| 仕事内容 | 接客スタッフ◆16時半退社の時短DAYあり／リモート接客実施／賞与年2回／残業月16H／住宅手当増額 女性だけの30分フィットネス『カーブス』での、接客業務をお任せします。＜『カーブス』は？＞ 地域の方々との憩いの場でもあります。だからこそ、肩ヒジを張った接客をする必要はナシ。ときには親身なアドバイス、ときには世間話をしながら、会員さまの健康を支えてください。コツコツと進めていくイメージの仕事です。 【Q】知識や経験がなくても大丈夫？ スタッフの仕事は、会員さまのそばで運動を支えたり、ストレッチの仕方を説明するだけ。業務に必要な知識は、充実の研修でイチから学べます！ 【Q】どんなお客様が多いの？ 会員さまは地域にお住まいの女性。会員さまは運動の流れもマシンの使い方もご存知なので、来店後はご自身で筋トレ用マシンとステップボードを使って運動をスタート。24分経ったら最後にストレッチをして終了です。 ★オンライン講座の場合は、スタッフがリモートでおうちでの運動方法をレクチャー。好きな時間に6分・15分・30分の筋トレコースを選べるので大好評です！ 【Q】会社の経営面は？ 当社はフィットネスの他に学習塾の運営も手がけており、しっかりした経営基盤があります。だからこそ店舗休業中も、スタッフの給与・賞与を全額支給。業績も好調ですので今後も心配はいりません！ ★≫衛生管理も徹底しています！ 換気やアルコール消毒、マスクの着用の徹底はもちろん、マシンは距離をとって設置。お客様との会話も、声かけやマシンの使い方のご説明くらいです。来店状況から混雑マップを表示するシステムも導入しているのでより安心です！ ★≫毎日定時帰り＆しっかり休めるのが自慢！ 定時帰りが基本で、持ち帰り仕事や休日出勤は一切ナシ。完全週休2日制で、日曜日・祝日は必ずお休みです。産休育休や時短勤務もあるほか、週に1回は16時半に帰れる日を設けています！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◆社会人デビュー・職種・業界未経験・第二新卒の方、歓迎！ ◆ブランク・学歴不問。離職期間の長さも一切気にしません！ 【Q】どんな人が働いてるの？ 元・アパレル販売や受付事務、飲食店、不動産、介護、医療事務、スポーツインストラクター、美容化粧品の販売、学校法人勤務…など、未経験スタートが多数。家庭や子育てと両立している人も多く、産休取得の人や、入社以来3回産休・育休を取得し復帰している人もいます！ ▽本社での座学研修からスタート！ 基礎的な知識をレクチャーします。また、実際の店舗を見学したり、先輩と交流を深めたりと、職場に慣れるところから始めましょう。 ▽先輩スタッフが丁寧にお教えします！ 「会員さまとの接し方」や「マシンやストレッチの説明方法」のマニュアルもご用意。未経験の方でも安心してスタートいただけます。 |
| 募集背景 | ★事業拡大に伴う募集です！ 六本木ヒルズに本社を構え、個別指導塾の運営からスタートした当社。地域の女性たちの「自分らしく」「美しく」「健康でありたい」という想いを応援するために、2012年からは東京・神奈川で『カーブス』のフランチャイズ事業も手がけています。 完全在宅勤務やテレワークも増え、家にいる時間が増加したことで、運動不足による「健康二次被害」を気にされる方が増えています。また、テレビCMの反響もあり、寄せられる問い合わせも増加中。最近では店舗のリニューアルOPENも行なうなど、業績も好調です。 そこで、今回新たな方をお迎えすることになりました。新しい方のご入社を楽しみにしております。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京・神奈川にある各店舗
★転居をともなう転勤はありません！ ※配属店舗は、あなたの希望を充分に考慮して決定します。 ＜東京都＞ ◆SOCOLA若葉台店／東京都稲城市坂浜1325-1 ◆鶴川駅前店／東京都町田市能ヶ谷1-7-6 鈴木ビル5階 ◆カーブスアリオ葛西店／東京都江戸川区東葛西9-3-3 2階 ＜神奈川県＞ ◆小田急マルシェ東林間店／神奈川県相模原市南区上鶴間7-7-6 3階 ◆横浜こどもの国店／神奈川県横浜市青葉区奈良1-2-1 スーパー三和3階（リニューアルOPEN） 交通
＜東京都＞
