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Webマーケター(未経験歓迎)◆インセンティブあり/年休120日以上/昇給査定年4回/福利厚生充実!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/04/10 - 2023/05/21)

Webマーケター(未経験歓迎)◆インセンティブあり/年休120日以上/昇給査定年4回/福利厚生充実!
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日転勤なし
戦略は、自分次第。広告制作から手掛ける裁量をあなたに。
「新しいことに挑戦したい」「自分の力を試したい」など、意欲的に仕事がしたい方に当社はピッタリ。アイデアを活かせる環境で、仕事の手応えを実感できます。

お任せするのは、Web広告の制作から運用まで幅広く手掛けるWebマーケター。広告の素材準備やデザインを自ら行ない、効果の分析・対策まで担当します。自分で試行錯誤するからこそ、成果が出たときの達成感はひとしおです。

また、イチから実践スキルを磨ける研修もご用意。未経験の方も着実なステップアップで、3ヶ月後には売上を出せるようになれるはず。実際、9割以上の先輩が未経験スタートから活躍しています。

もちろん、個人の成果は経験年数に関わらずしっかり反映。27歳・未経験で入社後、半年で売上平均の200%を超える売上を達成し、80万円以上のインセンティブを得た人もいます!

さらに、土日祝休みで年休120日以上。働きやすさを整えたかいもあり、直近1年での社員定着率95%を実現しました!あなたも当社の裁量ある環境で、自分の力を存分に発揮してみませんか?

募集要項

仕事内容
Webマーケター(未経験歓迎)◆インセンティブあり/年休120日以上/昇給査定年4回/福利厚生充実!
Web広告の企画制作からサイト編集や広告運用まで、マーケティング業務を幅広くお任せ。最長6ヶ月の研修期間で、未経験の方もしっかりスキルが身につけられます。担当案件は美容系や求人サービス、不動産関連が多いです。

<仕事の流れ>
▼リサーチ・記事制作
担当案件の特徴や魅力を整理し、ユーザーについて分析。広告のターゲットを明確にして、記事ページの作成を行ないます。

▼広告制作
広告素材を使ってオリジナルの広告を制作。素材となる画像や動画は、撮影から編集まで自分で担当します。SNSでイメージに合うモデルを探して撮影を依頼することも可能。アイデアを存分に活かせます。

▼広告運用
ターゲットに合わせてInstagramやTikTokなど、SNSをはじめとしたプラットフォームに広告を出稿。ユーザーの反応を確認したうえで、広告の追加や記事サイトの修正などを行ないます。

▼効果分析・改善
各種データにより広告効果を分析し、必要に応じて配信設計や広告・記事サイトなどを改善。より良い結果につながるよう工夫していきましょう。

※広告制作ではPhotoshop、Illustrator、After Effects、Canvaなどを使用します。

<仕事のポイント>
◎自分のアイデアが活かせる!
ターゲットの性別や年齢層などを考えて、フォントや色合いを決めていきます。調査から企画制作まで自分で担当できるため、「ここを変えてみよう」「この方向性が良さそう」など考えを活かして取り組めます。

◎トライ&エラーが成長につながる!
何度も試行錯誤を繰り返していくことが大切です。経験を積めばセンスも磨かれていきます。当初1000人中10人しかクリックしなかった広告を、1000人中100人がクリックする広告に作り変えられるような技術が身につきます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

■PCの基本操作ができる方
※入力程度のスキルを想定しています。

★ほとんどの先輩が未経験スタート。元フリーターや社会人経験の浅いメンバーも活躍しています!

