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株式会社アーキ・ジャパン
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株式会社アーキ・ジャパン建設業界の管理運営スタッフ◆1年目平均月収30万円/10連休OK/土日祝休み/専用の教育センター有!(1261157)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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建設業界の管理運営スタッフ◆1年目平均月収30万円/10連休OK/土日祝休み/専用の教育センター有!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/12/04 - 2023/12/31)

建設業界の管理運営スタッフ◆1年目平均月収30万円/10連休OK/土日祝休み/専用の教育センター有!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間
営業スキル+建設業の専門性で、鬼に金棒。
これまで培ってきた営業経験を活かしたい。でも、将来のために、もっと専門性を高めたい。その両方が叶うのが、当社の管理運営スタッフです。

★これまでの営業経験が武器に。
高層ビル、商業施設、空港、スタジアムなどの建設プロジェクトを支える当社。営業は、必要な時に当社に依頼してもらえるよう、既存のお客様と関係を深める役割です。だから、今まで磨いたお客様との関係構築スキルをそのまま活かせます。

★建設業は将来性バツグン。
今後は、これまでに建てられた建物の改築工事や高速道路のリニューアルが盛んに。また、世界的な博覧会や新幹線、高速道路など、建設業のニーズは絶えません。

★専門性の高い資格を取得可能。
すでに3000名以上をプロに育て上げた専任講師による、専門学校並みの3週間の研修でゼロから建設業の知識を身につけられます。また、業界で重宝される3つの資格を会社負担でゲット。資格を取れば祝い金や手当で収入アップも可能です。

お持ちの営業スキルに将来性の高い建設業の知識を加えれば、将来ずっと安泰です。

募集要項

仕事内容
建設業界の管理運営スタッフ◆1年目平均月収30万円/10連休OK/土日祝休み/専用の教育センター有!
お客様との関係構築を通して、街づくりのプロジェクトをサポートします。コツコツと丁寧に取り組む姿勢が大切です。仕事に必要な知識やスキルは入社後に学べます。

【Q】未経験でも大丈夫ですか?
大丈夫です。なぜなら、専用の教育センターで3週間の研修があるから。受講者実績はなんと3000名以上!その分かりやすさから、多くの建設会社でも採用されています。学べる内容は…

・ビジネスマナー
・建設業界について
・建築用語や工具について
・工事の進捗の記録の仕方
・コミュニケーション力
・さまざまな事例紹介

……などで、配属後ギャップを防止。早期活躍を後押ししています!

【Q】どんな仕事に携われますか?
高層ビル、電波塔、ショッピングモール、空港、スタジアムなどのプロジェクトをサポートする社会貢献性の高い仕事です(工事は職人さんが担当。重い資材を運ぶなどの業務は基本ありません)。

既にお取引のあるお客様をコツコツ訪問。雑談を通じて、必要な連絡してもらえる関係を築きます。また、工事の進捗をチェックして、工事が計画より遅れていたら改善してもらうなど、スムーズに工事を進められるよう職人さんとも関係を深めます。

☆デスクワークも。体力的負担が少なめな営業職です。
コストも踏まえて、工事資材の在庫確認や発注をする「資材管理」や、工事の進捗などを記録する「報告書作成」、職人さんが工事に使う「図面の出力・修正」といった事務業務もあります。

【Q】将来どんなキャリアを目指せますか?
いずれは工事管理者(施工管理)、設計、インテリアコーディネーターといったキャリアパスが歩めます。また大手資格学校とも提携しており、会社負担で施工管理技士、施工管理技士補などの資格も取得できます。ニーズがなくならない業界・仕事なので、将来も安心です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

<応募資格は問いません!>

経験も経歴も不問。「これから頑張りたい」という方や、社会人デビュー希望者も歓迎します!

