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営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/03/28 - 2008/05/01)

営業
正社員職種未経験OK転勤なし
今年の夏には一人前の営業スタッフ。
人と接する仕事がしたい。営業職にチャレンジしたい。
そんなアナタに、営業のイロハを教えます。
例えば、名刺の渡し方やビジネスメールの作成法など、
営業としてスタートするために必要な知識をしっかり伝授。
先輩や上司のサポートで、安心してスタートを切れるはず。

「こんにちは。暖かくなってきましたね」
「派遣スタッフは元気にしてますか」
など、たわいのない世間話をしながら、あなたの『人が好き』という
気持ちを活かして、企業の担当者と信頼関係を結んでいきましょう。
だから、採用にあたって、業界や職種の経験は一切問いません。
社会人経験があって、挨拶や簡単な受け答えができれば大丈夫。
胸を張って、応募してきてください。

ただ、持っていて欲しいのは新しいことにチャレンジしたいという想い。
この春、入社すれば、夏には一人前の営業スタッフです。
平均年齢27歳という若い組織の一員として、飛び込んできませんか。
気のいいメンバーが揃っているため、きっと楽しく仕事ができるでしょう。

募集要項

仕事内容
営業
未経験者でも安心して営業デビューが飾れます!

★人材が必要な企業には『人材』を、派遣先を探す求職者には『お仕事』を紹介してください。
設立以来20年にわたって築いたお取引企業とは信頼を深めながら、求職者とは関係性を築きながら、双方の希望に合ったサービスを提供することが求められます。基本的には、既にお取引がある企業への提案活動になります。新規開拓営業はありません。

■人材が必要な企業に対して
「販売・接客業」、「製造・物流業」、「オフィスワーク」を中心とした派遣サービスを提供している当社。お客様になるのは、中小企業から大手企業まで様々。企業の人材に対するニーズを汲みとり、ぴったりな求職者を紹介してください。一人約10社を担当していただきます。

■求職者に対して
派遣情報サイトや求人雑誌などに求人広告を掲載し、お仕事を探す方からの登録を促します。その後、登録にきた方に対して登録会と面談を実施。派遣先に希望する条件や、お持ちのスキルをヒアリングし、企業から寄せられた仕事の中から一番合うものを紹介します。
応募資格
専門卒以上職種未経験歓迎

専門・短大卒以上 21歳~35歳位まで ≪未経験者・第二新卒者・フリーター歓迎≫
■社会人経験をお持ちの方(1年程度・経験業界や職種は問いません)
⇒目上の方への挨拶や丁寧なお辞儀など、簡単なビジネスマナーが身についている方

=以下のような方、ピッタリです=
◎新たなフィールドで、チャレンジしたい!
◎人材ビジネスに興味がある!
◎同年代の仲間と共に仕事をしたい!
募集背景 新規プロジェクト立上げのため、既存組織の強化を行ないます。

総合人材サービス業を営む当社。「販売・接客業」、「製造・物流業」、「オフィスワーク」、「沖縄での仕事」という軸で事業を展開してきました。これまでの多くの実績に基づき、今春より新規プロジェクトを立ち上げる計画があります。今回は既存組織の強化のために5名の新メンバーを採用予定。積極的にご応募ください!
雇用形態
正社員

正社員(試用期間3ヶ月あり。期間中の待遇は変わりません)
勤務地・交通
本社/東京都豊島区巣鴨1丁目26-10
※転勤はありません。
交通
JR山手線、都営地下鉄三田線「巣鴨駅」南口より徒歩3分
勤務時間 9:00~17:30
給与 固定給制 月給23万円~30万円
※経験、能力により、加給・優遇します。
年収例
520万円/26歳/経験4年(管理職)
320万円/23歳/経験1年
休日休暇 週休2日制(月8日~10日/交替制)、祝日、年末年始、夏季、有給、慶弔、誕生日休暇

■産前・産後・育児休暇について
産前・産後・育児休暇制度を導入しています。実際に入社2年目の営業スタッフが現在取得中。申請しやすい環境に整備しており、周囲のメンバーも応援しています。職場復帰後も、職種転換などを行ない長く働いてほしいと考えています。
福利厚生・待遇 ■昇給年随時、賞与年2回(7月、12月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■役職手当、職能手当
■退職金制度
配属部署・教育制度 営業部への配属になります。現在、全60名が在籍しており、男女比は6対4で、平均年齢は約27歳です。ほとんどが中途入社者で、サービス業界出身者や介護業界経験者など前職は様々。未経験からスタートしたメンバーが多いのが特長です。コミュニケーションを活発に取り合っているため、質問や相談がしやすい環境といえるでしょう。社長もフランクな人柄で、とても風通しの良い会社です。

入社後3日間をかけて、営業のイロハから、人材・派遣業界の知識、仕事をする上で必要となる法律(労働基準法など)について学んでいただきます。その後は先輩社員と行動を共にして、実務に触れていきましょう。営業未経験、業界未経験からスタートしたメンバーも、先輩のフォローによって、ひとり立ちをしていきました。きっと、あなたもすぐに仕事に慣れると思います。

会社概要株式会社フォーディー

会社名 株式会社フォーディー
設立 1988年
代表者 代表取締役 大河内 健夫
資本金 3000万円
従業員数 20名(2024年2月現在)
事業内容 ■総合人材サービス業
■一般労働者派遣業 ≪派13-301916≫
■有料職業紹介業 ≪13-ユ-301701≫
■業務請負業
事業所 本社/東京都新宿区下宮比町1-4 飯田橋御幸ビル3F
会社名の由来 <当社の名前の由来は“4つのD”で“フォーディー”>
“4つのD”をキーワードに、人材ビジネスにおいてさまざまなニーズに応えながら、人に寄り添い社会に貢献しています。
■DEMAND(デマンド)…需要(お客様)
■DESIRE(デザイア)…希望(スタッフ)
■DREAM(ドリーム)…夢(みんなの)
■DELEGATE(デリゲート)…派遣(当社)
企業ホームページ http://www.four-d.co.jp/
採用ホームページ 株式会社フォーディー 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/four-d_jobs1
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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