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トランスコスモス株式会社
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トランスコスモス株式会社(東証プライム上場)建築設計サポート◆残業月平均20h/年休122日/土日祝休み/育休復職率96.5%/大手案件多数(1248535)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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建築設計サポート◆残業月平均20h/年休122日/土日祝休み/育休復職率96.5%/大手案件多数の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/10/05 - 2023/11/01)

建築設計サポート◆残業月平均20h/年休122日/土日祝休み/育休復職率96.5%/大手案件多数
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日面接1回のみ上場企業
「本当にやりたい仕事ができ、自由な時間まで増えました」
そう話すのは、他社から転職してきた先輩。一体どんな魅力があるのかというと…

★本当にやりたい仕事に出会える!
取引先は大手ゼネコンなど3000社以上。商業施設やオフィスビル、スタジアムなどあなたが興味ある分野で経験が積めます。TVでも話題のビッグプロジェクトも多数!

★ゆとりがあるから、働きやすい!
プロジェクトの規模に応じて、3~40名のチームを構成。ゆとりをもって人員を配置できるので、一人だけに負担が集中することはありません。

★目指しているのは、“残業ゼロ”!
取引先に直接交渉し、原則定時退社で完結する案件のみを契約。また「現場勤務ゼロ」の完全内勤なので、急な設計変更や各種調整業務に対応しなくてOK!多少業務量が増えても、残業は月平均20時間と業界的にみると少なめ。休日出勤とも無縁です。

★必要に応じて、取引先へ交渉!
進捗状況は常にチェックし、当初の想定より業務量が大幅に増えそうなら、すぐに納期調整を行ないます。

プライベートも楽しみながら、設計エンジニアとして成長を目指しませんか?

募集要項

仕事内容
建築設計サポート◆残業月平均20h/年休122日/土日祝休み/育休復職率96.5%/大手案件多数
大手ゼネコンをはじめ3000社以上と取引を行なっている当社。商業施設やオフィスビル、病院、スタジアム、戸建・マンションなど様々なプロジェクトで、経験が積めます。

【担当する業務の一例】
■作図支援業務
設計士の決定したプランをもとに設備、床材などの仕様を落とし込み、実施設計図を作成します。
専用CADを使用しての業務となりますが、操作に関しても先輩が優しくフォローいたしますのでご安心ください!

その他にも、下記のような業務があります!
■木造戸建・集合住宅等の構造計算、構造検討
■建物の立体モデル(BIMモデル)をつくるモデリング
■施工用BIMモデルからの数量計算
■CADシステムのデータ開発
■CADやBIMの研修運営・研修教材の作成
■CADやBIMに関するヘルプデスク業務 など
⇒大手ゼネコンの案件が多いため、TVなどのメディアでも取り上げられるようなビッグプロジェクトも多数!あなたの市場価値をさらに高めることができます。

【当社で働く3つのポイント】
★働きやすい環境づくりにこだわっています!
取引先と直接交渉し、残業を前提としないプロジェクトのみを受注。さらに十分な人員を確保しているので、一人だけに業務が集中することもありません。

★現場でも親身にサポート!
あなたの希望などを考慮して、担当プロジェクトを決定。プロジェクト先には、基本的に当社の先輩や上司がいます。すぐに質問や相談ができるので、ご安心を。

★充実のスキルアップ支援制度があります!
400講座以上の研修があり、また一級建築士や二級建築士などを対象にした資格奨励金制度も充実。さらにスキルと意欲次第では、ベテランBIMマネージャーが監修した約2ヶ月のBIM研修を受講できるチャンスもあります。
応募資格
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

下記の方は大歓迎!

【1】建築学科・学部を卒業された方(専門学校や大学など)
【2】建設・建築業界での実務経験をお持ちの方(職種不問)

設計経験者はもちろん、施工管理、CADオペレーター、ハウスメーカー営業など様々なバックボーンを持つ先輩たちが活躍しています。

<以下のような方を歓迎します!>
◎売上アップを続ける大手企業で働きたい!
◎福利厚生が充実した安定企業で働きたい!
◎最先端の技術を身につけて市場価値の高い人材になりたい!
◎本格的なBIM設計をガシガシ学びたい!
◎建築の生産性を高める技術に興味がある!
◎施工管理の経験を活かして設計職にチャレンジしたい!
◎別の分野に就職したけど建築への憧れが捨てきれない!
◎仕事と家庭の両立が目指せる職場を探している!
募集背景 総合マーケティング・コールセンター・ECサイト運営・BPO・海外事業など幅広い分野で事業を展開する当社。3000社以上の企業と取引があり、建設・製造・通信・公共・流通・銀行・医薬業界と多彩です。景気によって不調の業界があっても、他の業界が伸びることでグループ全体で売上がアップしています。また建設分野においては、多くの大手建設会社のパートナーとして、さまざまな建物に携わっています。これからも寄せられる期待に応えていくために、新たなメンバーを募集することになりました。
雇用形態
正社員

※試用期間3ヶ月あり(条件変更なし)。
勤務地・交通
大阪、札幌、東京、福岡にある取引先や当社の拠点
◎U・Iターン歓迎!ご希望を考慮します!

