- 【事業内容】
- ■紙製品の製造・販売と付帯する事業 ■パソコンによる名刺・はがき作成システム、プリンター等の開発と販売 ■オンデマンドによるデジタルカラープリントのサービス ■インターネット利用事業 ■フルフィルメント事業 ■筆耕サービス
勤務地
特長
ルート営業、代理店営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 紙製品のルート営業(未経験歓迎)◆年間休日125日/残業月15h以内/売上右肩上がり/創業92年 当社が扱う封筒や名刺などの紙製品を、主に印刷会社へ提案します。印刷会社やその発注主のニーズを元に、どんな素材や色味、手ざわりなどが適しているかを考え、一緒につくりあげていくことが可能です。【基本的に取引のある会社からのご依頼です】 取引のある印刷会社からご連絡をいただく反響型の営業が基本です。ご連絡をいただいたら、クライアントに予算や素材、納品数などのニーズをヒアリングします。 【時には素材などに関する提案を行なうことも】 紙製品の発注元は、一般企業や官公庁、教育機関などが多いです。基本的にデザインはすでに決まっていますが、最近では環境配慮が求められることもあり、どのような素材を使うべきかを印刷会社に提案することも。また、"窓"と呼ばれる宛名が見えるフィルム部分の最適な位置などのご相談にも乗ります。 【納品までをコントロールします】 印刷会社のニーズを受け、社内の在庫を確認。在庫がない場合や、要望によっては素材からつくる場合も。その際には自社工場にスケジュールを確認しつつ、スムーズに納品できるようコントロールします。 ※1人あたり60~100社ほどの企業を担当。大手企業や家族経営の印刷会社など、企業規模が幅広いため相談される内容も異なり、専門知識と営業トーク術が養われることも魅力の1つです。 【仕事のポイント】 ★環境に配慮したエシカル素材も扱うなど、クライアントの幅広いニーズに応えることができます。高い業界知名度と高品質な商材で、やりがいがあり感謝される仕事です! ★20~40代まで年齢層は幅広いですが、平均勤続年数15年とベテランが数多くいます。おおらかで真面目な性格の先輩が多いので、困った時には気軽に周りを頼ってくださいね。 |
---|---|
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
■普通自動車運転免許(AT限定可) ■40歳までの方 ※長期雇用による若年層のキャリア形成のため、募集年齢を限定しています(例外事由3号のイ)。 |
募集背景 | 当社は1931年の創業以来、取引先から信頼をいただき、長い間事業を安定的に成長してきました。今回募集するのは、当社が100年企業を目指すにあたり「新しい山櫻を作ってくれる方」を迎えたいためです。100年を超えて続く未来のために、仲間とともに成長してくれる方をお待ちしております。 |
雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に差異はありません。 |
勤務地・交通 |
東京(23区内)・神奈川・千葉・埼玉・大阪のいずれかの拠点での勤務
◎希望を考慮して決定します。 ◎転勤はありません。 ■本社/東京都中央区新富2-4-7 ■東京支店/東京都文京区小石川4-16-3 ■中野支店/東京都中野区中央3-32-2 ■五反田支店/東京都品川区西五反田5-30-2 ■浅草支店/東京都台東区今戸2-27-8 ■墨田支店/東京都墨田区立川3-1-7 ■横浜支店/神奈川県横浜市中区末吉町4-83-2 ■千葉支店/千葉県千葉市中央区都町2-12-7 ■大宮支店/埼玉県さいたま市北区東大成町2-516 ■大阪支店/大阪府大阪市港区弁天5-15-13 交通
※交通は勤務地により異なります。詳細は当社HPよりご確認ください。
【https://www.yamazakura.co.jp/about/base】 |
勤務時間 | 9:00~17:30(実働7時間40分) ※ひと月あたりの残業は15時間ほどです。 |
給与 |
月給22万6000円以上+賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記金額には固定残業代(13時間分/2万1000円以上)が含まれています。超過分は別途支給します。 |
休日休暇 | 【年間休日125日】 ■完全週休2日制(土、日) ■祝日 ■年末年始(7日) ■夏季休暇(5日) ■GW休暇(5日) ■有給休暇(初年度10日・最高20日付与) ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■リフレッシュ休暇 ■ケア休暇 ■メモリアル休暇 ■マネジメント休暇 ■永年勤続褒章休暇 ■特別治療休暇 ■子の看護休暇 ★5日以上の連続休暇を取得できます! |
