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リフォーム作業の監督スタッフ◆転勤なし&原則県内/未経験でも月給26万円~/昨年度賞与2~3ヶ月分の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/03/13 - 2023/05/07)

リフォーム作業の監督スタッフ◆転勤なし&原則県内/未経験でも月給26万円~/昨年度賞与2~3ヶ月分
正社員職種未経験OK業種未経験OK残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
埼玉のアイドル企業は、「永久就職先」にぴったり。
設立から20数年、埼玉に根差してきた当社。リフォームや原状回復、訪問修理を中心に手がけ、その実績から年500件~800件にものぼる依頼が寄せられています。

今回は、リフォームや原状回復作業の監督役の募集。大半の作業は協力企業の職人さんに任せられるので、メインは全体を見ながらの指示出しです。時には現場で自ら手を動かすこともあるものの、残り4割は事務作業が占めます。

事務作業といっても、簡単な見積書・発注書の作成のこと。テンプレートがあるので、数字や日付などの情報を変えればほぼ完成です。この業界では珍しく、当社が残業月10時間以下なのも、これが一つの理由です。

もう一つの理由は、現場がほぼ埼玉県内なこと。ごくたまに県外もありますが、遠くても東京か神奈川。なので、遠方出張もありません。ムリなく働ける環境だからか、今の社内は勤続10年以上のベテラン揃いです。

さらに今回は【未経験でも月給26万円スタート】の厚待遇をご用意。経験の有無はいっさい問いません。末永くご活躍くださるあなたの挑戦を待っています!

募集要項

仕事内容
リフォーム作業の監督スタッフ◆転勤なし&原則県内/未経験でも月給26万円~/昨年度賞与2~3ヶ月分
当社が展開する不動産サービスの中でも、「リフォーム、原状回復工事」の監督役をお任せします。見積りの作成から携わり、受注活動や下請けの職人さんのアサイン、指示出しなどを担当。問題なく作業が完了するまで一貫して管理します。

~ お客様について ~
個人からの住宅修理依頼も一部あるものの、大半の依頼主は賃貸仲介や不動産管理などを手がける不動産系企業。法人契約を結んでいるため、作業前後に金額交渉をしたり、現金をやり取りしたりの手間はかかりません。長期契約を結んでいる企業も多く、依頼数も安定しています!

~ 基本的な仕事の流れ ~
リフォーム・原状回復共に、おおまかな流れは変わりません。

1)見積もり
取引先から見積もり依頼が来たらスタート。見積もり書を作ってお送りします。

2)職人さんの手配
見積もりにOKが出たら、協力企業の職人さんを手配。作業が始まったら、随時現場に顔を出して状況を確認。場合によっては作業を手伝ったり、自分で作業することもあります。

3)書類作成
現場作業が進むのと並行して、見積書や発注書を作成したり、作業の進捗を取引先に報告したり。無事に作業が終わって引き渡すまで、監督役として全体を管理します。

~ ここがポイント!~
◎入社後1年間は先輩が同行!
業界用語や知識も多いので、未経験入社の場合は1年の教育期間を想定しています。その間は先輩がずっと横にいますので、分からないことがあれば、いつでも何度でも質問してください!

◎スケジュールに裁量を持てる!
ひとり立ち後は、自分一人で現場を回ります。慣れれば5~10件を並行担当しますが、「今週は頑張って来週休む」「プライベートの予定に合わせて土日に休む」などと調整がききます!
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

▼以下の2点を満たす方が対象です。
■高卒以上
■普通自動車免許(AT限定可)

◎こんな方は活躍人材!
埼玉県内の現場をまわったり、時には作業を手伝ったりと程よくアクティブなこの仕事。身体を動かすことや車の運転が好きな方は、きっと楽しみながら働けます!