★必須ではありませんが、営業経験を活かせます!
営業の役割は、必要な時に当社に依頼してもらえるよう、既存のお客様と関係を深めること。だから、営業経験を活かせます。「経験を活かしたい。専門性も身につけたい」という方にピッタリです。

★入社後は専用の教育センターで研修!
大多数の建設企業が導入している研修あり。社会人マナーから専門知識まで学べるので、社会人デビューを目指す方も歓迎です。

★8割の先輩が未経験スタート!
述べ3000名以上の受講実績があります。必須ではありませんが、接客や販売の仕事の経験をお持ちの方は、経験を活かして活躍しています。
募集背景 <10名以上の積極募集!>

2007年の設立以来、建設業界に特化したアウトソーシング事業を手がける当社。プロ講師によるきめ細かな研修を通じて、未経験から建設業界で活躍するプロフェッショナルを育成しています。研修を受けたスタッフの技術力はスーパーゼネコンや大手ゼネコンから評価され、毎期120~260%で業績上昇中。現在は東京本社をはじめ、北海道から九州まで全国に事業展開しています。

さらに多くの人材を育て、建設業界に貢献すべく、全国で新たなメンバーを募集します。興味を持った方、イチから学びたいという方、ぜひご応募ください!
雇用形態
正社員

※研修を受講する場合は、3週間の研修期間があります。
※研修期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりません。
勤務地・交通
<全国47都道府県の各プロジェクト先>

※勤務地は希望を考慮。U・Iターン歓迎です。
※車通勤相談・直行直帰OK!
※周りとのコミュニケーションを取りやすい環境です。

~勤務エリア~
■首都圏(東京/港区・渋谷区・新宿区含む、神奈川/横浜市含む、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬)
■関西(大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、和歌山)
■東海(愛知、静岡、岐阜、三重)
■九州(福岡/福岡市含む、熊本、佐賀、長崎ほか)
■北海道・東北
■北陸・甲信越
■中国・四国

~研修会場は下記いずれか~
日本建設技術教育センター(J-CTEC)
■東京校(港区)
■大阪校(大阪市)
■名古屋校(名古屋市)

※研修中の宿泊場所は、希望により当社でご用意します!

~受動喫煙防止策について~
■各事業所:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
■プロジェクト先:受動喫煙防止策はプロジェクト先に準ずる
交通
<プロジェクト先によって異なります>

~研修会場~
■J‐CTEC 東京校
都営地下鉄浅草線・京急本線「泉岳寺駅」より徒歩5分
■J‐CTEC 大阪校
JR各線「大阪駅」より徒歩10分
■J‐CTEC 名古屋校
名古屋鉄道名古屋本線「山王駅」より徒歩11分
勤務時間 <残業は月20時間以内!>

8:00~17:00 または 9:00~18:00
※プロジェクトにより異なりますが、ご希望を最大限考慮します。

★頑張りをちゃんと見守ります!
労務管理の専任スタッフが、定期的に勤務状況をチェック。過度な残業がないよう管理・調整するので、安心です。
給与 ==★入社1年目の平均月収30万円★==

■関東・関西・中部圏・北陸
月給22万1600円~月給45万5040円

■その他
月給20万円~月給45万320円

~うれしい収入還元あり~

1)各種手当+賞与
月1万円の皆勤手当、家族手当、賞与年2回(0.96ヶ月分)…などを別途支給。だからこそ「入社1年目の平均月収30万円」。詳細は【福利厚生・待遇】欄をご覧下さい♪

2)定期昇給制度
頑張りは評価&収入に還元。管理者の平均「月給」は53万円です!

※月給には一律支給の現場手当・通信費含む。残業代100%支給。
年収例
405万円/21歳/入社1年目(月給26万円)
584万円/30歳/入社5年目(月給39万円)
856万円/41歳/入社10年目(月給58万円)
休日休暇 <年間休日120日>

■完全週休2日制(土日休み/曜日変更OK)
■祝日
■GW(10連休)
■夏季(6連休)
■年末年始(11連休)
■有給休暇
■慶弔・介護
■産前産後・育児(取得・復帰実績あり)
■リフレッシュ休暇

