- 【事業内容】
- ■グループ会社管理事業 グループ会社全体の管理事業
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職種×勤務地
仕事内容 | 総務(未経験歓迎)◆グループを支えるバックオフィス/緑が囲むオフィス環境/早期スキルアップが実現! 人材サービス、IT、物流、フラワー、警備、福祉介護、外国人活躍支援など22社のグループ会社を持つ当社。できることからスタート、ゆくゆくはバックオフィス体制の整備などの業務にも挑戦できます。事業成長をグループのナビゲーターとして支えるポジションです!<具体的な仕事内容> ■グループ広報物の企画・作成 ホームページやパンフレット、SNSや名刺作成など企画段階から携わっていただきます。 ■グループ資産・賃借物件の管理 グループ内で使用する通信端末や賃借物件(オフィス・社宅など)を一括で管理します。機器や物件の選定・使用手続き、契約書類の作成やチェックを行ないます。 ■官公庁対応 行政に提出が定められている書類を作成・準備し、グループ内で取りまとめ、提出まで行ないます。グループの中には許認可を受けている事業も多く、定期的な書類の届出や、監査・調査の対応まで担当します。 <仕事のポイント> ◎管理職や経営層ともやり取りをします! 会社運営に必要な分野の仕事となるため、社内の方だけでなく、グループ会社の管理職や経営層の方からも頼られるポジションです。そのため、事業成長に貢献している実感を得ることができます。 ◎経理や人事など、業務の幅を広げていくことも可能です! 今回配属されるのは人事総務部 総務課ですが、人事総務部には労務管理課や人材戦略課があります。「労務管理の知識も身につけたい」「人材育成にも興味がある」という方には、柔軟に交流機会を設ける予定です!将来的には、「法務」や「経理」といった専門業務にも挑戦することも可能。熱意とスキル次第で早期にキャリアアップが実現できます! |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■Word、Excel、PowerPointなどの基本操作が可能な方 \得意なことやスキルはぜひ面接でPRしてください/ あなたの適性や希望を踏まえて、活躍の場を広げることも可能です!例えば、「illustratorを使用できます!」という方には、グループの広報物デザイン作成をお願いするなど。あなたの強みをどうやって活かしていくか、一緒に面接でお話しましょう。 \こんな方は歓迎いたします/ ◎アイディアを生み出すことが好き ◎頼られている実感を得たい ◎自分の強みを伸ばしていきたい ◎コミュニケーションを取りながら仕事を進めたい |
募集背景 | <事業成長を見据えて、組織体制を整えます> 22社のグループ会社を持ち多角的に事業を展開する当社。人材サービスで培ったノウハウや人脈を武器に物流、システム・ソフトウェア開発、フラワー、警備、福祉介護、外国人支援など幅広い業界に参入しています。今年の1月にも生花輸入商社がグループに加わり成長中です。 今後も成長し続けていくためグループ会社へのフォローを強化する必要があると判断。そこで新たな仲間を迎えバックオフィス体制を整えることになりました。総務職の募集になりますがゆくゆくは法務や人事、経理の業務にもチャレンジする事が可能です。経験は問いません。挑戦する気持ち・成長する意欲のある方はご応募ください! |
雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません) |
勤務地・交通 |
■本社/大阪市中央区島之内1-4-7 THE GOOD FLOWER JAPANビルヂング5F
◎今年7月にオフィスを新調したばかり!インテリアがオシャレなオフィスで社員からも好評です。 交通
大阪メトロ堺筋線・長堀鶴見緑地線「長堀橋駅」より徒歩7分
大阪メトロ長堀鶴見緑地線「松屋町駅」より徒歩5分 各線「日本橋駅」より徒歩12分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※残業は月平均30時間程度です。 |
給与 |
月給25万円~32万円+各種手当 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には40時間分・5万9000円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 年収例
410万円/33歳(入社3年)
480万円/29歳(入社4年) 660万円/41歳(入社7年) |
