| 仕事内容 | ルート営業◆未経験OK／高知勤務／土日祝休み／賞与4.6ヶ月分／業界トップクラスのシェア ★「仮設トイレ」で業界トップ級！創業85年の安定基盤が自慢です。★取引先2000社以上！既存のお客様を大切にするスタイルの営業です。 ★見積りや簡単な資料の作成などは、営業事務スタッフを頼れます。 ＜95％が既存のお客様＞ 1日1～2社ほど定期訪問しながら、信頼関係を築いていきます。提案するのは、仮設・常設トイレをはじめとした「仮設資材」。新商品・キャンペーンの告知や、年3回ほどは展示会での案内役や商品提案も行ないます。 ＜提案するものの一例＞ たとえば最近の注目商品は、女性用のデザイン・装備を備えた『フラワートイレ』。また、男女共に使用できる『快適トイレ』も人気が高まっています。納品・設置は協力会社が行ないますが、場合により営業自身がフォローに立ち会うこともあります。 ＜この仕事のポイント＞ ◎ノルマなし＆安定ニーズあり！ すでに多くの依頼が寄せられているためノルマは設けていません。計画をたてて、目標を追いかけていく仕組みです。長年取引の続くお客様が多く、安定して発注をいただけているため、入社後すぐにでも目標の8割程度は達成できるはず。新規開拓もたまに行ないますが、頻度としては月1回もありません。ご紹介や、過去にお取引があったお客様が中心です。 ◎日本各地で使われている製品！ 当社商品が導入されている場所は、マラソン大会や花火大会、健康促進イベント、地元のお祭り、災害復旧現場など多彩。業界トップクラスのシェアなので、あなたもきっと目にしたことがあるはずです！ ◎メーカーならではの強み！ 自社で商品の製造から販売まで一貫して行なっているため、納期や価格調整の面でも柔軟に対応可能。お客様のニーズにもきめ細かく対応できるのが、選ばれ続ける理由です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎要・普通自動車免許（AT限定可） ◎経験業界や職種などは一切不問です。応募に必要な経験スキルはありません！ ◎約3ヶ月の教育期間あり！ 入社後は座学・実務の両面から成長をサポートしますので、未経験の方もご安心を。もちろん、営業経験があればいち早く業務に活かせますし、接客業や販売職の経験があればコミュニケーション能力を活かせます。ただ、経験が無くてもイチから成長できる環境をご用意しています！ |
| 募集背景 | ＜今後の需要拡大を見据えた増員募集です！＞ 金物商社として創業した日野興業。1968年に仮設トイレやそれに関わる製品の製造・販売をスタートし、仮設トイレのリーディングカンパニーとして常に業界の一歩先を走ってきました。現在は風呂、シャワー、プレハブ、ユニットハウスなど多種多様な商品を取りそろえ、お客様からのご要望にきめ細かく対応しています。 建設業界の需要増や自然災害への備えなどもあり、今後も継続的にニーズが寄せられる見込みです。そのため将来的な拡大も見据えて、さらなる組織強化が不可欠。そこで、営業の次世代メンバーを新しくお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
（試用期間：6ヶ月）※試用期間中も、給与・待遇などの条件は本採用時と変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
★高知営業所・センター
高知県高知市円行寺1149-1 交通
★高知営業所・センター
弘瀬高知線「円行寺口駅」より車で5分 ★車通勤OK！ |
| 勤務時間 | 9：00～17：00（事業場外みなし労働時間制1日7時間） ※残業は月20時間前後で収まるよう、業務調整しています！ |
| 給与 |
月給23万7500円～31万7000円 ★別途、賞与年2回＋決算賞与支給（昨年度実績：4.6ヶ月分！） ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※上記金額には、みなし残業手当（月20時間分・3万2500円以上／超過分は別途支給）と一律支給の付加給与37000円、住宅手当9000円を含みます。 年収例
430万円／26歳（入社2年目）
460万円／28歳（入社3年目） 490万円／30歳（入社5年目） ※個人差はあります。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■有給休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ※取得・復帰実績あり ■育児休暇 ※取得・復帰実績あり |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（10月） ■賞与年2回（7・12月）＋決算賞与（10月） ☆昨年度賞与実績：計4.6ヶ月分／賞与2回＋決算賞与の3回を支給しました！ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■退職金 ■財形貯蓄 ■社員持株制度 ■勤続表彰（勤続年数に応じて、旅行券など賞品を支給） ■社員旅行 ■オフィス内禁煙・分煙 ＜手当が充実しています！＞ ■住宅手当 ※世帯主の場合（単身者or一人暮らしも対象）給与欄の記載金額に加えて月7000円支給 ■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人：月4000円） ■時間外手当 ■出張手当（遠方へ訪問など、社内規定に基づき一定の距離基準を超えた場合支給） ■職能手当 ■資格手当 ■役職手当 |