◆SOCOLA若葉台店／小田急バス「ソコラ若葉台」バス停目の前（徒歩すぐ） ◆鶴川駅前店／小田急「鶴川駅」より徒歩2分 ◆カーブスアリオ葛西店／都バス「東葛西九丁目」バス停目の前（徒歩すぐ） ＜神奈川県＞ ◆小田急マルシェ東林間店／小田急「東林間駅」東口より徒歩すぐ ◆横浜こどもの国店／東急「こどもの国駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制（週実働40時間以内） ◎残業は月16時間程。毎日定時帰りが基本！ 平日／9：00～19：30 土曜／9：00～14：00 ★13時～15時は店舗クローズのため、しっかり休憩1時間！DX化をし、事務業務は即終わります！ ★週1日は16時半退勤の早帰り時短DAYを全店で導入！メリハリをつけれます！ |
| 給与 |
月給25万円以上＋賞与年2回 ★全社員、2万円の固定給をUPしました！ ※これまでのご経験や年齢を考慮して決定します。 ※上記には固定残業代（月37時間分・5万円）を含みます。超過分は追加支給します（月平均の残業時間は16時間です）。 ～店長昇格後は月給27万円以上～ 店長昇格後も、休みは充分に取得可能です。仕事もプライベートも、キャリアもあきらめる必要はありません。希望に合わせたキャリアを描けるやめ、将来を見すえて、長くご活躍いただけます！ |
| 休日休暇 | ＜年間休日113日＞ ◆完全週休2日制（毎週日曜＋シフト ※日曜を含めて毎週2日休み） ◆祝日 ◆夏季休暇（6日） ◆年末年始休暇（8日） ◆GW（8日） ◆有給休暇 ◆産前産後・育児休暇（取得・復帰率100％ ※取得期間の延長相談OK） ※現在も育休取得中の社員も！４回目の産休・育休取得予定者も活躍中！ ◆看護・介護休暇 ★9日間などの大型連休も取得OK！ 過去にはハワイやギリシャなど、海外旅行を楽しむスタッフも。最近は、ゲーム、アニメや韓国ドラマ・映画の鑑賞、英語や中国語・韓国語のレッスンを始めたり、動物との時間を満喫したり、声優や芸能人、アーティストのライブに行ったりと、自由に連休を満喫しています！ |
| 福利厚生・待遇 | ◆定期昇給年1回（4月 ※毎年必ず昇給） ◆賞与年2回（2月・9月※業績による） ◆決算賞与（業績による） ◆交通費全額支給 ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆住宅手当 ◆役職手当 ◆退職金制度 ◆報奨金制度 ◆資格取得支援制度（テスト官など） ◆美容健康補助（プロテイン支給） ◆運動施設（マシン）無料利用 ◆時短勤務制度（取得実績あり） ◆結婚・出産祝い金制度 ◆社内部活動（フットサル・野球・熟成肉部） ◆他店ヘルプ時にグッズプレゼント（ポイント制） ◆社内イベント（六本木の高級焼肉店での御馳走会など） ～柔軟な働き方をご用意しています～ 20名のスタッフの年齢は20～50代までさまざま。中途入社が多く、全体の47％以上が働く子育てママさんな分、家庭の事情に理解が深いのもポイント。入社以来、3回の産休・育休を取得して仕事へ復帰したスタッフがいるなど、結婚後も働く社員が多め。定着率も抜群です！ |
| 多くの女性が輝ける場所を提供しています！ | 『私たちは今、家という安全な場所で、健康を失っています。』 たとえば、肩こりやストレス、筋力の低下。心あたりのある方も多いのではないでしょうか。 家で過ごすことが当たり前のいま、運動不足によって起こる「健康二次被害」が、問題視され始めているんです。そのため、私たちのもとに届く、「運動不足を感じている」という問い合わせも、増えています。 オンライン講座を積極的に取り入れ、完全会員制の店舗では、すみずみまで衛生管理を徹底。それでも一時は店舗を休業しました。ですが、その間もスタッフの給与は全額支給。直近の賞与も、変わりなく支給しています。意義ある仕事こそ、頑張る社員の活躍を報いたい。それが当社の想いです。 |
| 働きやすい環境を整えています！ | ★スタッフの声から16時半に帰れる日をつくりました！ 会社としても働きやすさに注力。定着率の高さは、「ここなら長く働ける」という安心感の証だと自負しています。産休を取得予定のスタッフも多く、「今日は休みたい」なんて時も、「大丈夫、今日はゆっくり休んで」とみんなでカバーします。 ★自分もキレイに健康になれる環境です！ 転職者の多くは、入社後「痩せて綺麗になった」「肌もキレイになって、実年齢よりも、若く見られるようになった」など、嬉しい変化を感じられるのも良いトコロ。もちろん、お休みについても、必ず週に2日は休めるので、友達とご飯にいったり、お出かけしたり、休みも合わせられて私生活も大切にできています。 |
| 会社名 | 株式会社シークェンス |
|---|---|
| 設立 | 1994年 |