◎その他、特別な資格やスキルは不要!
既卒やフリーターを卒業したい方、社会人デビューしたい方も大歓迎。ベテランの先輩二人が手取り足取り教えますので、未経験の方も安心してご入社いただけます!
募集背景 【埼玉の優良企業が次世代の仲間を募集!】
地元・埼玉県に根差してリフォーム、原状回復、訪問修理などの不動産サービスを展開している当社。従業員6名の規模ながら、迅速なスピードと丁寧さで、年間500~800件の依頼が寄せられています。安定したニーズにより、大きな景気変動にも左右されず、安定経営を実現。社内もベテランが多く、依頼数も右肩上がりで伸びている状況です。

そのため一人当たりの業務負担軽減と、次世代を担う人材を育てるため、今回は早めに採用活動をはじめました。十分な育成期間を用意していますので、業界や職種未経験の方はもちろん、今回が社会人デビューになる方も安心してご入社いただけます!
雇用形態
正社員

(試用期間3ヶ月)

★試用期間中は月給25万円。その他の待遇・条件は変わりません!
勤務地・交通
【転勤や遠方出張はありません!】
埼玉県さいたま市浦和区高砂4-5-11

◎現場はほぼ県内。
埼玉県内の案件が9割で、残り1割も東京・神奈川の首都圏内。ムリなく日帰りできる範囲です。
交通
JR「浦和」「中浦和」各駅より徒歩15分ほど

★車・バイク・自転車通勤も可能です!
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)

★残業は月平均10時間未満。18時までに退勤できる日がほとんどです!
給与 月給26万円以上+賞与年2回(2~3ヶ月分)

★全額支給の残業代・交通費、各種手当などを別途支給!

※試用期間中の3ヶ月は月給25万円。本採用時より月給26万円となります。
年収例
500万円/入社5年・41歳
600万円/入社12年・49歳
休日休暇 【年間休日110日】
■週休2日制(日・祝・他/月8~9日)

◎土日休みも調整可能!
月8~9日休みなので、基本的に毎週2日前後休めます。日曜と祝日は固定休ですが、その他の曜日は自由選択制。業務スケジュールも自分でコントロールしやすいため、希望日に休みを取得しやすいのもポイントです。

~ その他の休暇~
■有給休暇
■GW(3日)
■夏季休暇(4~5日)
■年末年始休暇(4~5日)
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(随時)
■賞与 年2回(6、12月/昨年度2~3ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

~諸手当~
■交通費(全額)
■時間外手当(全額)
■資格手当(2級建築施工管理技士の仕上げ区分取得で、月2万円まで)

◎不定期の食事会も!
最近は控えていましたが、イベントごとの集まりも再開していく予定。まずはあなたの歓迎会から開催しましょう!
入社後の流れ 教育担当は、取締役の田中と、業務部の竹野の2名。入社後1年ほどは2人の仕事ぶりを見ながら、全体の流れや役割を覚えていきましょう。

2名とも中途入社の50代男性で、この道10年以上。今回は技術を継承してくれる方にご入社いただけたらと考えているので、教育はじっくり行なう予定です。

業界的に体育会系の印象があるかもしれませんが、お互いさん付けで呼び合う距離感。とはいえ意見は率直に言い合いますし、くだらない冗談で盛り上がることもありますのでご安心ください。

他部署とのコミュニケーションも活発で、今後は新年会などのイベントも復活させていく計画。あなたもきっと早期に馴染んでいただけるはずです!

会社概要株式会社グローブ

会社名 株式会社グローブ
設立 1999年6月
代表者 代表取締役 田中 登
資本金 300万円
従業員数 6名(2023年3月現在)
売上高 1億5800万円(2022年5月期実績)
1億4500万円(2021年5月期実績)
1億5000万円(2020年5月期実績)
事業内容 ■集合住宅・ビル・戸建のリフォーム・原状回復・ハウスクリーニング
■賃貸・売買の仲介・管理
■不動産コンサルタント  他

※埼玉県知事免許(1)第21690号
企業ホームページ https://www.grob.co.jp/
採用ホームページ 株式会社グローブ 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/muse_saiyo3
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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