★有休も取得しやすい!
一般的な有休取得率の平均が「49.4%」といわれる中、当社は「69.5%」。あなたも遠慮なく取得してください。 また、10連休以上の実績も豊富。リフレッシュ休暇なども整っています!
福利厚生・待遇 ■賞与年2回(7月、12月) ※昨年度支給実績0.96か月分
■社会保険完備
■交通費(全額)
■残業手当 (超過分)
■皆勤手当(月1万円)
■現場手当(最大月1万円)
■通信手当(月1万円)
■役職手当
■赴任手当
■リファラル採用制度(未経験者10万円、経験者最大20万円/人)
■社内行事

~ライフイベント支援~
■家族手当(配偶者:月1万円 第1子:月3千円、第2子以降:月2千円)
■結婚・出産祝金(最大3万円)
■福利厚生倶楽部(レジャー施設等の割引等)
■社宅・UIターン制度

~ヘルスケア支援~
■空調服購入サポート
■お悩み相談窓口(電話相談)
■定期健康診断
■メンタルヘルスチェック

~スキルアップ支援~
■資格手当(最大月3万円)
■社内研修(入社時研修、eラーニング等)
■資格取得祝金(受験費用支給&取得祝金支給/最大3万円)
■資格取得サポート(資格取得支援学校と業務提携)
社員インタビュー ■同世代にジマンできる収入です(入社2年目/K)
未経験から始めたので、給与は正直あきらめていたんです。ですが2年経った今では、様々な手当がついて月収33万円に。同世代に比べて多めの収入。また国家資格取得のための金銭的サポートも、家族・赴任手当もあり、助かっています。

■文系からでも、街づくりに関われた(入社5年目/Y)
文系から建築業界に挑戦できる点に、魅力を感じました。最初は不安でしたが、研修で学んだ知識をもとに現場で経験を積む中で、関係者から頼られるように。チームで街づくりに取り組む面白さを味わっています。
配属部署(コミュニケーションが活発!) ■若手が多い組織です。
どの拠点でも20~30代の若手が中心となって活躍中。女性の管理職も多数います。

■中途入社でも、気分はまるで“新卒入社”。
仲間を大切にする社風なので、社内コミュニケーションが盛んです。新型感染症拡大前は、フットサル・野球などのスポーツ関連のクラブ活動や、BBQ・ボウリング大会などのイベントも多数開催していました。プロジェクト先は違っても、中途入社の同期が沢山います。

だからこそ、日ごろから「最近どう?」「あのランドマークの建設に携わってるよ」「次こそ資格試験に合格しよう」といったように、コミュニケーションが活発。仲間の存在が感じやすく、働くモチベーションにつながっています。

会社概要株式会社アーキ・ジャパン

会社名 株式会社アーキ・ジャパン
設立 2007年
代表者 代表取締役社長 吉田周平
資本金 1000万円
従業員数 2,047名(2019年10月現在)
売上高 112億5000万円(2020年10月期実績)
111億3000万円(2019年10月期実績)
83億5000万円(2018年10月期実績)
70億5000万円(2017年10月期実績)
60億1000万円(2016年10月期実績)
事業内容 建設エンジニアアウトソーシング事業
転職支援事業
建設事業
事業所 【本社】
東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル5F

【大阪本社】
大阪府北区中崎西2‐4‐12 梅田センタービル17階

【支店】
札幌/東北/北関東/北陸/名古屋/三重/広島/九州

【営業所】
新潟/岡山/北九州/熊本/鹿児島

【日本建設技術教育センター( J‐CTEC )】
東京校(東京都港区)/大阪校(大阪府大阪市)/名古屋校(愛知県名古屋市)

【コンタクトセンター】
三重
関連会社 株式会社アクト・ジャパン
株式会社AJホールディングス
主要取引先 全国主要企業約2,100社
SDGs達成に向けた取り組み 環境保全・社会貢献・復興支援をはじめとする各活動へ、アーキ・ジャパンとして取り組んでおります。詳細はぜひ当社ホームページをご参照ください。

▼詳細ページ
https://akijapan.co.jp/company/csr/sdgs/
企業ホームページ https://akijapan.co.jp/
個人名の表記について
「株式会社アーキ・ジャパン」への気になるはこちらから
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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