<勤務地例/当社の拠点>
札幌/北海道札幌市北区北7条西1-1-28 アルファ札幌駅北口ビル
東京/東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60
大阪/大阪府大阪市中央区今橋2-5-8 トレードピア淀屋橋2F
福岡/福岡県福岡市博多区綱場町1-1 D-LIFEPLACE呉服町

※一部のプロジェクトで在宅ワークの運用も検証中です。
交通
勤務地により異なります。

<交通例/当社の拠点>
札幌/JR線『札幌駅』北口より徒歩3分
東京/各線『池袋駅』より徒歩8分
大阪/大阪メトロ御堂筋線『淀屋橋駅』より徒歩4分
福岡/地下鉄箱崎線『呉服町駅』より徒歩1分
勤務時間 9:00~17:50(実働7時間50分)
※担当案件によって多少異なります。

<残業時間は少なめ!>
残業時間は月平均20時間ほど。建設業界に携わる人は「少ないけど本当?」と思うかもしれませんが、本当です。それだけの業務量に調整していますし、30時間でアラート通知をするなど残業の削減に取り組んでいます。
給与 ■経験者(想定年収450万円以上)
月給30万円以上(一律支給の手当含む)+賞与年2回
※ビル・商業施設・戸建住宅の意匠設計など設計の実務経験があるまたはCADなどでの製図経験がある方
※建築士(一級・二級)の資格をお持ちの方

■未経験者(想定年収350万円以上)
月給22万円以上(一律支給の手当含む)+賞与年2回
※建築系の大学・短大・専門学校を卒業された方

※経験やスキルなどを考慮して決定します。
年収例
モデル年収:496万円(大卒/30歳)
休日休暇 <年間休日122日!>
■完全週休2日制(土・日)※一部平日休みの案件もございます。
■祝日
■年次有給休暇(取得推進中)
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■介護休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)※復職率96.5%
■育児休暇(取得率100%/復職率96.5%/男性の取得実績あり)
■子の看護・家族の介護休暇(年10日/時間単位で取得可能)
■積立休暇(法定上失効する有給休暇を最大40日まで積み立て、必要に応じて使用可能)
■配偶者出産特別休暇(有給)
◎業務調整のうえ、有休+公休により5連休以上の取得も可能です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月/昨年度支給実績2回)
■交通費支給(月5万円まで)
■社会保険完備
■時間外手当(1分単位で全額支給)
■住宅手当
■扶養手当(配偶者月1万2000円、子1人月3000円※3名まで)
■社員持株会制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■退職金制度(企業型確定拠出年金)
■U・Iターン支援制度(規定あり)
■保養所
■各種社販・社割
■スポーツクラブ優待
■健康診断(年1回)
■資格取得・奨励金制度(各種資格取得における費用補助/一級建築士や二級建築士等452種)
■社内研修(研修プログラム400講座以上)
■結婚祝金・出産祝金
■短時間勤務制度
■時差出勤制度(育児や介護などで必要が認められる場合、始業時間・就業時間を変更可)
■シフト勤務・リモートワーク・モバイルワークの運用(各部門の裁量で運用)
■延長育児短時間勤務制度(子が小学校6学年修了に達するまで所定労働時間を短縮可)
働く女性を応援! ■くるみん認定(次世代育成支援対策推進法に基づく「子育てサポート企業」に認定)
■えるぼし認定(厚生労働大臣から女性の活躍推進に関する優良企業に認定)

当社は「くるみん認定」と「えるぼし認定」を受けています。また育休後の復職率は96.5%と高く、女性の管理職の割合は50%と高めです。男女比は4:6、中途比率は50%。有給休暇も積極的に取得を推進しており、長期休暇では毎回必ず韓国など海外旅行を楽しんでいる先輩たちも多数!
入社後の流れ ▼基礎研修(3日間)
ビジネスマナー、会社の概要・事業内容などの基礎知識を身につけます。

▼4日目~約2ヶ月
チーム単位での研修と業務をスタート。
最初からOJT研修になるか座学から始まる研修になるかは、業務規模によって異なります。
チームで仕事をする体制なので、先輩社員による丁寧なOJTで実務を覚えられます。
わからないことがあっても、すぐに質問できる環境が整っています。

会社概要トランスコスモス株式会社

会社名 トランスコスモス株式会社
設立 1985年
代表者 代表取締役共同社長 牟田 正明 神谷 健志
資本金 290億6596万円 ※2021年3月末現在
従業員数 70,291名(2023年3月末現在)
売上高 【連結】
3364億0500万円(2021年3月期実績)
3540億8500万円(2022年3月期実績)
3738億3000万円(2023年3月期実績)

【単体】
2407億6300万円(2021年3月期実績)
2388億1200万円(2022年3月期実績)
2445億1300万円(2023年3月期実績)
事業内容 ■BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)サービス
■DEC(デジタルマーケティング、EC、コンタクトセンター)サービス
事業所 本社/東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60
本店/東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー

<事業所>
大阪本部、中部支社、和歌山支社、九州支社、京都営業所、シリコンバレー支店

<国内拠点>
札幌、青森、仙台、川口、市川、東京、横浜、名古屋、大阪、神戸、和歌山、福岡、長崎、佐世保、熊本、大分、宮崎、那覇、沖縄、うるま
海外拠点 中国、台湾、韓国、インドネシア、タイ、ベトナム、フィリピン、マレーシア、シンガポール、UAE、南アフリカ、ハンガリー、イギリス、スウェーデン、ノルウェー、エストニア、デンマーク、フィンランド、ウクライナ、ベルギー、ポーランド、カナダ、アメリカ、ブラジル、メキシコ、アルゼンチン、コロンビア

グループ企業を含めたサービス拠点数は、世界28の国と地域・171拠点(国内70拠点、海外27の国と地域・100拠点) ※2023年3月現在
業界トップクラスの実績 アウトソーシング(BPO)市場で日本国内1位の売上
※会社四季報 業界地図2023年版 東洋経済新報社刊
企業ホームページ https://www.trans-cosmos.co.jp/
個人名の表記について
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※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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