- 【事業内容】
- ◇業務アプリケーション設計・開発・保守 ◇Webアプリケーション設計・開発・保守 ◇インフラ設計・開発・保守 ◇労働者派遣事業(許可番号/派23-302326)
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | ITエンジニア◆エンジニアデビューを応援!/賞与昨年度4ヶ月分/年休120日~/ほぼテレワーク 「ITエンジニアって何をするんだろう?」という方も大歓迎!ここ1年間における新人定着率100%の研修で、丁寧に教育いたします。【Q.1】IT業界のこと、全く分からないけど平気? もちろん大丈夫です!先輩たちも前職は飲食業、アパレル、ミュージシャンなど、IT知識ゼロからスタートした人ばかり。今ではマネジメントに挑戦したり、自分にあった働き方を実現したりと、個性を活かした活躍をしていますよ。 【Q.2】どんな仕事を行なうの? 基本的に、最初にお任せするのは「運用・保守」。ソフトのシステムが止まらないように監視・バックアップ・再起動などを担当。何かトラブルがあった時には報告。 慣れてきたら、稼働させるためにシステムのメンテナンスなどを行ないます。また、いずれはシステムをイチから作る「設計」もお任せします。 <医療分野や自動車の案件を担当!幅広い業界で活躍しています> ◆医療システムのインフラ設計 ◆ID管理パッケージソフトの導入・カスタマイズ開発 ◆車両部品出荷システムの運用・保守 ◆住宅設備機器の図面作成システムの開発 ほか 特に医療システムのインフラ設計でご好評をいただき、需要も安定しています! 【Q.3】希望は通る? 最大限通します!エンジニアファーストなので、やってみたいことや勤務地、人間関係など、エンジニアの希望が叶うように配属先を調整。意見や希望は、代表に直接または電話やメールなどで積極的に伝えられる環境です。 ◎「大きなプロジェクトに参加したい!」といった声も大歓迎!数百名以上が稼働するビッグプロジェクトでも経験を積めます。 【Q.4】毎日出社する? ほとんどの案件がフルリモートを推奨している職場です!チャットなどでコミュニケーションをとりながら、自宅で仕事ができます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【以下のような方、大歓迎!ぜひ面接でお話を聞かせてください】 ・エンジニアとして手に職をつけたい! ・将来会社の経営に関わりたい! ・採用担当やマネジメントなどもやってみたい! ・大きなプロジェクトに参加してみたい ―未経験入社の人が活躍中― 元塾講師、元ミュージシャン、元銀行員、元営業…など、様々な経歴を持つメンバーが頼もしく活躍中。IT業界への興味や、頑張りたい気持ちがあれば大丈夫です! |
募集背景 | <10年で社員100名を目標としています> 業務系アプリケーション開発を中心に手がける当社。技術力を評価いただき、お客様(エンドユーザー)と直接取引できている点が強み。IT業界では複数の会社で1つのプロジェクトを受けることが一般的ですが、当社は要件定義~運用保守まで全工程を一括で受けられる体制です。 おかげさまで依頼を数多くいただいており、さらなる体制強化が急務となっているのが私たちの現状。それに伴い、現状の5倍に組織を拡大していく計画があります。そこで今回、新たにITエンジニアをお迎えすることになりました。もちろん、新人さんの教育は疎かにしません。未経験の方も大歓迎ですので、ぜひご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
※試用期間が3ヶ月あります。その間の待遇などに変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
■本社もしくはプロジェクト先
※プロジェクト先は、100%愛知県名古屋市内です。 ※転居を伴なう転勤はありません。 ◎フルリモートワーク多数! 現状、ほとんどの配属先でフルリモートワークが可能です! ※一部、配属先や作業内容によって出社することもあります。 本社/愛知県名古屋市中区錦3-5-31 オーキッドプレイス名古屋錦ビル 7F 交通
プロジェクト先によって異なります。
本社/地下鉄各線「久屋大通駅」3番出口より徒歩1分 |
勤務時間 | ■9:00~18:00(実働8時間) ※残業は月18時間ほどです。繁忙期以外は、定時で退社できます。 ※プロジェクト先により多少異なります。 |
給与 |
■未経験者/月給21万円~36万円+賞与年2回(昨年度実績:4ヶ月分) └年収例:360~370万円/1年目 ■経験者/月給22万円~50万円+賞与年2回(昨年度実績:4ヶ月分) ※あくまで最低額です。経験・スキルなどを考慮して加給・優遇します。 ※残業手当は、別途全額支給します。 【月収例】30万円(月給26万円+残業代+技術手当)/5年目 年収例
