校閲スタッフ(ディレクションも担当)◆資格取得・教育サポート充実/リモートOK/9日間以上の休暇ありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/10/16 - 2023/11/12)
校閲スタッフ(ディレクションも担当)◆資格取得・教育サポート充実/リモートOK/9日間以上の休暇あり
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日転勤なし
歯科業界を支えるメディアの未来は、あなたが握っている。
歯科衛生士を目指す学生の約8割が登録している、業界トップクラスの規模を誇る求人メディア『クオキャリア』。事業としては新卒・中途での採用支援、学習支援などを手掛け、業界で働くヒトとクリニックの双方から支持されている会社です。
今回あなたにお任せするのは、求人メディア『クオキャリア』の肝になる仕事。外部ライターのアサインから始まり、制作された求人広告の校閲・校正を手掛けます。いわば、メディアの品質を左右するのです。
この役割を担う校閲スタッフは、実はあなたが1人目。社内には校閲だけを行う部署はありますが、メディアの品質をさらに向上させるため、ライターのアサインから校閲までを担当する新たなポジションとして、募集をすることになりました。「どの順番で業務を進めたら最適か」「誰に何を頼むか」など、あなたのアイデアをもとに一から仕組みをつくっていきます。
そうして出来上がった『クオキャリア』の求人で、たくさんの採用が生まれます。メディア、そして業界の未来を握る人材として、ぜひ活躍してください。
募集要項
仕事内容 |
校閲スタッフ(ディレクションも担当)◆資格取得・教育サポート充実/リモートOK/9日間以上の休暇あり 歯科業界に特化した求人メディア『クオキャリア』。あなたには、サイト・紙の両メディアに掲載する求人情報の文章の品質を担保する校閲スタッフをお任せします。
<業界トップクラスの実績> 『クオキャリア』は歯科衛生士を目指す学生の登録者数でトップクラスの実績を持つなど、業界を代表する求人メディア。歯科衛生士の新卒者が約8割登録しています。
<求人メディアのクオリティを左右する重要ポジション!> 校閲スタッフのミッションは、外部ライターへの発注とコピーチェック。品質に優れた求人情報を制作するには、求人内容とライターのマッチングが非常に重要。求人の詳細情報を確認し、適性が高いライターに発注。納品原稿のクオリティをチェックして修正を依頼する他、不備がないように情報の品質を管理していきます。
【具体的な仕事の流れ】 ▽営業から提出された求人案件の情報を確認(納期・誤字脱字など) ▽外部ライターへの発注 ▽納品原稿のクオリティチェック・校閲(規定・文章・誤字脱字など) ▽給与・福利厚生などデータの入力 ▽写真・バナーのはめ込み ▽考査部(校閲のみを行なう部署)で最終チェック ▽編集担当への引継ぎ(入稿)
<マルチタスクが肝> 常に複数の案件が進行しているため、案件ごとにスケジュールを管理するなどマルチに対応。1日の原稿確認数は、繁忙期で15~20件、平常月で10件程度です。
<ディレクション、品質管理に専念> 求人情報を掲載する歯科医院とのやり取りは、すべて編集担当が行なうため、校閲スタッフが窓口になることはありません。ライターへの発注や原稿のチェックに専念でき、メディアづくりに全力で取り組んでいけます。
<相談できる環境です> 校閲や表記、表現方法についてのレクチャーや相談は考査部にできるので、ご安心ください。 |
応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
■基本的なPCスキルをお持ちの方 ★外部ライターへのディレクションや文章校正・校閲の経験をお持ちの方は、特に歓迎です。
※社会人未経験歓迎です。
<こんなタイプの方との適性が高い仕事です!> ・マルチタスクが得意な方 ・スケジュール管理がきちんとできる方 ・日本語の「てにをは」「接続詞」を正しく使える方 ・データや情報の整合性が取れる方 ・論理的に物事を考えることが得意な方
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募集背景 |
歯科医師・歯科衛生士向けの求人メディア『クオキャリア』の運営を手掛ける当社。求職者への徹底したリサーチを行ない「求職者が知りたい情報」を丁寧に集め、見やすく分かりやすいメディア制作を強みにしています。
特に歯科衛生士の分野では、就活生の登録者数で業界トップクラスの実績を誇り、学生を対象としたキャリア支援事業、国家試験対策アプリ開発、奨学金事業なども展開。最近ではアプリや動画を使ったサービスも高い評価を得ています。
