- 【事業内容】
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| 仕事内容 | 人事採用担当◆残業時間月平均15H／フレックス勤務・リモートワークOK 国内外で発展し続けるイオングループ、一社一社の隣に立ち、その挑戦と成長をサポートしている当社。グループで利用されるITインフラ、システムの開発、保守・運用、コンサルティングを中心とした業務を通じて、付加価値を創造しています。あなたには人事の採用担当として、新卒・キャリア採用の業務全般をお任せします。なかでも、主にIT人材のキャリア採用に特化していただきます。 【業務内容】 ■採用業務全体のマネジメント ■社内各部署との連携による求人票作成 ■採用選考業務運営 ■１次面接官担当 ■人材紹介会社との折衝 ■内定者フォロー、入社手続き ■採用ブランディング（Webサイト、動画などの採用媒体作成など） 【魅力ポイント】 スーパーフレックスタイム制、在宅勤務制度、平均有休取得日数12日、月平均残業時間15時間程度（全社）、年間休日数125日に加え、産休・育休からの復職率100%、また離職率5.5%と、働きやすさ抜群の環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■エンジニア採用関連のご経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | 当社はイオングループのITに関する機能会社です。グループ全体と各社の現状を把握しタッグを組み、IT戦略から保守・運用までをワンストップでサポートしています。今後のグループでの事業拡大に備え、IT部門の強化は急務となっています。今回は体制強化における増員募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。尚、給与・待遇等に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
海浜幕張オフィス（本社）：千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 イオンタワー
※転勤はありません。 ※リモートワークOK！ 交通
JR京葉線「海浜幕張駅」から徒歩8分
|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイムなし、1日の標準労働時間8時間） ※残業時間は月平均15時間程です。 |
| 給与 |
月給36万9000円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ※初年度の想定年収は490万円～600万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休二日制（土曜、日曜） ■祝日 ■産前・産後、育児休暇※復職率100%！ ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当 ■家族手当 ■住居手当 ■退職金制度 ■地域手当 ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■社員買物割引制度 ■リモートワークOK ■敷地内全面禁煙 |
| 会社名 | イオンアイビス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2009年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 金子 淳史 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 360名（正社員） 680名（パートタイマー） |
| 事業内容 | バックオフィス業務を行なうシェアードサービス ITサービス |
| 事業所 | 海浜幕張オフィス（本社）：千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 イオンタワー12F 稲毛海岸オフィス：千葉県千葉市美浜区高洲3-13-2 |
| 企業ホームページ | https://www.aeonibs.co.jp/ |
イオンアイビス株式会社の人事採用担当◆残業時間月平均15H／フレックス勤務・リモートワークOK（1233618）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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