380万円/24歳/経験2年
550万円/30歳/経験5年 |
休日休暇 | 【年間休日120日以上!】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW(暦通り) ■年末年始休暇(3日) ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇(取得・復帰実績あり) ■育児休暇(取得・復帰実績あり)※子育て中のママ・パパが活躍しています。 |
福利厚生・待遇 | 【社員想いの制度が多数!】 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:2回/4ヶ月分 ■交通費(月2万4000円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■残業手当(全額) ■出張手当 ■職能手当 ■家族手当(月6000円) ■住宅手当(月1万円) ■退職金制度(15年以上勤務の場合) ■服装自由 ■PC支給 ■各種研修制度(eラーニングなどの外部講習も受講可能) ■在宅勤務 └配属先によりますが、現状、ほとんどの配属先で在宅ワークを実施しています。 【社員の声を参考に作った制度も多数!】 ■友人紹介制度 └採用になった場合は、紹介者に手当を支給。未経験で5万円、経験者なら10万円。 ■資格取得支援制度 └資格に合格した場合、受験料全額負担。 ■教育制度のリニューアル └社員が研修内容を考えて、新入社員の研修をできるようにリニューアル。有志があれば採用面接もお任せします! ■自社用のTeamsを導入 |
入社後の教育 | 【新入社員の定着率100%!未経験でも安心です】 教育を専門とする研修担当と、最大3ヶ月の研修を行ないます。まずは模擬課題を使って設計・調査をしたり、研修の一環でシューティングゲームを作ったり。少しずつ慣れていくことができます。 担当する案件が決まったら、その案件によって必要となるスキルをお教えします。スキルが身に付いたら、さっそく案件デビュー!配属後も近くに先輩がいる環境ですし、疑問に思うことがあればチャットで相談も可能です。 自分に合わせてじっくりスキルを身に付けられるから、ここ1年での新人定着率はなんと100%!異業種から転職してきた未経験の先輩たちも、しっかり活躍できていますよ。 |
一緒に働く仲間 | 【居心地のいい職場です!】 当社ではシステムエンジニア、プログラマーが在籍。23~52歳まで幅広い年代のメンバーがおり、男女比は8:2。未経験者も多数活躍しており、前職飲食業だった社員は現在マネジメント担当を目指して邁進中。前職塾講師の社員も、自分にあった働き方を実現しています。 社員間の雰囲気は良く、大喜利形式で質問をしたり、エンジニアあるあるで盛り上がったりと、チャットでのコミュニケーションが盛んです!その一方で、強制的なチャット参加や帰社日、イベントは一切なし。「近すぎず、遠すぎず」の距離感で働けることも、当社の魅力です。 |
会社名 | 株式会社ブレイブ・アクト |
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設立 | 2003年 |
代表者 | 代表取締役 前田 利治 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 27名(2024年2月時点) |
売上高 | 5億1762万円(2023年5月期実績) |
事業内容 | ◇業務アプリケーション設計・開発・保守 ◇Webアプリケーション設計・開発・保守 ◇インフラ設計・開発・保守 ◇労働者派遣事業(許可番号/派23-302326) |
事業所 | 愛知県名古屋市中区錦3-5-31 オーキッドプレイス名古屋錦ビル7F |
関連会社 | エヌ・エス・シー株式会社 |
主要取引先 | 株式会社トーエネック、トヨタコネクティッド株式会社、豊通保険パートナーズ株式会社、日鉄ソリューションズ株式会社、富士通株式会社、富士通ネットワークソリューションズ株式会社、その他優良企業(50音順) |
企業ホームページ | http://www.brave-act.co.jp/index.html |
採用ホームページ | 「会社に自分の刺激となるスタッフがいること」 株式会社ブレイブ・アクトは、業務… https://en-gage.net/brave-act_saiyo1 |
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