- 【事業内容】
- ■アスファルトフィニッシャーのオペレーター付リース ■舗装工事業請負 ※千葉県知事許可（般ー28）第43263号
勤務地
特長
一般事務、営業事務、秘書、受付と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 事務スタッフ（電話対応や書類作成を担当）◆未経験歓迎／年間休日130日／賞与年2回／面接1回のみ 道路工事で使用する“アスファルトフィニッシャー”と呼ばれる大型機械を貸し出しする当社。あなたには電話対応や書類作成などをお任せします。【具体的な業務内容】 ■受発注対応 ★メイン業務 すでにお取引のあるお客様から、貸し出しの注文・問合せを受けます。電話がほとんどです。アスファルトフィニッシャーを操作するオペレーターや機械の手配などは別担当が行なうので、事務は日付や住所、機械の種類、お客様情報などをお聞きするのがメイン。注文台帳に予約の日付などを記載し、別担当に引き継ぎます。 ■オペレーターへの連絡 オペレーターのスケジュールや担当現場が決まれば、電話で伝えます。電話対応スタッフ5名で、80名のオペレーターを担当。基本的にオペレーターは毎日違う現場に行くため、夕方頃に翌日の予定確認の電話が入ります。現場までの地図を作成することもあります。 ■書類作成 電話対応の合間で、安全管理に関わる書類を作成。フォーマットに沿ってデータを入力します。どの項目に何を記入するかなどは教えるので、ご安心を。難易度は高くないため、1件あたりの作成時間も短めです。 ※将来的にシフト作成もお任せする予定です。 ※ご希望により、ゆくゆくは総務業務や給与計算業務などに挑戦することも可能です。 【仕事のポイント】 ★社内外問わず、コミュニケーションを密に取ります。 トラブルや問合せの電話は、事務スタッフ全員で協力して応対。会社の窓口として内容をきちんとお聞きし、営業や別担当に伝えることが大切です。 ★オペレーターにとって、事務との電話対応が会社との唯一の関わりです。 オペレーターは直行直帰なので、「おはようございます！今日も頑張りましょう」「今日は寒いからカイロを持っていくといいかも」とひと言添えると、とても喜んでもらえます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎意欲重視の採用です！ ◎転職回数も不問です。 ＼以下にひとつでも当てはまる方、活躍できます！／ □ 飲食や接客など、人と接する仕事をしていた方 □ コミュニケーションスキルに自信がある方 |
| 募集背景 | 道路の舗装で欠かせない「アスファルトフィニッシャー」。当社はアスファルトフィニッシャーのリース専門企業として、関東を中心に事業を展開してきました。1983年の設立以来、大手ゼネコンや道路工事会社を中心に、多くのクライアントと取引を続けています。現在も依頼は順調に増えており、業績も堅調です。 また、近年の建設業界では働くスタッフのキャリアアップを目的として、手がけた実績を蓄積する仕組みが整いつつあります。そのため、書類手続きなどバックオフィスの必要性が増加しているのです。そこで今回、組織体制の強化とニーズの増加に伴い、バックオフィスを強化するためにも事務スタッフを増員することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
◎試用期間はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／千葉県千葉市若葉区みつわ台5-1-83
◎転居を伴う転勤はありません。 交通
千葉都市モノレール「みつわ台駅」から車で3分
◎マイカー通勤OK！駐車場は完備しています。 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間） ◎当番制で19：00までの電話番担当があります。 ◎残業は月30時間ほど。 └年度末などの繁忙期は上記を超えることもあります。残業代は別途全額支給します！ |
| 給与 |
月給18万円～23万円＋各種手当＋賞与年2回 ◎あなたの経験や能力などを考慮して初任給額を決定いたします。 ◎残業代は別途全額支給します。 ★月給20万円でスタートした先輩は、毎年1万円ずつ昇給し、5年後に月給25万円になりました。 年収例
250万円／25歳（入社3年）
400万円／25歳（入社3年） 550万円／36歳（入社9年） ◎腰を据えて長く働ける環境なので、勤続10年以上のベテラン社員も多いです。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日130日＞ ■完全週休2日制（日曜＋他週1日） └2～3月は繁忙期のため、週に1回休日出社が発生します（日曜のみ休み）。出勤された場合には、代休を4～1月に取得していただきます。代休が発生する週は週3日休みとなります。 ■祝日 ■GW休暇（5日） ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（7日） ■年次有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ＜頑張りをしっかり還元します！＞ ■給与改定 年1回（1月） ■賞与 年2回（7月・12月 ※昨年度実績2ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（当社規定あり） ■時間外手当全額 ■制服貸与 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤OK！（駐車場完備） ■社員旅行 ■退職金制度 ◎コロナ禍支援として10万円や物価手当の支給実績あり！ |
| 入社後のサポート体制 | 基本的には、先輩のもとで実務を通して少しずつ仕事を覚えていきます。1ヶ月ほど経ったころには、ひと通りできるようになる想定です。隣に先輩がいる環境ですので、分からないことがあれば気軽に聞いてください。 また、業務を進めるうえでお客様からの質問内容が分からなければ、「○○の用途で使いたいそうなのですが、どのサイズのアスファルトフィニッシャーを手配すべきか質問があって…」という流れで社内の営業に質問。「それなら△△かな」と回答をもらい、お客様にお伝えします。営業は同じフロアで仕事に取り組んでいるので、いつでも相談できる環境です。 |
| 一緒に働くメンバー | 現在、15名の事務スタッフが在籍しています。そのうち男性が9名で、女性が6名。年齢層は20代～40代と幅広く、20代と40代が多めです。お互いに協力しながら業務に取り組んでいます。お昼時には「出前を取ろう」「コンビニでお昼買ってきたよ～」など、日頃から仲の良い職場です。 中途入社メンバーの前職は、レンタルビデオ店のスタッフ、テレビ局のAD、バーテンダー、大工など、さまざま。当社で正社員デビューした先輩もいます。入社10年・20年のベテランメンバーも多いので、困ったことがあればいつでも頼ってくださいね。 |
| 会社名 | 株式会社フィニッシャーリース |
|---|---|
| 設立 | 1983年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 坂本 健 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 190名（2024年6月時点） |
| 売上高 | 35億4200万円（2023年10月期実績） 31億2700万円（2022年10月期実績） 31億2300万円（2021年10月期実績） |
| 事業内容 | ■アスファルトフィニッシャーのオペレーター付リース ■舗装工事業請負 ※千葉県知事許可（般ー28）第43263号 |
| 事業所 | 【千葉本社】 千葉市若葉区みつわ台5-1-83 |
| 公式YouTube | ■BtoB向け動画 https://youtu.be/6W6l6L_ROVM ■採用向け動画 https://youtu.be/WZC0ljTiI08 |
| 企業ホームページ | http://finisherlease.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社 フィニッシャーリース 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/finisherlease_saiyo |
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