- 【事業内容】
- ■AI/ITソフトウェア プロダクト・クラウドサービスの開発・販売 ■ソフトウェア開発・システムインテグレーション
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仕事内容 | 人事◆1人目の採用専任担当/土日祝休み/年間休日125日/ハイブリッドリモートワークOK/服装自由 ――売上高10億円を目指す、成長中企業です。自社のソフトウェア製品開発や受諾開発、AIを活用して手書き文字をデータ化する自社サービスを提供している当社。直近3年で、受託開発会社という立ち位置からサービス提供会社へとシフトしていく計画です。3年後には売上高10億円を掲げており、そのために人員強化は不可欠。会社の成長を担う重要なポジションとしてご活躍いただけます。 ――採用業務をトータルで担当していただきます。 あなたのミッションは、年間15~20名の中途採用を成功させること。当社で初の採用専任担当として、採用業務にトータルで携わっていただきます。採用職種は、エンジニア、営業、マーケティング、カスタマーサポート、バックオフィスなど。正社員・派遣社員の採用をお任せします。 <具体的な業務内容> ■採用企画 ■採用手法の選定 └媒体、人材紹介、ダイレクトリクルーティングなど ■媒体やエージェント担当とのやり取り ■応募者対応 ■スカウト送信 ■面接日程の調整、面接実施 ■クロージング、入社までのフォロー ※面接は1日3件まで。土日祝日の面接はありません。最近は日中でのリモート面接が中心で、遅くとも19時スタートです。 ※派遣会社とのリレーションも発生します。 ※「Python」「クラウド」などのIT知識があれば、スムーズに業務に取り組めます。 ――仕事のポイント―― ◎裁量を持って働けます! 応募者対応やスカウト送信などのコツコツ進める業務だけでなく、「どの時期にどの職種をどんな手法で採用していくか」など上流から携わることができます。上司にも提案しやすく、スピーディーに実行に移せます。 ◎採用マーケティングにも携われます! 今後は採用マーケティングにも注力していく予定。SNS発信など、自分の手で会社の魅力を発信できます! |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
<社会人10年以上の方歓迎!> ――以下のいずれかに当てはまる方―― ■人材業界の経験がある(職種経験は不問) └人材営業やキャリアパートナーなど、中途採用を支援してきた経験がある方を想定 ■中途採用経験がある(業界経験は不問) ■Web・オープン系のエンジニア経験がある ◎学歴、就業ブランク、転職回数は一切不問です。 \以下に当てはまる方は、大歓迎!/ □IT、ゲーム系、SES業界での人事経験がある □裁量を持って働きたい □トータルで採用業務に携わっていきたい |
募集背景 | <成長企業で唯一の専任人事を募集!> 自社のソフトウェア製品開発やソフトウェアの受諾開発を手がけている当社。保険代理店である「株式会社アイリックコーポレーション」の100%子会社として、安定した経営基盤を持ちます。 近年は「AI-OCRサービス」という手書きの文書をデータ化できるサービスを提供。官公庁・自治体、ベンチャー企業から大手企業まで、様々なお客様と取引をしています。現在会社としては転換期を迎えており、直近3年で受託開発会社からサービス提供会社へと軸足を広げていく計画。そのために人員強化を実現するため、人事の存在は欠かせません。そこで今回、当社で唯一の専任採用担当を募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。※試用期間中の給与や待遇等に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
<本社>
東京都文京区本郷2‐27‐20 本郷センタービル5F ◎転勤なし ◎駅チカ ◎U・Iターン歓迎 \在宅ワークが可能!/ 入社3ヶ月後からは、リモートワークが可能。業務やスケジュールによりますが、現在は週3日、在宅勤務OKです。効率的に働けます! 交通
東京メトロ丸ノ内線、都営大江戸線「本郷三丁目駅」より徒歩2分
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勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間) ◎残業は月平均20~30時間です。 \時差出勤制度あり!/ 出勤時間は、8時~11時の間で30分単位で調整OK。勤務時間は基本的に固定ですが、「今日は通院のため遅めに出勤」などの調整も可能です。 \早帰りデーあり!/ 事前申請すれば、週1日は早帰りできます(実働6時間)! |
給与 |
月給30万円~41万6000円+各種手当+決算賞与 ◎経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ◎月給には固定残業代(20時間分/4万1000円~)を含みます。超過分は全額支給します。 年収例