良質なメディアを、効率的にかつ文章の品質を上げるためにも、外部クリエイターと一番近くで仕事をする校閲スタッフを新設することにしました。 |
雇用形態 |
正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。その間の雇用形態は【契約社員】となります。その他の給与や待遇に違いはありません。 |
勤務地・交通 |
東京本社/東京都豊島区南大塚3-46-3 いちご大塚ビル6F
★転勤はありません。腰を据えて働けます。 ★週1回のリモートワークも導入しています。効率的に、柔軟に働ける環境を整えているのでご安心ください。
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勤務時間 |
変形労働時間制(週平均実働40時間) └残業は月20時間程度です。
~生産性向上のため、柔軟な働き方に対応~ 月~金 9:45~19:30(休憩60分) ※月~木曜日のうち1日(各自指定)は9:00~14:00勤務 ※月~金曜日のうち祝日がある週については全日9:45~19:30(休憩60分) |
給与 |
月給25万円以上+賞与年2回 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします。 ※固定残業代(25時間分/3万5937円以上)を含みます。超過時間分は追加支給します。 ※残業がなかった月も、固定残業代は支払います。実際の残業時間は月20時間程度です。
★年次問わずステップアップできます! サブリーダーやリーダーなどといったポジションをご用意しています。そして、ゆくゆくはマネージャーなどのポジションも目指すことが可能。年次問わず公平に評価をする社風なので、積極的に手を挙げてください!
年収例
★初年度の想定年収は、350万円以上です!
400万円/26歳(入社1年目) 500万円/29歳(入社7年目) 550万円/33歳(入社11年目)
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休日休暇 |
<年間休日113日以上> ■完全週休2日制(土/日) ■祝日 ■ゴールデンウィーク ■夏季休暇(9日間以上) ■年末年始休暇(7日間) ■有給休暇 ■産休・育休制度(取得・復帰者も活躍中)
<土日出社の場合は代休を取得> 8月に1回、3月に2回、日曜出社日があります。また、就活イベントへの出展などで土日出社の場合も。いずれの場合も、平日に振替休日を取得していただきます。代休取得率100%!
<有休を含めれば実質年休127日> 初年度から年間22日を付与し、計画的付与されている14日は全員が完全取得!ちなみに、年間休日には計画的付与の有給休暇は含まれません。実質【年間127日】の休みがあります。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績年2回支給、2ヶ月分) ■交通費(月2万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■役職手当 ■資格取得支援制度 ■書籍購入費補助 ■eラーニング提供(希望者のみ/会社が全額負担) ■リラックスルームの利用 ■BBQなどのレクリエーション ■社員旅行(パリ、L.A、台湾、ハワイ、タイ、中国など) ■退職金制度 |
入社後の流れ |
▼3日間の導入研修 まずは制作チームのマネージャーが、制作基幹システムの入力方法などをレクチャーします。
▼原稿チェック方法の指導 導入研修と並行して、考査部が加わり表記ルールのチェック方法などを指導。1ヶ月弱を目安に業務を経験し、2ヶ月目からの独り立ちを目指していただきます。
基幹システムに関してわからないことは、制作チームがあらゆる相談に対応。また、表記ルールに関しては考査部がアドバイスしてくれるので、気軽に質問してください。営業とのやり取りも含めて、経験を積みながらスキルアップしていきましょう。
※考査部は情報の正しさ(法律や原稿内での整合性を図る)の担保を担っています。 |
キャリアステップ |
外部クリエイターの管理、取材調整を行う部署への配属となります。入社後は社内で唯一のポジションとしてご活躍いただきますが、業務知識は配属先の上司や先輩がしっかりとレクチャーします。また、将来的に校閲チームができた際には、リーダーをお任せする可能性があります。「担当職」→「リーダー」→「マネージャー」→「統括部長」へキャリアアップしていくイメージです。 |
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