大型放射光施設『SPring-8』のシステム開発（要件定義・設計がメイン）◆昨年度賞与4.3ヶ月分（1213631）（応募資格：■博士の学位取得者（着任日までに博士の学位取得予定者）■博士…　雇用形態：正社員）｜公益財団法人高輝度光科学研究センターの転職・求人情報

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【事業内容】: ■大型放射光施設（SPring-8／SACLA／NanoTerasu）運営支援業務 ■特定先端大型研究施設の共用の促進に関する法律に基づく登録施設利用促進機関としてのSPring-8及びSACLAの利用促進業務

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大型放射光施設『SPring-8』のシステム開発（要件定義・設計がメイン）◆昨年度賞与4.3ヶ月分の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2023/02/13 - 2023/03/26）

大型放射光施設『SPring-8』のシステム開発（要件定義・設計がメイン）◆昨年度賞与4.3ヶ月分

正社員業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし

偉大な研究の陰には、偉大なシステム開発者がいます。

・インフルエンザの新薬研究
・ササン朝ペルシア時代の文化的財産の研究
・地球の内核が形成された時期の推定研究　など

――大型放射光施設『SPring-8』では、数々の研究が行なわれてきました。医学、物質科学、環境科学、産業利用などのさまざまな分野に活用され、人々の生活に大きな変化をもたらしたものも多くあります。

そんな偉大な研究は、システム開発担当によって支えられているといっても過言ではありません。世界中の民間企業や研究者がスムーズに施設の利用を申請できるようにしたり、データの加工や処理を効率的に機械学習させるシステムをつくったり。

利用者の声をもとに、施設内システムの要件定義や設計を手がけるのが、システム開発のミッション。研究データを施設外へ安全に転送するため、利用者が研究に集中するために欠かせない必要不可欠な存在なのです。