\こんな方、歓迎です!/
・SNSやネットで情報収集するのが好き
・課題に対しては論理的に考えるタイプ
・自分の考えやアイデアを活かせる仕事がしたい
募集背景 <事業好調につき増員募集します!>
Webメディア事業・Web制作事業からスタートし、プログラミングスクールの運営や転職支援サービスなど多角的な事業を展開している当社。時代のニーズに合わせたサービスを提供し、着実に成長を続けています。

なかでもソーシャルブランディング事業部では、業界に先駆けてSNS広告を手掛けてきた実績から、Webマーケティングに関する依頼が次々と入ってくる状態です。今後もお客様の期待にしっかり応えていくには、人員体制の強化が欠かせません。そこで今回、Webマーケターとして活躍していただける方を新たに採用いたします。
雇用形態
正社員契約社員

※6ヶ月間の試用期間があります。期間中は契約社員/月給20万円以上(固定残業代18時間分・2万4120円以上を含む)となります。
勤務地・交通
東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー22F
※転勤はありません。
交通
東急世田谷線・田園都市線「三軒茶屋駅」(南口B出口)より徒歩20秒
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間・休憩1時間)
給与 月給25万円以上+インセンティブ
※経験や能力を考慮して決定します。
※上記金額は固定残業代(24時間分・4万500円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
※試用期間中の給与は、月給20万円以上(固定残業代18時間分・2万4120円以上を含む)です。
年収例
650万円(入社1年目/25歳)
500万円(入社1年目/28歳)
休日休暇 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給査定年4回(3月・6月・9月・12月)
■賞与年2回(7月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(超過分を追加支給)
■住宅手当・家賃補助(月2万円~/規定あり)
■家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子1人:月1万円)
■フリードリンク(水、お茶、コーヒー、紅茶、野菜ジュース、炭酸ジュース、ヤクルトなど)
■オフィス内分分煙
※非喫煙者手当あり!半年に1回プレゼントを贈ります。
■健康診断
■乳がん検診
■社員旅行
■髪型・服装自由
■カフェスペース
■社内イベント

<社員の声やアイデアを歓迎!>
社員の声やアイデアをもとに、会社が良くなる制度は積極的に取り入れていく方針です。これからも働く環境づくりに力を入れていきます。
入社後の流れ 1~2ヶ月かけて、記事制作から広告配信までの進め方を学びましょう。教育係の先輩が課題を出し、クリアするごとにステップアップできる仕組みです。自分で考えて取り組める形の研修なので、着実にスキルが身につけられます。その後の1~4ヶ月で、自分の仕事がどのように売上アップにつながるのか、費用対効果についても習得。最短で入社3ヶ月後には売上が出せるようになります!

個人のペースに合わせて、最大6ヶ月までを研修期間としています。研修段階から自分の考えを活かしてチャレンジできるので、ぜひ積極的に学んでスキルを磨いてください。もちろん、困ったことがあれば先輩に相談も可能です。
配属部署 ソーシャルブランディング事業部は、現在13名で9割以上が20代です。女性7割・男性3割で、過半数が中途入社。前職はコールセンターや教員、Webライター、フリーターなどさまざま。転職理由は「もっと成果を評価してもらいたい」「今後も役立つITスキルを身につけたい」「トレンドの業界で活躍したい」など、仕事に意欲的な人が多い印象です。

当社では一人ひとりの成果をしっかり評価して収入に還元。日々の頑張りを実感できる体制を整えています。そのかいあって、ここ1年での社員定着率は95%!今後も社員がモチベーション高く仕事に取り組める環境づくりを行なっていきます。

会社概要株式会社ブレイブ

会社名 株式会社ブレイブ
設立 2016年
代表者 代表取締役 中島 将太
資本金 5000万円
従業員数 62名(2024年1月時点)
事業内容 ・webマーケティング事業
・ソーシャルブランディング事業
・ITソリューション事業
・ICT教育事業
・ホテル事業
・飲食事業
・農福事業
・採用支援事業(株式会社ミライフ)
・リユース事業(株式会社ギフト)
・レンタル事業(株式会社ニココ)

◎資格
全省庁統一資格番号:201106000030
電気通信事業者番号:A-02-18214
古物商許可番号:第303252015905号
労働派遣事業許可番号:派13-315480
適格請求書発行事業者登録番号:T1010901037923
指定事業所番号:1010202875
一般酒類小売業免許
通信販売酒類小売業免許
旅館業営業許可証
事業所 ■本社/〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー22F
企業ホームページ https://bra-ve.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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