休日休暇 | <年間休日122日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(5日) ■夏季休暇(4日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給 年2回(9月・3月) ■交通費支給(月5万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当(衛生管理者など:社内規定による) ■出産・育児支援制度(第一子:2万円、第二子以降:1万円) ■オフィス内禁煙 ■結婚祝金 ■傷病見舞金 ■弔慰金 ■パソコン・スマートフォン・備品等すべて貸与 ■フリードリンク(コーヒーで息抜きしている社員が多いです) <こだわりのオシャレなオフィスで働けます> 倉庫のワンフロアを丸々オフィスにしてしまった空間は、壁が少なく開放感があると社員から好評です。また、社内にはフラワー事業を手掛けるグループ会社から提供してもらった観葉植物を配置。ゆったりとしたソファやおしゃれな家具と一緒に、緑に癒されながらゆっくりと休憩を取ることができるのもポイントです。 |
入社後の流れ | <個人の成長に合わせたカリキュラムを組みます> 入社後の1~2週間は、グループ会社全体から頼られる「総務のプロ」として知識を身につけます。まずは、グループの主軸事業である人材サービスについてや、総務の基礎知識の理解に努めましょう。その後は資料を読みながら、OJT担当の係長と一緒に業務を開始。アドバイスをもらいながら、徐々に慣れていくことができます。 入社後の1ヶ月間は学んだことの振り返りを兼ねて業務日報を作成していただきます。その内容をもとに、メンバーが教育カリキュラムを調整。ベストな形で成長できるよう、あなた専用にスケジュールをカスタマイズしていきます。 |
職場の雰囲気 | <配属部署> 人事総務部の総務課へ配属されます。既存社員は5名で、20代~50代と幅広い年齢層の方が活躍中。全員が中途入社なので、「新しい環境に馴染めるかな…」という緊張感は誰もが理解しています。あなたがはやく馴染めるよう、しっかりコミュニケーションを取ってサポートするので安心してくださいね。 <いつでも相談しやすい環境です> オフィスでは、固定席とフリーアドレススペースが半分ずつ設けられています。普段は固定席で仕事をしつつ、相談したいときは「ちょっと場所を変えて話せませんか?」と気軽に話しやすい環境です。ゆったりとしたソファで、コーヒーを飲みながら雑談することも多いですよ。 |
会社名 | 株式会社スプラウト・イット |
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設立 | 1989年 |
代表者 | 代表取締役 米谷 龍二 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 26名(2024年3月時点) ※グループ全体約600名 |
売上高 | <グループ22社連結> 204億2100万円(2023年8月期実績) 176億600万円(2022年8月期実績) 163億4500万円(2021年8月期実績) |
事業内容 | ■グループ会社管理事業 グループ会社全体の管理事業 |
事業所 | 【本社】 〒542-0082 大阪市中央区島之内1-4-7 THE GOOD FLOWER JAPAN ビルヂング5F ※グループ国内海外約80拠点 |
グループ会社 | ■ジョブコレ株式会社 ■ジョブコレ東日本株式会社 ■ジョブコレ東京株式会社 ■ジョブコレ名古屋株式会社 ■ジョブコレ大阪株式会社 ■ジョブコレ西日本株式会社 ※労働者派遣事業(派27-301620) ※有料職業紹介事業(27-ユ-301215) ■キャル株式会社 └システム・ソフトウェア開発 └労働者派遣業(派27-301805) └有料職業紹介事業(27-ユ-301379) ■ポーターズ株式会社 └3PL、倉庫運営、貨物自動車運送(近運自貨第102号) ■THE GOOD FLOWER JAPAN株式会社 └フラワー製作・販売、メモリアル装飾 ■シンシアセキュリティ株式会社 └警備、イベント搬出入・運営 |
グループ会社 | ■welp株式会社 └採用支援システム「WELP」販売 ■ブリッジ・ジャパン株式会社 └外国人労働者登録支援機関(登録支援機関登録番号 20登-003832) └有料職業紹介事業(27-ユ-302776) ■マッチスル株式会社 └ITソリューション事業 ■有限会社ポチ └フラワー装飾 ■株式会社花華 └フラワーショップ運営 ■株式会社ワイエムエス ■株式会社YMSサポート └生花の輸入・卸売 ■agribang株式会社 └胡蝶蘭栽培農場運営 ■JS協同組合 └外国人技能実習生監理、企業サポート ■一般社団法人いちごいちえ └福祉・療育・介護サービス ■株式会社部活メディア └アスリート系新卒者の就職支援 └有料職業紹介事業 |
企業ホームページ | https://sprout-it.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社スプラウト・イット 人材サービスを主軸に、物流、フラワー、警備、福祉介… https://en-gage.net/sprout-it_saiyo |
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