ファイナンシャルトレーナー(1対1でお金の使い方をレクチャー)◆急成長中のベンチャー/年休120日の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/02/06 - 2023/04/30)
ファイナンシャルトレーナー(1対1でお金の使い方をレクチャー)◆急成長中のベンチャー/年休120日
正社員職種未経験OK完全週休2日内定まで2週間転勤なし
金融は本来、“人の幸せ”のためにあるものだ。
金融業界で活躍してきたあなたに提案です。「今月中にあと〇%の売上を上げなきゃ…」「年配の富裕層にばかり提案して意味があるのかな」なんて悩むの、もうやめませんか?金融知識があるあなただからこそ、本当に困っている人を助けてほしいと思うのです。
当社が展開しているのは、お金のトレーニングスタジオ『ABCash』。お金に関する悩みを持つ20~30代の女性に対し、マンツーマンでお金の使い方や管理の仕方、増やし方などをレクチャーします。
寄り添うのは「社会人3年目なのに全然貯金ができていない」「シングルでも生きていける資産を作りたい」といった若手女性のリアルな悩み。
全ての人がお金の不安に終止符を打てるよう、時には1日の収支をLINEで伺い、時には「浮いた1万円で資産運用をしましょう」と提案します。金融商品の販売や勧誘も、会社本位のノルマも、一切なし。追いかけるのは、目の前のお客様の安心。それだけです。
ここにあるのは、人の役に立てる喜びに満ちた毎日。次は“中立の立場”で、あなたの知識を発揮してください。
募集要項
仕事内容 |
ファイナンシャルトレーナー(1対1でお金の使い方をレクチャー)◆急成長中のベンチャー/年休120日 【当社について】 個人・法人のお客様に対して『金融教育』を提供するFinTechベンチャー企業。”3ヶ月でお金に強くなる”をコンセプトに、金融知識・ノウハウ提供、資産管理・運用サポートを行なうトレーニングスタジオ『ABCash』を運営。金融リテラシー×コーチングを強みにしているのが特徴です。 【お客様について】 お客様は20~30代の女性。「なかなか貯金できない」「シングルでも生きていける資産を作りたい」といったお金に関する悩みを持つ社会人や主婦の方がメインです。
【具体的な仕事の流れ(一例)】 ▼無料体験の対応 会社HPなどから申し込みがあった無料体験に対応します。その後現状の悩みをお聞きし、トレーニング内容や料金を説明。体験時間は1時間半です。
▼トレーニング 入会が決定したら、トレーニングを開始。単なる知識の提供だけでなく、それらを実践・習慣化していただき、本当の意味でお金に強くなれるようにサポートします。そのため、LINEでやり取りしながら直接的なアドバイスも実施。1日のトレーニング数は、4~5コマ程です(1コマ1時間)。オンラインも活用しています。
◎1人あたりの担当顧客数は20名程度。 ◎新人研修やイベントの講師、満足度向上を図るための施策立案などにも携わります。
【仕事のポイント】 ★中立の立場で金融教育を提供。 中立の立場で金融教育を行なうことを目的に、商品の販売・投資助言は行ないません。お客様に丁寧に向き合い、本当に求められている知識や情報を提供できます。日本の金融リテラシー向上につながる社会貢献性の高い仕事です。
★個人ノルマはありません。 チームで一丸となって新規入会やトレーニング回数等の目標を追うため、個人ノルマはナシ。「あとこれくらい売らなきゃ…」といった不安とも無縁です。 |
応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎
<職種未経験・第二新卒歓迎/大卒以上> ■金融業界の実務経験をお持ちの方(職種・年数は不問) ┗金融リテラシーについて理解しているレベルの方を想定しています。
◎証券や保険、銀行などの営業経験者は歓迎します!
<こんな方はぜひご応募ください!> ・知識や経験を活かして、多くの人の人生に貢献したい方 ・お客様一人ひとりに丁寧に向き合える仕事がしたい方 ・人に感謝されたり、頼られたりすることにやりがいを感じる方 ・日本の金融リテラシーの向上を推進したい方 ・年齢や年次に関係なく成果が評価される会社で働きたい方 ・意欲的な同世代と共に切磋琢磨していきたい方
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募集背景 |
<事業拡大のため、毎月5名を積極採用!> オンライン金融教育を軸としたFinTechベンチャーである当社。「お金の不安に終止符を打つ」をミッションに掲げ、お金のトレーニングスタジオ『ABCash』を運営しています。
マンツーマンによる金融教育という事業では、先駆者としてリードしており、今後ますますの成長が見込まれています。ご好評をいただいている無料体験や新規入会のお客様を、さらに受け入れていくには、増員による体制強化が欠かせません。そこで今回、ファイナンシャルコンサルタントをお任せする、新たな仲間を増員することにしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※6ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
【本社】東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティーWEST 15F ◎転勤はありません。 ◎順調にメンバー増えており、オフィス増床工事中。チームごとに在宅することも。
交通
★井の頭線「渋谷駅」より直結! JR山手線など他の路線からも徒歩10分以内です。
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勤務時間 |
13:00~22:00(実働8時間) ※残業は、月平均20~30時間程度です。 ※社会人や主婦の方にトレーニングを行なうため、業務は13時スタート。朝が苦手な方、満員電車を避けたい方にピッタリの働き方ができます! |
給与 |
年俸制320万円~450万円+各種手当+インセンティブ ※経験・能力を考慮して決定。 ※年俸額の1/12を毎月支給(月々26万6666円~37万5000円) ※上記には固定残業代(45時間分・6万6889円~9万4064円)を含む。超過分別途支給。
