店長候補◆月給25万円スタート/入社祝い金30万円/面接1回/明確な評価制度で早期に店長が目指せる!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/01/23 - 2023/03/19)
店長候補◆月給25万円スタート/入社祝い金30万円/面接1回/明確な評価制度で早期に店長が目指せる!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
今期も新店舗が続々オープン。だからポストも増加中!
「飲食業界に転職したいけど、勢いのある会社はないかな?」「成果を出したら、ちゃんと昇給・昇格できる会社がいい!」───なんてアナタは、ぜひガーデンへ♪
というのも当社が運営する飲食店、このご時世でも絶賛拡大中。実際に“14店舗”を新規出店した昨年に続いて、今期もすでに“10店舗”のオープンが決定しています。
こうして拡大を続けているからこそ、必要となる店長・SVのポジションも増加中。現在やむを得ず『SV』と『エリアマネージャー』を兼務している社員もいるため、それを踏まえると“目指せるポジション”はめちゃくちゃ多いんです。
さらに当社では、「年功序列でなかなか昇格できない…」なんてことも一切ナシ!数年前に明確な評価基準を作ったので、成果に基づいて昇給・昇格が可能。中には、入社9ヶ月で店長になった先輩もいるんですよ。
また、入社後は祝い金30万円がもらえるほか、店長になると年収は100万円もアップ!利益を還元する“基盤”と“勢い”のある当社で、アナタも上を目指しませんか?
募集要項
仕事内容 |
店長候補◆月給25万円スタート/入社祝い金30万円/面接1回/明確な評価制度で早期に店長が目指せる! 12業態・207店舗の飲食店を展開し、2022年には新たに14店舗をオープンしている当社。そんな成長企業が運営する店舗にて、あなたには店長候補としてご活躍いただきます!
<募集するブランドは?> ★肉寿司……新鮮な馬肉をはじめ、牛・鶏・鴨などのお肉を職人が握る寿司専門の居酒屋 ★鉄板王国……本格ステーキ&ハンバーグを熱々の鉄板でリーズナブルに楽しむお店 ★壱角家……伝統の味を受け継ぐ家系ラーメン店 ★情熱のすためしどんどん……ガッツリ満足のボリューミーなメニューを楽しめるどんぶり店 ★山下本気うどん……こだわり抜いた本気の讃岐うどんのお店
<主な仕事内容は?> ■現場オペレーション(仕込み・商品提供・締め作業など) ■スタッフのマネジメント(シフト管理・教育・メンタルケアなど) ■各種管理(売上管理・備品管理など)
>>あなたに合うキャリアコースが選べます! ★スーパー店長コース(月給32万円以上):1店舗の店長業務に特化したスキルが磨けます。 ★マネジメントコース(月給35万円以上):エリアマネージャーへと昇格できます。
<当社の特徴は?> ◎笑顔で楽しく働ける! 『HAPPYな空間を提供する』という理念を大切にしている当社。HAPPYな空間を提供してお客様に笑顔を届けるには、まずスタッフが笑顔で楽しく働くことが必要だと考えています。だからこそ明確な評価基準の策定や、メニュー・制度に意見が出せる環境づくりに注力。現場の声からメニューを改善したり、効果的だったある店長の教育方法を各店舗で導入したりしています。
◎中途・未経験入社のメンバーも活躍中! 1店舗あたり、社員2~3名とアルバイト・パート50名前後で運営を行なっています。社員は19歳~55歳まで幅広く、未経験スタートのメンバーも多いです。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒歓迎> ★応募にあたり、必要なスキル・経験はありません! ★社会人デビューの方、ブランクのある方も安心してご応募ください!
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募集背景 |
<20名以上の積極採用!> 関東エリアを中心に、飲食店を【12業態・207店舗】運営している株式会社ガーデン。2022年は14店舗の新規出店を果たすなど、店舗数・業績も順調に伸ばし続けています。
現在は上場を目指しながら、「社員の働きやすい環境づくり」「FC契約数の増加」にも注力。その中でさらなる業績拡大を叶えるため、20名以上の仲間を新たに募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間3ヶ月あり(その間の給与や待遇に変更はありません。) |
勤務地・交通 |
東京・神奈川・埼玉・千葉にある各直営店舗 ★現在、約160店舗を展開中です。 ★勤務地は希望を考慮して決定します。 ★U・Iターン歓迎。交通費・引越し費用を全額負担します(規定あり)。
<各店舗の詳細は下記をご覧ください> http://gardengroup.co.jp/brand/
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勤務時間 |
シフト制(実働8時間) ★残業は月20時間以下と少なめ ※12月1月等の繁忙月は残業が20時間を超える場合もある
<シフト例> 8:00~17:00/12:00~21:00 など |
給与 |
月給25万円~35万円 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記には34時間分・4万6495円以上の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します。 ※上記には一律支給の住宅手当(5000円)・深夜手当(1万2581円/46時間分)が含まれます。超過分は別途支給します。
年収例
年収430万円/23歳(入社2年) 年収500万円/26歳(入社3年) 年収700万円/32歳(入社4年)
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休日休暇 |
■シフト制(月8~9日) ■年次有給休暇 ■冬季休暇(3日) ■夏季休暇(3日) ■産前産後休暇 ■慶弔休暇 ■結婚休暇 ■月1回の半休取得制度 |
福利厚生・待遇 |
■昇給 年4回(当社規定の評価査定の結果による) ■賞与 年2回(6月・12月)※店長以上に支給 ■交通費(全額支給) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分支給) ■家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子ども1人(18歳未満)につき:月1万円) ■食事補助(まかない1食100円) ■制服貸与 ■独立支援制度あり ■上京手当(交通費全額・引越し費用全額負担、家具&家電付寮費を半額負担/規定あり) ■資格取得支援制度 ■表彰式(年1回) ■社外研修制度(費用は会社負担) ■入社祝い金30万円支給(1ヶ月15日以上勤務した後、5万円×6ヶ月で支給) |
未経験でも安心の教育体制! |
▼本社にて入社講習を実施! 入社初日は本社にて、会社の事業内容・企業理念をご説明します。
▼店舗にてオペレーションを習得! 店舗に配属されたあとは、基本的なオペレーションを学びましょう。まずはマニュアル通りに調理・接客・レジ締めができるようになればOKです。
▼店長のもとでステップアップ! 一人でも開店・閉店作業ができるよう、店長のもとで研修を行ないます。カリキュラムに沿って学べますので、飲食業界の経験がない方もご安心ください。 |
若手メンバーが活躍中! |
店舗で働くメンバーの平均年齢は32歳。男女比は男性8割・女性2割で、ほとんどが中途入社です。同じ飲食業界から転職してきたメンバーもいますが、施工管理・介護職といった異業種から挑戦している人も多くいますのでご安心ください。 |
株式会社ガーデンの店長候補◆月給25万円スタート/入社祝い金30万円/面接1回/明確な評価制度で早期に店長が目指せる!(1209302)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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