403万9200円/入社3年(26歳)
505万2000円/入社6年(30歳) 734万4000円/入社10年(45歳) |
休日休暇 | <年間休日125日/5日以上の連休取得OK!> ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(6日程度) ■有給休暇 ■育休・産休 ◎取得・復職実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■誕生日休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年2回(7月・1月) ■決算賞与年1回(7月) ■交通費(月5万円まで) ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■役職手当 【教育環境も充実!】 ■社内勉強会の実施 ■外部講習の費用負担 ■書籍の購入費用負担 ■資格取得支援制度 └会社指定資格を取得した場合、受験費用・報奨金を支給します。 【柔軟に働けます!】 ■私服勤務OK ■在宅勤務・リモートワークOK ■早帰りデー ■時差出勤 ■育児短時間勤務制度 【その他の制度】 ■報奨金制度(資格取得時に1万円~20万円を支給) ■退職金制度 ■社員持株制度 ■オフィス内禁煙 ■社長賞(年1回) ■社内部活動支援制度 \あなたの意見に耳を傾けます/ 社員から新規事業を募る制度があり、実際に事業化された実績も少なくありません。「新しいサービスを生みたい」「新規事業の責任者を目指したい」など、あなたの挑戦を応援します。 |
入社後の流れ | ★あなたのスキルに合わせて指導します! 入社後は、現在採用を中心にバックオフィス全体を担う上司によるOJT研修を通して、仕事の流れを覚えます。まずは面接同席からスタート。応募者との接し方や、質問内容などを把握します。その後、応募者対応や面接を担当。徐々に採用企画、提案、広報などをお任せしていきます。困ったことがあれば気軽に相談できる環境なので、安心してくださいね。 ★将来のキャリアが広がっています! ゆくゆくは、リーダー⇒サブマネージャー⇒マネージャー⇒課長⇒副部長⇒部長へとステップアップが可能。実力に応じて希望のキャリアを歩めます。 ※サブマネージャーまでは一般職、マネージャーから管理職です。 |
自社サービス「AI-OCRサービス」 | ~「AI-OCRサービス」って?~ 紙の文書や帳票をスキャン・撮影された画像データからテキストデータを抽出するクラウド型業務効率化支援ソリューションです。これまで培ってきたノウハウにより、これまでは難しいとされていた手書き文字や非定型帳票の両方の読み取りに対応。さらに、その読み取り率は98%を誇っており、当社でしか提供できないサービス開発を実現しました。今後は「AI-OCRサービス」の提供をメイン事業として、会社を成長させていく方針です! |
会社名 | 株式会社インフォディオ |
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設立 | 2002年 |
代表者 | 代表取締役 勝本 伸弘 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 69名(2023年4月時点) |
売上高 | 8億8373万円(2022年6月期実績) 7億1147万円(2021年6月期実績) 5億7080万円(2020年6月期実績) |
事業内容 | ■AI/ITソフトウェア プロダクト・クラウドサービスの開発・販売 ■ソフトウェア開発・システムインテグレーション |
事業所 | ■本社 〒113-0033 東京都文京区本郷2-27-20 本郷センタービル5F ■本郷テクニカルセンター 〒113-0033 東京都文京区本郷2-25-10 本郷トーセイビル4 5F |
関連会社 | 株式会社アイリックコーポレーション |
主要取引先 | ■法務省 ■独立行政法人統計センター(総務省) ■株式会社JTB 及び JTBグループ ■株式会社エヌ・ティ・ティ・データ ■株式会社NTTドコモ ■みずほ銀行 ■住友生命保険相互会社 ■日本電気株式会社 ■株式会社ニーズウェル ※敬称略 |
代表からのメッセージ | 今後の我々は、より革新的なサービスを創っていきたいと考えています。例えば、保険分野においては、保険給付の際にスマホで診断書の写真を撮ったら、その時点でお金が支払われるサービスなども実現されると思います。こういったものを生み出した時、自分たちが創ったものがテレビに流れたり、社会の役に立っていることが生身で感じることができます。 このように、新しいサービスを創り出す喜びを感じながら、この会社で我々と一緒に成長していければと思います。難しいことにチャレンジし続ければ、いつのまにか自分自身が大きく成長をとげていると感じられると思います。 |
企業ホームページ | https://www.infordio.co.jp |
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