- 【事業内容】
- ■『業務スーパー』の運営
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| 仕事内容 | 『業務スーパー』の店舗スタッフ（未経験歓迎）◆創業95年の老舗企業／賞与年2回／有休取得率100％ 『業務スーパー』の店舗スタッフとして、接客や品出し、発注、人事管理などをお任せします。担当する部門は、希望や経験を考慮して決定。必要な知識は入社後に学べますので、未経験の方もご安心ください！＜具体的な仕事内容＞ ■接客・販売 店内でのお客様対応や品出し、レジ業務などを担当。経験を積みながら、お店の特性や管理の仕方を学んでいきましょう。 ■発注・在庫管理 季節やトレンドはもちろん、店舗ごとに異なる地域性なども考慮して「どんな商品をどのくらい仕入れるか」を考えていきます。 ■売り場づくり 季節やトレンド、特売商品や施策にあわせてPOPを考え、レイアウトを変更。お客様の目線に立ち、販売促進につなげていきましょう。 ■スタッフの管理 スタッフの労務管理やシフト作成、オペレーション作成などを担当。生産性や数値管理についての知識も身につけられます。 ＜仕事のポイント＞ ★積極的に意見が採用される環境！ 例えば、箱買いをするお客様が多いことに着目してホームセンターのような台車を置いてみたり、購入した商品を袋詰めするためのサッカー台を置いてみたり――。店舗改善のためのアイデアは、社員・アルバイトを問わず積極的に意見出しが可能です！ ★店舗づくりはあなた次第！ 「この商品を仕入れて」といったお客様からのリクエストに応えられるのはもちろん、売り場のレイアウトなども全てスタッフが決定しています。実際に商品の味比べなども行なうことで「こっちのほうが安くて美味しいですよ」と接客に役立てることもあるんですよ。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜学歴不問｜職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、社会人経験10年以上、歓迎！＞ ★これまでの経験は一切不問。意欲重視の採用です！ ＼以下のような方、歓迎します！／ ◎何らかの接客経験がある方（アルバイトでも可） ◎人と関わる仕事がしたい方 ◎ゆくゆくは、チェーン店などの経営に挑戦したい方 |
| 募集背景 | 『業務スーパー』は、東証プライム市場上場企業の神戸物産が展開する、急成長中のスーパーマーケット。牛乳パックを使った「パックスイーツ」や売り切れ続出の「天然酵母食パン」、コスパ抜群の「冷凍焼き鳥」など、SNSで話題になる商品も多く、全国から注目を集めています。当社はそのFC店として、業務スーパーのイメージを覆す「明るく・広く・清潔な店舗づくり」を実施。その結果、全国でもトップクラスの売上を誇っています。 今後『業務スーパー』と『お惣菜 馳走菜』で拡張移転や新規出店などを目指すにあたり、今回新たなメンバーを募集することとなりました。将来的には、店長・本部スタッフとして経営に携わることも可能です。 |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
希望を考慮し、以下いずれかの店舗へ配属となります。
■業務スーパー今川店：大阪市東住吉区今川5-6-1 ■業務スーパー南津守店：大阪市西成区南津守5-5-3 ■業務スーパー久宝寺駅南店：八尾市太子堂2-1-38 ■業務スーパー今里店：大阪市東成区大今里西2-1-10 ■業務スーパーJR堺市駅店：大阪府堺市堺区東雲西町3‐2‐25 交通
各店舗により異なる
|
| 勤務時間 | 8：00～22：00の間でシフト制（実働8時間） ◎残業は月平均10時間以内と、ほとんどありません。 【シフト例】 8：00～17：00 10：00～19：00 13：00～22：00 |
| 給与 |
月給25万円以上＋賞与年2回 ※上記は最低保証額。経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 年収例
400万円／34歳（入社2年）
500万円／34歳（店長／入社5年） 550万円／33歳（店長／入社10年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日110日＞ ■完全週休2日制（シフト制） ■年始休暇（3日） ■有休休暇 ◎消化率100％ └社員・アルバイトを問わず、有休休暇の取得を奨励。公休をはさんで連休にするなど、日々の合間にリフレッシュしながら働くことができます！ ■リフレッシュ休暇（3日） ■産前産後休暇 ■育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（1月） ■賞与年2回（7月・12月） ■業績賞与（2月）※業績による ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■職務手当（店長：月3～5万円） ■家族手当（子一人：月5000円） ■資格手当（月1000～5000円）※規定あり ■傷病手当 ■災害見舞金制度 ■資格取得支援制度 ■弔慰金制度 ■敷地内全面禁煙 ■従業員割引制度 ■お年玉制度 ■懇親会 ■社員旅行 ■結婚祝い金制度 ■出産祝い金制度 |
| 教育制度と配属部署 | ▼教育制度 入社後は、陳列の仕方やレジの扱い方など、基本的なことを店舗の先輩から学んでいきましょう。独り立ちの目安は半年ほど。その後も気軽に相談できる環境があるため、未経験の方もご安心くださいね。 ▼配属部署 1店舗あたり約3～6名の社員、40～65名のパート・アルバイトが在籍しています。8割が中途入社となっており、前職は様々。「明るい雰囲気に惹かれて」「裁量が大きく、やりがいがありそう」「業務スーパーという皆が知っている企業で働きたい」といった理由で、入社を決めてくれています。 |
| イベント企画は大歓迎！ | 当店では、季節やトレンドに合わせて様々な店舗イベントを企画しています。例えば、2月にはバレンタインコーナーを設置したり、夏には出店のような形で綿菓子を販売したり。単に売上アップだけを目的とするのではなく「お客様に楽しんでもらうこと」を一番に考え、魅力的なイベントを一緒につくっていきましょう！あなたのアイディアをどんどん活かして、働いてほしいと思っています！ |
| 会社名 | 株式会社とみづや |
|---|---|
| 設立 | 1991年 |
| 代表者 | 代表取締役 戸崎 雅仁 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 社員45名、アルバイト350名 (2024年4月現在) |
| 事業内容 | ■『業務スーパー』の運営 |
| 事業所 | ■本店 大阪市西成区鶴見橋3-5-23 ■統括本部 大阪市東住吉区今川5-6-1 |
| 取引銀行 | 三井住友銀行 みずほ銀行 関西みらい銀行 京都銀行 商工中金 他 |
| 企業ホームページ | https://www.tomizuya.co.jp/ |
株式会社とみづやの『業務スーパー』の店舗スタッフ（未経験歓迎）◆創業95年の老舗企業／賞与年2回／有休取得率100％（1212733）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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