パネルの設置スタッフ◆年間休日121日/転勤なし/昨年度賞与実績4.5ヶ月/福利厚生充実!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/09/28 - 2023/11/08)
パネルの設置スタッフ◆年間休日121日/転勤なし/昨年度賞与実績4.5ヶ月/福利厚生充実!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
しっかり休めて収入もバッチリ。安心できる現場の理由は…
「現場仕事はキツくて大変」そう思っていませんか?当社は、現場で安心して働ける体制を整えています。
あなたにお任せするのはパネル工事や配線工事、仕上げ工事など。足場やパネルの設置は業務量が多くなると協力会社に頼んでいるため、現場での負担は軽めです。
また、当社が手がけるのは新築物件がメイン。お客様の都合に合わせる必要はなく、新築工事のなかで作業を行ないます。そのため、基本的に土日祝休みで年間休日は121日。プライベートの時間もしっかり確保できます。
さらに充実した手当もご用意。資格手当、家族手当、住宅手当、技術能力手当、技術向上手当…。安心して働き続けられるよう、充実した福利厚生の整備に取り組んでいます。
先輩はみんな中途入社で、配管施工や飲食店店長など様々な経験をしてきたメンバー。未経験の方もしっかり成長できる環境があります。
私たちはこれからも、現場の声を大事にしながら働きやすい環境づくりに取り組んでいきます。あなたもぜひ、当社で末永く活躍していってください。
募集要項
仕事内容 |
パネルの設置スタッフ◆年間休日121日/転勤なし/昨年度賞与実績4.5ヶ月/福利厚生充実! 太陽光システムのパネル工事などをお任せします。基本的に2名体制で現場作業を進めますが、必ずある程度経験を積んだ先輩と組むので未経験の方も安心です。
【具体的には】 ■パネル工事 太陽光パネルを屋根の上に設置するための架台(がだい)およびパネルを施工。架台の設置場所を計測して穴をあけたり、ゴムで防水処理をしたり。ウィンチという機械で機材を持ち上げることもあります。
◎工事は協力会社と一緒に実施することも多いです。 ◎現場は新築の建築中がほとんどのため、足場は既に組んである現場がほとんどです。
※発電量を確認する装置など、決まった機器を取り付ける「仕上げ工事」や、工務店から共有された平面図をもとに、配線の調整を行なう「配線工事」をお任せする可能性もあります。 ※作業量の少ない配線工事は1名で対応します。
【仕事の流れ】 ▼現場へ移動。 担当エリアは福岡、佐賀周辺。概ね30分~90分ほどで移動できる距離です。また、長崎、熊本、大分へ赴くこともあります。3ヶ月の試用期間終了後は、自宅から直行も可能!
▼工事がスタート。 パネル工事は一部を外部の協力会社に委託。能力によりますが、基本的には1日1件、パネル枚数が多い場合は2日かけることも。
▼工事が終了次第、オフィスへ戻ります。 翌日の準備は内勤社員ができる限り準備しておいてくれます。翌日の確認をしたら退社!
【ポイント】 ★土日は基本的にお休み! 施工先は9割が新築戸建物件。住人がいないため工事日程が調整しやすく、戸建は屋根も平らなので安全。足場も既に設置されているため効率的に進められます。
★現場での残業はほぼありません! 分業化が進み、現場の申請作業や管理は別の担当者が行なうので、現場工事に専念することができます。暗くなれば工事は終わり。スムーズに帰れます。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
■普通自動車免許(AT可) ※電気工事に関する資格・経験がある方は優遇いたします。
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募集背景 |
工場の自動化を支援するFA事業をはじめ、半導体関連のサービス事業、そして太陽光システムの販売・施策を行なうエコシステム事業を手がけている当社。設立から約20年取り組んできたFA事業も、設計や組立を一手に手掛ける「自社一貫体制」が評価され、ニーズは安定しています。
近年、太陽光システムに関する問い合わせが増えてきており、エコシステム事業の業績も順調に拡大中。より効率よく業務に取り組めるよう、人員体制を強化することになりました。今回は新たに2名ほど採用いたします。 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇等に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
【福岡本社】福岡県福岡市博多区比恵町3-25 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎!
交通
JR線・地下鉄「博多駅」より徒歩12分 地下鉄「東比恵駅」より徒歩8分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) ※現場が遠方の場合は、朝早くから出勤したり帰社が遅くなったりすることもあります。 |
給与 |
月給20万円~25万円+賞与年2回+各種手当 ※経験者の方は月給25万円以上です。 ※資格、経験、能力を考慮し、優遇いたします。
年収例
◎年収380万円(入社3年/未経験/20代) ◎年収470万円(入社2年/経験者/30代)
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休日休暇 |
<年間休日121日> ■週休2日制(土・日) ※現場の状況により月1~2回土日に出社する場合があります。休日出社の場合は振替休暇を取得可能です。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月※昨年度実績2回/4.5ヶ月) ■交通費支給(上限月3万5000円) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■家族手当(配偶者5000円、子1人につき5000円) ■資格手当(月5000円~2万円)※電気工事士なら月5000円 ■住宅手当(月1万円~3万5000円)※規定あり ■技術能力手当(技術力を5段階に分けて1万~5万円を支給) └Eランク:未経験者、Dランク:ある程度電気工事できる方、Cランク:3年ほど経験を積んだ方等 ■技術向上手当(月1万円) ■休日勤務手当 ■作業服貸与 ■社員旅行(3年に1回、1泊2日) ■社員レクリエーション(年1回・日帰りで行ないます) ■退職金制度(勤続3年以上) ■資格取得支援(メーカーの研修や高所作業者などの講習参加費用を負担) ■業務用スマートフォン支給 ■スマート福利厚生(ベネフィットステーション) ■団体3大疾病保障保険 |
入社後の流れ |
現場への移動中の車内では、昨晩のテレビの話などで盛り上がることも多いです。和気あいあいとした雰囲気なので、新しい方も馴染みやすいと思います。
入社後は、同じ工事課スタッフの先輩と一緒に仕事を進めながら学んでいくOJTです。住宅の種類によって、特徴や注意すべき点などが異なるため、現場でじっくり経験を積んでいきましょう。協力会社のスタッフにも教えてもらえます。独り立ちまでは約1年。時間をかけて丁寧に育てていくのでご安心ください。
あなたの教育をメインで担当するのは、40代の管理職と30代のリーダーの2人。両者ともに経験豊富な頼れるベテランスタッフ。穏やかで気さくな性格なので、気軽に相談してくださいね。 |
一緒に働く人たち |
配属先はエコシステム部の工事課で、現在20代~40歳までの男性11名が活躍しています。みんな中途入社で、前職は監視カメラの電気工事、工場の保守、塾講師、清掃など様々です。入社理由は「スキルアップをしたい」「手に職をつけられる」「環境に関わる仕事ができる」「資格が活かせる」「収入を安定させたい」など。
現場への移動中の車内では、昨晩のテレビの話などで盛り上がることも多いです。和気あいあいとした雰囲気なので、新しい方も馴染みやすいと思います。 |
株式会社ティ・アイ・エスのパネルの設置スタッフ◆年間休日121日/転勤なし/昨年度賞与実績4.5ヶ月/福利厚生充実!(1252081)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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