| 教育制度 | 入社後3ヶ月ほどは、研修期間。まずは事務所内で、お客様のお名前や業界の特徴、商品の価格や相場、問い合わせ内容、注文時の受注処理の流れなど、営業活動をする上で基本となる知識などを学べます。 基礎知識を覚えたら、次は先輩営業に同行。会話の仕方や商品の提案方法を現場で学び、仕事の流れをつかみましょう。OJT研修を経て、半年後には自分でお客様を担当するくらいに成長していただきたいと思っています。体制的には余裕があるので、いきなり一人で任せることはしません。じっくり育てるので、未経験の方もご安心ください。 ※経験に応じて研修期間は変動します。営業経験をお持ちの方などは、いち早く現場に出ることができます！ |
| 一緒に働く仲間 | 2名の営業メンバーと4名の事務スタッフが在籍しています。営業メンバーは全員が男性で、年齢は32歳～39歳。元不動産営業、元派遣会社の営業で他業種から挑戦している先輩が活躍しています。歳が近いメンバーが多く、時には雑談をしながら業務を進める事もあります。現在のメンバーが入社した大きな理由のひとつが、やはり会社の安定性。商材自体はニッチかもしれませんが、これまでの歴史と、伸び続ける業績に魅力を感じて入社した先輩ばかりです。 |
| 会社名 | 日野興業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1952年 |
| 代表者 | 代表取締役 積田 喜信 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 450名（2023年9月時点） |
| 売上高 | 147億7000万円（2023年9月期実績） 138億2000万円（2022年9月期実績） 127億4000万円（2021年9月期実績） |
| 事業内容 | ■衛生用品や関連資材の製造・販売・レンタル事業 仮設トイレや常設トイレをはじめとする屋外トイレ・ガードマンボックス（守衛室）・シンク等のサニタリーユニット、並びにプレハブ・ユニットハウス・物置…など ＜登録・許可＞ 国土交通大臣 許可（般-1）第27474号 （建築工事業／とび・土工工事業／鋼構造物工事業／解体工事業／大工工事業／タイル・れんが・ブロック工事業／鉄筋工事業） |
| 事業所 | 【本社】 〒272-0004 千葉県市川市原木3024 【拠点】 札幌支店・センター、仙台支店、秋保センター、盛岡営業所・センター、秋田営業所・センター、郡山営業所・センター、山形営業所・センター、東京支店、千葉センター、神奈川支店、神奈川センター、埼玉支店、川越センター、群馬営業所、茨城営業所・センター、宇都宮営業所・センター、名古屋支店、各務原センター、静岡営業所・センター、長野営業所・センター、 …下記へ続く |
| 関連会社 | 【加盟団体】 プレハブ建築協会、日本トイレ協会、ジャパン・レンタル・アソシエーション、土木技術者女性の会、全国低層住宅労務安全協議会 |
| 事業所（つづき） | 新潟営業所・センター、大阪支店、大阪センター、奈良センター、神戸営業所、神戸センター、京滋営業所・センター、岡山営業所、岡山センター、広島営業所、広島センター、山口営業所・センター、高松営業所・センター、高知営業所・センター、松山営業所・センター、徳島営業所・センター、福岡支店、福岡センター、西九州営業所・センター、宮崎営業所・センター、鹿児島営業所・センター、熊本営業所・センター |
| 仮設トイレの歴史 | 日本で仮設トイレが誕生したのは昭和40年代。金物業を手がけていた当社が、お付き合いのあったゼネコン現場に鉄板で作った仮設トイレを納品したのが始まりです！（2017年1月28日発行、週刊ダイヤモンド） |
| 企業ホームページ | http://www.hinokogyo.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 快適な空間が安らげる。 例えば工事現場で。例えばイベント会場で。例えば災害現場で… https://en-gage.net/hinokogyo_saiyo1 |
日野興業株式会社のルート営業◆未経験OK／高知勤務／土日祝休み／賞与4.6ヶ月分／業界トップクラスのシェア（1253998）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。