★毎月インセンティブ支給! ・平均支給額は月5万~10万円。金融業界経験者は毎月10万円以上もらうケースが多いです。 ・支給額は、個人業績(毎月の新規入会数・トレーニング回数・継続率など)6指標で決定。 ・会社業績に応じて支払われる業績インセンティブもあります。
年収例
年収430万円(インセンティブ100万円含む)/24歳/入社1年目 年収540万円(インセンティブ180万円含む)/26歳/入社2年目
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休日休暇 |
<年間休日120日> ■完全週休2日制(水・木) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇
★祝日について 祝日は出勤になることが多いですが、その分の日数は代休の取得が可能。連休もOKです! |
福利厚生・待遇 |
■昇給あり ■インセンティブあり └会社の業績により支給する「業績インセンティブ」と、個人の業績に紐づく「個人インセンティブ(6種類)」があります。 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当支給 ■時間外手当(固定残業代超過分) ■住宅手当(入社後3年以上) ■受動喫煙防止策あり(敷地内全面禁煙) ■社内表彰制度
【評価制度について】 ★年功序列は一切ナシ! 社歴や年齢に関わらず、実力に応じて入社半年未満でマネージャー、1年で事業責任者に昇格した例もあります。半年ごとに目標を設定し、毎月マネージャーや事業部長と振り返りを実施。PDCAをまわして早期成長できます。
★実績と人物面で評価! 定量と定性どちらの観点も含めて評価します。一般社員は8:2で新規入会数や継続率などの実績数値を重視。マネージャー以上は5:5で実績以外にも、部下の統率力や育成能力、事業の推進力といった定量の評価も大事にしていきます。 |
入社後の流れ |
入社後は『ABDash』という、3ヶ月間の当社独自の育成プログラムをご用意。まずは先輩から1on1で家計管理~資産運用のレクチャーを受け、入社3日目には全社員の前でプレゼンを実施していただきます。『ABCash』についての知識以外にも、当社特有のコミュニケーションの取り方や成功事例などを学べる実践研修を交えており業界経験者にも好評です。
研修後は現場へ配属。OJTで業務を習得し、独り立ちまで約3ヶ月程度を想定しています。希望者は将来的に法人営業や人事への異動も可能。コンサルタントから法人営業や人事、新規事業の立ち上げメンバーになった例もあります。 |
配属部署 |
現在、当社では約50名のトレーナーが活躍中。平均年齢は27歳で男女比は半々です。金融業界出身者も多く、その多くが”お金の不安に終止符を打つ” という当社のミッションに共感して入社。「若い世代に金融教育を届け、社会貢献がしたい」「これからの日本の未来のために経験を活かしたい」といった強い想いを持ち、転職を決意しています。
実際に当社では、社長や役員を含め、社員全員がお客様や世の中のために全力でいいものを提供しようというスタンスで働いています。そのため、お客様にご入会していただけた時は大盛り上がり。こういった団結力も、ベンチャーであるABCashならではの魅力です。 |
会社概要株式会社ABCash Technologies
会社名 |
株式会社ABCash Technologies |
設立 |
2018年 |
代表者 |
代表取締役社長 辻 侑吾 |
資本金 |
100,000,000円(2023/12/20時点) |
従業員数 |
100名 |
事業内容 |
・ファイナンシャルコンサルティング事業 ・ファイナンシャルトレーニングカリキュラムの構築 ・ファイナンシャルトレーニングスタジオの運営 ・企業研修プログラムの構築・コンサルタント派遣 ・インターネットメディア事業
【ミッション】 ■お金の不安に終止符を打つ 人生とお金は切り離して考えることはできません。 長い人生において、お金と向き合わなくてはならない瞬間は何度も訪れます。「お金の不安」をなくし、豊かな人生を送れるきっかけを提供するために、正しいファイナンシャルリテラシーが身につく「ABCash」を展開しています。 ABCashがサービスを通して実現したいことは、全ての人のお金の不安に終止符を打つことです。 |
事業所 |
本社/東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティwest 15F |
当社のビジョン |
【Vision】 ■金融教育市場を開拓し、誰もが金融リテラシーを身につけている社会を創る
私たちABCashは、金融教育市場を切り拓くリーダー企業として、金融リテラシーを広め、誰もが単なる知識や理解だけでなく、実際に自らの生活に取り入れられる形で身につけることを目指しています。 金融教育市場を牽引する中で、私たちの使命は、個々の人々が金融リテラシーを実践的に活用できるスキルを身につける手助けを提供することです。 |
当社のバリュー |
【Value】 ■生徒さんファースト それぞれの立場に応じて、生徒さんのお金の不安を解消するための行動を最優先にする。
■評論家ではなく、当事者であれ 課題を見つけたら見過ごさず、まずは自分が行動する。
■極めることに誇りを持つ プロフェッショナルになるために、現状に満足せず、仕事を通じて自分自身を高め続ける。 |
企業ホームページ |
https://company.abcash.co.jp/
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株式会社ABCash Technologiesのファイナンシャルトレーナー(1対1でお金の使い方をレクチャー)◆急成長中のベンチャー/年休120日(1214417)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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