| 仕事内容 | ITソリューション営業◆年休128日／残業月平均20h以内／8割がWeb商談／DX化などの課題解決！ クライアント企業に対して、当社に所属しているエンジニアをアサインすることでインフラの支援をする「SES事業」と、当社でお客様の課題に対してインフラ提案をする「受託事業」の2つを主にお任せします。＜ポジションの魅力＞ ★ITソリューション提案でクライアントの課題を解決！ お客様の業績拡大や生産性向上を果たすべく、SESやインフラ受託などのITソリューションを提案します。「リモートワークができるように社内外のアクセス環境を整備しましょう」「障害が起きにくいようにシステム構成を簡潔にしましょう」などと提案。導入メリット・リスク・コストを伝えた上で、最適なインフラを設計・構築し、保守・運用をサポートしていきます。 ★パートナーとして企業から信頼されます！ 業界情報を提供したり、様々な相談に乗ったりと、今すぐ売上にならないことでも幅広く支援。それによって信頼関係が生まれ、パートナーとして頼っていただけるように。企業の事業規模・IR・市場状況をリサーチした上でキーパーソンと商談するため、確かなスキルが身につきます。 ＜入社後の流れ＞ ▼SES事業の営業からスタート 大手企業様のプロジェクト支援として、必要な技術要素を把握し、当社のエンジニアをご提案するところからスタート。慣れてきたら、あなたの経験を活かして主体的に新規案件獲得に取り組み、ご自身のスタイルを確立してください。アサイン後のエンジニアのフォローも行ないます。 ▼入社3～6ヶ月後を目途に、受託案件の営業へ コスト削減や効率化などお客様が抱える課題をヒアリングした上で、「どんなシステムがあれば解決できるか」「構築に必要な人員や期間、予算」などを提案。受注となったら、プロジェクト進捗を確認しながら、納品まで一貫してハンドリングも行ないます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■3年以上の法人営業経験をお持ちの方 ★無形商材・IT業界の営業経験者は歓迎します！ ＼こんな方にピッタリです／ ◎将来性のある業界や領域でステップアップしたい。 ◎自身の営業カラーを磨き、差別化をしていきたい。 |
| 募集背景 | ＜将来性のあるIT業界で、営業としてステップアップしませんか？＞ インフラの設計・構築、アプリケーション開発、オフィスのIT環境サポート、人材サービスなど、ITを軸にしたトータルソリューションを行なっている当社。設立から40年にわたり、じっくり実績と信頼を積み重ねてきた結果、売上も順調に拡大してきました。 自社に所属しているエンジニアも順調に増えており、それに伴って今後はより一層お取引先を増やしていきたい考え。営業社員も増員することで、よりお客様に向き合える体制を作っていきたいと思っています。そこで今回、新たなメンバーをお迎えすることとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与については給与欄をご覧ください。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都品川区東五反田1-21-13 ファーストスクエア五反田7F
★転勤はありません。また、週1日ほどはテレワークを実施。効率化と出社でのコミュニケーション、どちらも大切にしています。 ★「東京で働いてみたい」と北海道や九州から引っ越してきたメンバーも活躍中。初めての上京をお考えの方、歓迎します！「どのあたりに住んだら便利か」といったことも、お気軽にご相談くださいね。 交通
JR山手線、東急池上線、都営浅草線「五反田駅」より徒歩2分
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| 勤務時間 | 10：00～18：30（実働7時間30分） ★残業時間は月平均20時間以内です。 |
| 給与 |
月給29万1666円～50万円 ※経験・能力・年齢を考慮の上、優遇いたします。 ※固定残業代（30時間分／5万7738円以上）を含みます。固定残業代を超える場合には追加支給いたします。 ※試用期間中は月給24万円～49万円です（固定残業代30時間分、月4万3000円～9万2000円を含む）。 ★頑張りは賞与で還元！ 決算賞与の金額は、年間の売上目標達成率や経験をふまえて決定。頑張りがしっかりと反映される環境です！ 年収例
初年度想定：400～700万円
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| 休日休暇 | ＜年間休日128日！＞ ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■年末年始休暇（9日） ■GW休暇（8日） ■夏期休暇（3日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休（取得実績あり） ■看護休暇 ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（6月） ■決算賞与（制度導入から毎年支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【各種手当】 ■残業代（超過分支給） ■交通費（月5万円まで） ■家族手当（月5000円～1万円） ■住宅手当（月3万円） ■役職手当（月6万4000円以上） ■資格手当（資格取得後：難易度に応じて月5000円～1万5000円を支給） ■慶弔見舞金 【その他制度】 ■育児支援制度 ■自己啓発制度（通信講座やセミナー代を支給） ■資格取得支援制度 ■時短勤務制度 ■副業OK ■オフィス内禁煙・分煙 ＜交流を深めるための制度＞ ◎各種レクリエーション ※現在は、感染症の状況を加味しながら検討 社員旅行（国内外）・花見・BBQ・忘年会（12月）などを行なっています。 ◎親睦会・健康管理 交流・健康管理を目的に、社員同士の親睦会やジム通いの補助金（1人3000円／月）を支給。 ほか多数 |
| 一緒に働く社員をご紹介！ | ＜チームワークの良い職場です＞ 営業部は2名体制。フロント営業を行なっている営業部長と受発注処理や事務関連をアシスタントしてくれるサポートの社員が在籍しています。営業部長は入社20年目で、営業経験は13年。趣味はアウトドアと銭湯（行きつけの銭湯があり、毎週行くほど好き）。部長から直接連携を取りながら仕事を進めていきます。その他、球技や音楽、筋トレなどサークル活動も盛んで、社員同士の交流も活発です。 |
| 会社名 | 株式会社国際テクノロジーセンター |
|---|---|
| 設立 | 1983年 |
| 代表者 | 代表取締役 山崎 正雄 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 98名（2023年3月時点） |
| 売上高 | 17億5700万円（2022年5月期実績） 14億2900万円（2021年5月期実績） 12億5300万円（2020年5月期実績） 10億7400万円（2019年5月期実績） 8億3500万円（2018年5月期実績） |
| 事業内容 | ■建設・土木ソリューション ○発注者支援（土木設計・施工管理） ○電子納品支援 ○CADデータ作成・修正 ○3Dモデリング作成 ○文書整理 ○建設設備設計支援システム（2022年3月発売） ■ITソリューション ○Web・スマホ向けアプリケーション開発 ○インフラサービス（PC・サーバ導入、LAN ・WAN構築・セキュリティ対策など） ○クラウド移行サービス ○エンジニアリングサービス（インフラエンジニア常駐支援） ○OATube（動画学習支援システム） |
| 事業所 | ■本社／東京都品川区東五反田1-21-13 ファーストスクエア五反田7F ■五反田オフィス／東京都品川区東五反田1-8-12 小原サンデンビル5F ■大阪オフィス／大阪府大阪市中央区本町3-4-11 丸寿本町ビル6F |
| 許認可番号 | ・労働者派遣事業（派13-302125） ・有料職業紹介事業（13-ユ-302576） ・プライバシーマーク認定（10824199） |
| 企業ホームページ | https://www.ktcc.co.jp/ |
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