| 仕事内容 | 事務スタッフ（未経験歓迎）◆月給23万円以上／土日祝休み／残業ほぼなし／賞与年2回／時短勤務OK 経理や労務を始めとするバックオフィス業務全般をお任せ。先輩スタッフのサポート業務からのスタートで、PCで文字入力ができれば大丈夫な内容です。会計ソフトの使い方やその他業務はイチから丁寧に教えていきます！＜具体的な仕事内容＞ ■電話対応・来客対応 ■請求書の作成・見積もりの確認 ■日次・月次業務 ■経費精算 ■入金管理（銀行への振り込みも担当） ■給与計算（勘定奉行を使用） ■勤怠管理 ■備品等の発注 ■入退社の手続き ■社会保険関係の手続き ■その他書類作成 など ※社労士・税理士の先生に質問できるので、分からないことはすぐに解決できます！ ＜入社後は簡単な作業からチャレンジ＞ 業務マニュアルを見て、仕事の流れ・ソフトの使い方を覚えれば、すぐにできるようになる業務からスタート。会社ごとに請求書のフォーマットや契約書などが変わるので、仕事を進めながら覚えていきましょう。会社全体であなたをサポートするので、何でも気軽に質問してくださいね！ ＜仕事のポイント＞ ★入社後すぐに時短勤務を選べます！ 仕事の依頼が増えたことによる増員ではありますが、いきなり難しい業務をお任せすることはなく、先輩の補助業務がメインなので積極的に利用してOKです。もちろん「最初は時短勤務、慣れてきたらフルタイム」といった途中変更も可能です。ちなみにひとり立ちの目安は、半年～1年ほどを予定しています。 ★マニュアルはしっかり完備しています！ 以前業務を担当していた先輩が作成したマニュアルがあるので、細かな進め方までしっかり把握してもらえます。業務を覚えた後は、自分のやりやすい方法にアレンジしても構いませんし、ゆくゆくはマニュアルの更新作業もお任せします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■基本的なPCスキルをお持ちの方（文字入力ができるレベルであればOK！） ※社会人経験10年以上の方も歓迎します！ ＼こんな方、歓迎します！／ □経理・労務の実務経験がある方 □勘定奉行などの会計システムを使った経験がある方 □生活スタイルが変わっても長く働き続けたい方 □自分の時間やプライベートも大事にしたい方 □バックオフィス業務のスキルを幅広く手に入れたい方 □お客様とのコミュニケーションにもチャレンジしたい方 |
| 募集背景 | ＜業績好調・体制強化に伴う増員募集です！＞ オフィスビルに必ず設置されている電話線・社内LAN、セキュリティなど、電気設備の設計・施工・保守をトータルに手がけている当社。太陽光発電やドローンといった事業にも着手し、これまで順調に事業成長してきた企業です。 都心部を中心とした新しいビルの建設は多く、当社への依頼はますます増加。その分、バックオフィス部門のスタッフが抱える業務量が増えている状態でもあります。そのため新しいメンバーを増員募集し、働きやすい職場環境を維持し続けたいと思います。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月。その間の給与・待遇などは変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都豊島区西池袋4-23-13 ドリームビラ1F
※転勤はありません。 交通
■西武池袋線「椎名町駅」より徒歩6分
■東京メトロ有楽町線、東京メトロ副都心線「要町駅」より徒歩8分 ■JR山手線、JR埼京線、JR湘南新宿ライン、JR湘南新宿ライン、東京メトロ丸ノ内線、 東京メトロ有楽町線、東京メトロ副都心線、西武池袋線、東武東上線「池袋駅」より徒歩12分 ■JR山手線「目白駅」より徒歩17分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月20時間以内で、毎日ほとんど定時で帰っています。 ※入社後、すぐに時短勤務も可能です。お気軽にご相談ください。 |
| 給与 |
月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※年齢・経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※残業代は全額支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇（5日※2023年度実績） ■夏季休暇（3日※2022年度実績） ■年末年始休暇（5日※2022年度実績） ■有給休暇 ※有休取得を推奨しているので取りやすい環境です。 ■慶弔休暇 ■出産・育児休暇（入社1年後より取得可能）※取得復帰実績あり ■介護休暇 ★5日以上の連続休暇が取得可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当（電気工事士、電気工事施工管理技士、電気通信主任技術者 など） ■国家資格取得時の祝金 ■退職金制度 ■引っ越し費用負担（要相談）※最大25万の負担実績あり ■住宅手当（要相談／単身者がメイン）※1.5万円～2万円を会社が負担 ■社宅あり（要相談） ■休日手当 ■退職金 ■リファラル採用 ■オフィス内禁煙・分煙 ＜子どもが生まれても働きやすい職場です＞ 多くの社員が産休・育休を取得し、その後復帰へ。また、産休・育休を経て復帰した後、管理職に就く女性社員もいます。長期的なキャリアアップを目指せる働きやすい環境です！ |
| 会社名 | 株式会社アイズ・コミュニケーション |
|---|---|
| 設立 | 2004年 |
| 代表者 | 代表取締役 谷向 徹也 |
| 資本金 | 450万円 |
| 従業員数 | 24名 |
| 売上高 | 3億2000万円（2022年5月期実績） 3億900万円（2021年5月期実績） 3億1900万円（2020年5月期実績） 2億4000万円（2019年5月期実績） 2億4000万円（2018年5月期実績） |
| 事業内容 | ■電話／LAN／電気事業 ・PBX、ビジネスフォン、販売、設計、施工、保守 ・ネットワーク構築、施工、保守 ・一般電気工事 ■移動体事業 ・携帯基地局設備工事 ■セキュリティ事業 ・セキュリティシステムのご提案 ・入室管理（電気錠）システムのご提案 ・防犯カメラの販売、施工、保守 ・機械警備の販売、施工、保守 ＜許可番号＞ ◎建設業許可 電気通信工事業、電気工事業／東京都知事 許可（般-1）第133934号 ◎労働者派遣事業 ／派13-312930 |
| 事業所 | 本社／東京都豊島区西池袋4-23-13 ドリームビラ1F |
| 主要取引先 | 株式会社エクシオテック、JESCOネットワークシステム株式会社、JESCOエコシステム株式会社、株式会社オフィスネット、綜合警備保障株式会社、株式会社ミライト・ワン、株式会社テレトニー、富士通コミュニケーションサービス株式会社、NSK株式会社、OKIクロステック株式会社、田中商事株式会社、平野通信機材株式会社、ヤマト電機株式会社、石渡電機株式会社 他、順不同・敬称略 |
| 企業ホームページ | http://www.eyes-co.jp/ |
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