| 仕事内容 | 人事総務◆月給27万円以上／社内体制の整備に携わる／土日祝休み／年間休日124日 将来的な上場も見据えて組織拡大中の当組合で、総務業務をお任せします。これまでの経験を活かし、当組合や国内外に展開するグループ会社をバックオフィスから支えてください。【主な仕事内容】 ＜共通＞ ■社員採用、人事評価運用指導 ■勤怠管理・給与計算 ■職員の入退社に関する各種手続き ■職場環境の整備・管理 ■社内行事の企画・運用 ■備品の発注・管理 ■社内システム管理（グループウエア、ＨＲシステム、勤怠システム、クラウドストレージ 他） ■役員秘書としてスケジュール管理等 ＜人事総務責任者＞ ■人事総務部門の統括 【入社後の流れ】 まずは既存の担当者とともに実務をこなすところからスタートし、当組合の環境に慣れていただきます。徐々にできることを増やしていきましょう。 ＜当組合の未来を担う仕事＞ 代表が目指しているのは、社員に「働いて良かった」と思ってもらえる組織にすること。そのために福利厚生の企画など、スタッフ一人ひとりがイキイキと働いていけるような社内体制を整えることも重要なミッションです。当組合の未来を担う重要な仕事に携わることが可能です。 |
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| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
【人事総務責任者】 ■大卒以上 ■人事総務関連のマネジメント実務経験がある方 ■Excel、Word、PowerPointなどがビジネスレベルで利用できる方 ※社内ITツールを活用いたします ※介護経験者・資格保有者優遇 【総務】 ■大卒以上 ■人事総務の実務経験が5年以上ある方、又は秘書経験者 ■Excel、Word、PowerPointなどがビジネスレベルで利用できる方 ※社内ITツールを活用いたします |
| 募集背景 | 2005年より、技能実習制度を通じて世界各国の若者たちに質の高い教育を提供することに尽力してきた当組合。グローバルな取り組み「SDGs（持続可能な開発目標）」もふまえて「教育の機会均等」「生涯学習の促進」を経営課題とし、人材育成に力を入れ続けています。 事業は順調に拡大しており、現在は3～5年後の上場も見据えて組織を拡大中です。一方で組合内の体制はまだまだ十分に整っているとは言えません。そこで今回、社内体制の企画から運営まで幅広く担っていただく「人事総務及び責任者」の募集をすることにいたしました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
■正社員3ヶ月間の試用期間あり／待遇の差異なし。 ※定年60歳（再雇用制度あり） ■契約社員 60歳以上の方は契約社員として採用。 |
| 勤務地・交通 |
関西支部／大阪府泉佐野市りんくう往来北1番 SiSりんくうタワー1808室
◎転勤はありません。 交通
JR関西空港線・南海空港線「りんくうタウン駅」より徒歩5分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
【人事総務責任者】 月給302,400円＋賞与 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※上記に一律支給の役職手当20,000円を含みます。 【人事総務】 月給270,770円＋賞与 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※上記に固定残業代（19,570円／10時間分）を含みます。超過分は別途支給いたします。 |
| 休日休暇 | ＼年間休日124日／ ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年1回（12月／2年目から支給） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月3万5000円まで） ■マイカー通勤可 |
| 会社名 | アジア人材育成事業協同組合 |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 代表者 | 代表理事 張 俊 |
| 従業員数 | 21名（2024年2月現在） |
| 売上高 | 1億9800万円（2024年3月期実績） |
| 事業内容 | ■外国人技能実習生・特定技能生の受入、サポート及び指導 ■受入先企業へのサポート ■新規企業の開拓 ・有料職業紹介 許可番号 27-ユ-301274 ・一般監理事業（優良組合）許可番号 1708001094 ・登録支援機関 登録番号 23登-008311 ＜国内活動実績＞ 2005年の設立以来、北海道、関東、中部、関西、四国、九州の企業に対して、外国人材の受け入れを行ない、巡回・監査訪問ともに指導およびサポートを実施。 ＜海外活動実施＞ 中国、ベトナム、ミャンマー、ネパールに展開し、現地の送り出し機関および教育機関と連携し、外国人材の面接・出国前教育を行ない、実習終了後のフォローアップ活動を実施。 |
| 事業所 | ■本部（関西支部） 大阪府大阪市西区北堀江1-3-2 ビーイング四ツ橋ビル9階 ■関東支部 東京都中央区新川1-24-12 SHビル7階 |
| 設立目的 | 外国人技能実習制度及び特定技能制度のもとで開発途上の国々から日本にやって来た若者たちが、いずれは祖国発展の礎となることを願い、教育を通じて彼らを支援することを目的として設立いたしました。 私たちは、彼らに生涯学習の機会を広く提供することにより、[1] 若者たちが高い技術的・職業的スキルを身に着け、[2] 女性の地位向上と社会的弱者の自立を促し、[3] 生産性向上と経済成長による格差や貧困の克服を目指します。さらには、[4] 日本が直面する超高齢化社会に備えた取り組みとして、外部機関と連携して介護人材の育成にも力を注ぎ、SDGsの理念のもとに活動を続けています。 |
| 企業ホームページ | http://www.achr.jp/ |
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