これからも歴史や時代を変えていく研究が、続々と行なわれるでしょう。その功績を支えるのは、きっとあなたです。

募集要項

仕事内容	大型放射光施設『SPring-8』のシステム開発（要件定義・設計がメイン）◆昨年度賞与4.3ヶ月分『SPring-8』で使われる各種システムの開発・運用に関わり、先進的な研究を支える仕事です。＜国内外の研究者が利用する大型放射光施設＞『SPring-8』で生み出す放射光の品質は、世界最高クラス。これまで幅広い分野の研究に活用されてきました。国内の研究機関をはじめ、民間企業の研究者や海外の研究者、学生など利用者は年間で1万5000名以上。世界的に知名度の高い施設です。＜施設に欠かせない存在です＞お任せするのは、施設内の各種システムの開発。利用者の意見をもとに要件定義・設計・ベンダーコントロールといった上流工程を中心に手がけます。あなたの意見やアイデアをもとに、様々なシステムを開発することが可能です。＜開発したシステム例＞ ■実験系情報システム施設利用の申請手続きを行なうWEBサイトや、申請内容の審査で使うシステムなどです。 ■機械学習などを用いた実験データ利活用・解析環境整備コンピューターがデータの加工や処理を効率的に行なえるように機械学習するシステムです。 ■財団事務系情報システム施設の従業員が使う契約・人事関連のシステムです。 ※プロジェクトごとの期間は1年ほど。 ※2～3名のチームでプロジェクトを担当。並行して2～3件ほど進めます。 ※使用言語は、Python、Java、SQL、PHP、JavaScriptなどです。 ※上流工程を中心に、開発済みシステムの運用やデバッグ対応、監視システムの構築・運用なども手がけます。
応募資格	大学院卒以上業種未経験歓迎ブランクOK ＜以下のいずれか1つを満たす方＞※学科・研究内容・文理など不問 ■博士の学位を取得している方 ■着任日までに博士の学位取得を予定している方 ■博士の学位取得者と同等以上の能力を有する方（分野・専門を問わず業務または研究の経験がある方）＜以下の経験が１つでもある方、歓迎！＞・上流工程の経験（要件定義・システムアーキテクト設計・関係者との折衝など）・コンピュータプログラミング言語、データベースやネットワーク通信を用いた計算機システム構築の経験 ☆業界経験、転職回数、就業ブランクは問いません。
募集背景	1988年、日本原子力研究所と理化学研究所が協力して『大型放射光施設研究開発共同チーム』を設立しました。1990年には『財団法人高輝度光科学研究センター』として本格的に研究が始動。1997年には世界トップクラスの放射光を生み出す大型放射光施設『SPring-8』の供用がスタートしました。以来、国内外の様々な研究に当施設が利用されています。これからも日本の科学技術の発展に貢献していくため、研究を支えるシステム開発担当を募集することになりました。
雇用形態	正社員正社員 ※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に差異はありません。 ※「定年制研究員」と呼んでいます。
勤務地・交通	兵庫県佐用郡佐用町光都1-1-1 原則、転勤はありません。 ★U・Iターン歓迎！月2万8000円までの住宅手当を支給します。交通山陽本線「相生駅」より神姫バスで40分、「SPring-8・中央管理棟バス停」下車 ★マイカー通勤OK！駐車場を完備しています。
勤務時間	9：00～17：30（実働7.5時間） ★月の残業は11時間程度です。
給与	月給26万300円以上 ★上記はあくまで最下限月給です。経験などを考慮します。 ★別途、年2回の賞与（昨年度実績：4.3ヶ月分）や各種手当があります。年収例 ◎443万円／27歳（1年目） ◎586万円／37歳（11年目） ※上記金額は一例。あくまでモデル年収となります。
休日休暇	＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW（暦通り） ■年末年始休暇（6日） ■季節休暇（7日　★7月～9月または12月～2月の間で自由に決めて取得できます） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休（取得・復帰実績アリ） ■介護休暇 ■創立記念休暇
福利厚生・待遇	■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月　★昨年度実績：4.3ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月5万5000円まで） ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当（配偶者：月6500円、子ども1人につき：月1万円以上） ■住宅手当（月2万8000円まで） ■研究手当（基本給×4.5％を月々支給） ■食堂 ■私服勤務OK ■施設内分煙 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■車通勤可・駐車場完備
配属部署	『情報技術推進室』への配属です。このチームは、施設内システムの開発・運用、セキュリティ対策を行ない、研究者や従業員の業務を支える役割を担っています。職員は11名、平均勤続年数は11年です。勤続20年以上のベテランエンジニアが3名います。30～50代と幅広い年代が集まったチームで、話しやすく面倒見がいいメンバーばかり。年齢や勤続年数の違いに大きな壁がなく、フランクにコミュニケーションを取れる環境です。困ったことがあれば、いつでも先輩を頼ってください。
入職後の教育	◎3ヶ月ほど、チームで進めるプロジェクトに参加し、先輩のもとで実務を経験していきましょう。まずはシステム利用者への情報収集、機能追加などの検討、要件定義、ベンダーコントロール、デバック対応など、一連の流れを学んでいってください。 ◎これまでに関わったことがない開発言語も出てくると思います。その都度、自ら調べて勉強したり、先輩から教わったりして覚えていきましょう。 ◎最初は担当しやすいベンダーコントロール、物品の手配などからお任せします。ひとり立ちの目途は、入職半年から1年ほどです。

会社名	公益財団法人高輝度光科学研究センター
設立	1990年
代表者	理事長　雨宮慶幸
資本金	60億円（基本財産） ※一般企業の資本金に相当するものです。
従業員数	305名（2024年3月時点）
売上高	公益財団法人のため売上はありません。
事業内容	■大型放射光施設（SPring-8／SACLA／NanoTerasu）運営支援業務 ■特定先端大型研究施設の共用の促進に関する法律に基づく登録施設利用促進機関としてのSPring-8及びSACLAの利用促進業務
事業所	本社／兵庫県佐用郡佐用町光都1-1-1
企業ホームページ	https://www.jasri.jp/
採用ホームページ	公益財団法人高輝度光科学研究センター　SPring-8/SACLA『研究』＋『技術』＝JASRI https://en-gage.net/spring8

会社名

公益財団法人高輝度光科学研究センター

設立

1990年

代表者

理事長　雨宮慶幸

資本金

60億円（基本財産）
※一般企業の資本金に相当するものです。

従業員数

305名（2024年3月時点）

売上高

公益財団法人のため売上はありません。