTD (韓国支店)
主要取引先 松下電器産業株式会社、株式会社東芝、NEC(日本電気株式会社)、ソニー株式会社、三洋電機株式会社、シチズン電子株式会社、株式会社日立製作所、シャープ株式会社、スタンレー電気株式会社、株式会社村田製作所、新電元工業株式会社、日本インター株式会社、株式会社光波、他多数
企業ホームページ http://www.garter.co.jp/
個人名の表記について
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