福利厚生・待遇 | ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※会社業績、個人成績により変動あり ■交通費(上限月5万円) ■社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険) ■時間外手当(超過分) ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当(衛生管理者など) ■家賃補助(社内規定あり) ■資格支援制度(資格取得奨励制度あり) ■財形貯蓄制度 ■退職金制度(勤続3年超) ■業績表彰制度 ■永年勤続表彰制度 ■結婚出産祝金制度 ■子女小中学校祝金制度 ■社内禁煙 ■保養所あり ■服装自由(私服可) |
教育制度について | 入社後2ヶ月間は、営業研修を受けていただきます。まずは、見積りを出す時に必要になる計算方法からレクチャー。「この数の商品をつくるなら、用紙が何枚・何キロ必要」と考えてから、利益率や見積りを出す必要があるのです。 例えば封筒をつくる時、大きな用紙から何面つくることができるかを計算したり、名刺をつくる時も、一枚の用紙から何枚の名刺を生み出すことができるかを計算したりします。 他にも、先輩の商談に同行したり、受注で使用するシステムの使い方や扱う紙の種類・特徴などもイチからお教えしたりします。入社後は、半年ほどかけて先輩社員から顧客の引き継ぎを実施。実務を通して少しずつ知識を身につけられる環境です。 |
キャリアアップについて | 将来的には、主任⇒係長⇒課長とキャリアアップが可能。社員の中には、入社2年で主任に抜擢された人もいます。マネジメントコースとスペシャリストコースの2コースがあるため、面談を通して自分の理想のキャリアを選択していくことができます。 また、当社には『物を売る前に人を売れ』という創業者の強い想いが根付いています。これは「山櫻では社員の品格を高め、顧客との信頼関係を築いていくことが何よりも大切である」という教えで、現在も受け継がれているもの。 変化し続ける時代と顧客のニーズに応えることが、自身のスキルアップにも繋がります。環境と品質を重視する山櫻製品を世の中に広めていきましょう。 |
会社名 | 株式会社山櫻 |
---|---|
創業 | 1931年 |
代表者 | 代表取締役社長 市瀬 豊和 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 517名(2023年4月現在) |
売上高 | 119億円(2023年2月期実績) 111億円(2022年2月期実績) 109億円(2021年2月期実績) |
事業内容 | ■紙製品の製造・販売と付帯する事業 ■パソコンによる名刺・はがき作成システム、プリンター等の開発と販売 ■オンデマンドによるデジタルカラープリントのサービス ■インターネット利用事業 ■フルフィルメント事業 ■筆耕サービス |
事業所 | ■本社/東京都中央区新富2-4-7 ■東京支店/東京都文京区小石川4-16-3 ■中野支店/東京都中野区中央3-32-2 ■五反田支店/東京都品川区西五反田5-30-2 ■浅草支店/東京都台東区今戸2-27-8 ■墨田支店/東京都墨田区立川3-1-7 ■横浜支店/神奈川県横浜市中区末吉町4-83-2 ■千葉支店/千葉県千葉市中央区都町2-12-7 ■大宮支店/埼玉県さいたま市北区東大成町2-516 ■名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅南4-4-1 ■大阪支店/大阪府大阪市港区弁天5-15-13 ■福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅南4-18-22 |
その他拠点 | ■Sakura Cube(物流センター)/東京都江東区新木場3-3-8 ■八王子の森工場(製造工場)/東京都八王子市兵衛2-35-6 ■SAKURA TERRACE(ショールーム)/東京都墨田区立川3-1-7 ■銀座賞状センター(筆耕サービス)/東京都中央区新富2-3-7 波崎ビル2F |
企業ホームページ | https://www.yamazakura.co.jp/ |
採用ホームページ | 未来に向かい進化を続ける優れた紙製品を創る老舗企業 株式会社山櫻は、1931年の創… https://en-gage.net/yamazakura_saiyo1 |
株式会社山櫻の紙製品のルート営業(未経験歓迎)◆年間休日125日/残業月15h以内/売上右肩上がり/創業92年(1229890)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。