| 代表者 | 代表取締役 高木 重徳 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 640名（正社員：90名、パート・アルバイト：550名）※2024年8月現在 |
| 売上高 | 17億1350万円（2023年3月期実績） 17億1000万円（2022年3月期実績） 17億円（2021年3月期実績） 16億4000万円（2020年3月期実績） 15億5500万円（2019年3月期実績） 15億5000万円（2018年3月期実績） 15億500万円（2017年3月期実績） 14億7000万円（2016年3月期実績） 14億2000万円（2015年3月期実績) 13億9000万円（2014年3月期実績) 13億5000万円（2013年3月期実績) 13億円（2012年3月期実績） 11億5000万円（2011年3月期実績） 11億円（2010年3月期実績） 10億円（2009年3月期実績） |
| 事業内容 | ■小・中・高生を対象とした個別指導塾『明光義塾』の運営 └明光義塾FCオーナー約420社の中で最優秀経営者賞を通算4回受賞しています。 ■『早稲田アカデミー個別進学館』の運営 ■『自立学習RED』の運営 ■女性専用フィットネスクラブ『カーブス』の運営 └会員数80万人以上、全国2000店舗以上を展開する大人気のサービスです。 ～フィットネスクラブ業種で初、「9年連続顧客満足第1位」を獲得！～ ★顧客期待、知覚品質、顧客満足、推奨意向の4項目において1位の評価をいただきました。（2023年9月29日／2023年度JCSI（日本版顧客満足度指数）調査） |
| 事業所 | 【本社】 〒106-6137 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー37F 【個別指導塾『明光義塾』】 東京都、神奈川県、千葉県、愛知県、大阪県、島根県、高知県の計39教室 【『早稲田アカデミー個別進学館』】 東京都（港区）、千葉県（船橋市） 【『自立学習RED』】 千葉県（浦安市）、島根県（出雲市） 【女性専用フィットネスクラブ『カーブス』】 東京都（江戸川区・町田市・稲城市）、神奈川県（横浜市、相模原市） |
| シークェンスの想い | 『明光義塾』『カーブス』などのフランチャイズオーナー企業として「教育とは愛である」という信念を大切にしています。この信念のもと、一人ひとりのスタッフと向き合い、成長してきました。今後はこれまでの事業で培ったノウハウを活かし、新事業にも積極的に取り組む予定です。社員一人ひとりが成長できるよう、全力でサポートしたいと考えています。 |
| 社員の安心を第一に | これまでも、これから先も、社員の安心を第一に考え、運営をして参ります。たとえば、世界がガラリと変化したコロナ禍においては、週休3日制をお願いしましたが、当然給与は全額支給しました。 また、代表自らが教室に足を運び、不安ごとを解消したり、悩み相談をしたり、社員一人ひとりと面談を実施し、全店舗へのiPad導入、本部社員の在宅勤務導入など、ニューノーマルへの対応をスピーディーに対応してきました。 最近では物価上昇に伴い、ベースアップを実施。他にも、多様化する価値観を大切にするための新制度や福利厚生も整備しています。こうした取り組みによって定着率はアップ。社員の安心を第一に考える、これが当社の基本です。 |
| 企業ホームページ | http://www.sequence.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社シークェンス 私たちと一緒に働きませんか？お気軽にお問い合わせください! https://en-gage.net/sequence
株式会社シークェンスホールディングス 私たちと一緒に『女性の健康』を支えません…
https://en-gage.net/minamikasai
株式会社シークェンス カーブス横浜こどもの国 私たちと一緒に働きませんか？
https://en-gage.net/yokohamakodomonokuni |
株式会社シークェンスの接客スタッフ◆16時半退社の時短DAYあり／リモート接客実施／賞与年2回／残業月16H／住宅手当増額（1241757）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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