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株式会社テクノバン
掲載終了

株式会社テクノバン電気工事スタッフ◆年休124日/賞与昨年度4.7ヶ月/緊急呼出しナシ/土日祝休み/転勤ナシ(1267050)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)の現在掲載中の転職・求人情報

電気工事スタッフ◆年休124日/賞与昨年度4.7ヶ月/緊急呼出しナシ/土日祝休み/転勤ナシの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/02/01 - 2024/03/13)

電気工事スタッフ◆年休124日/賞与昨年度4.7ヶ月/緊急呼出しナシ/土日祝休み/転勤ナシ
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
“手に職”なら、将来まで不安なく働き続けられる環境で。
”手に職”は、”働きやすさ”と”安定性”があってはじめて「安心」になります。

◆土日祝休みで残業少なめ。プライベートも大事にできる!
年間休日124日と多めで、5日以上の連休もOK。残業は月平均20時間以下と少なく、趣味や家族との時間もしっかり取れます!

◆基本的に1日1現場。じっくりイチから覚えていけばOK!
はじめは必ず先輩が一緒に現場に入り、基礎から教えていきます。商業施設や工場などの法人の施設なので、スケジュールがきちんと決まっており、休日出勤など急な呼び出しもありません。

◆大手グループの安定基盤があるからこそ、待遇面も手厚い!
当社はキュービクル・分電盤でトップクラスシェアを誇るメーカー「河村電器産業株式会社」のグループ会社。賞与年3回で昨年度実績4.7ヶ月分。扶養手当や出産祝い金30万円、入学祝い金10万円などもあります。

仕事面も収入面も安定でき、これから10年・20年先もムリせず腰を据えて働ける。そんな安心できる環境で、着実に“手に職”をつけていきませんか?

募集要項

仕事内容
電気工事スタッフ◆年休124日/賞与昨年度4.7ヶ月/緊急呼出しナシ/土日祝休み/転勤ナシ
マンションやオフィスビル、商業施設、工場など大規模な建物の電気工事をお任せします。社会インフラを支えるのに欠かせない仕事です。

<どんな工事?>
電気を建物に通すのに欠かせない、産業用分電盤とキュービクルの設置などがメインです。すでに設備を設置しているお客様から「今設置している製品で電気容量を増やしたい」「設置する製品を増やしたい」といったご依頼を受けて工事します。

<具体的な仕事の流れ>
営業がお客様からご依頼を受け、工事日程を組んで工事スタッフに依頼。決められたスケジュールに沿って工事を行ないます。ブレーカーを開けて交換するといった簡単なものから、新規取付やカスタマイズといった工事までさまざまです。

※現場は基本的に1日1現場。現場によって同じ場所に数日間行くこともあります。
※工事が無いときは、事務所で次の現場の資料整理や報告書の作成を行ないます。

<ポイント>
★現場の作業は基本2名以上で行ないます。
慣れてきてしっかり技術が身についたら1人で現場に行く場合もありますが、最初は絶対に1人にお任せすることはありません。

★緊急呼出しはありません。
法人施設のため、計画性を持って工事日程を組んでいます。そのため緊急の呼び出しなどもナシ。自分のプライベートのスケジュールも組みやすいです。

<ゆくゆくは…>
基本的には営業がフロントに立ち、施主さんや建設会社の担当者と施工内容のすり合わせを行なっています。経験を積んで知識や技術が身についてきたら、「こんなことに注意が必要」「こうすればもっと効率が良くなる」など、現場からの視点で提案したり、打合せに参加したりも可能。電気工事のプロフェッショナルとして頼られる存在に成長してほしいと思っています。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■普通自動車運転免許(AT限定OK)をお持ちの方

◎入社時に必要な経験や知識はありません。入社デビューの方もOKです!
◎社会人経験10年以上の方も歓迎します!
募集背景 河村電器産業グループの営業部署が受注した工事を、協力会社と連携してより効率的な電気工事を行なえるようマネジメントしている当社。現在のエネルギー業界において「低炭素化」「分散化」「規制緩和」「DX(デジタル化)」が進んでいることから、電気の活用シーンがこれまで以上に注目を集めており、当社への依頼も増加中です。

安定した事業基盤のもと業績も好調に伸びており、今後は拠点を増やしてさらなる事業拡大を目指していきます。そのための組織体制の強化に向けて、現場で活躍いただくスタッフを増員することになりました。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
神奈川・愛知・大阪・熊本の各営業所
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※転勤は基本的にありません。昇進・昇格の際は転勤を打診する可能性もありますが強制ではなく、望まない転勤をお願いすることはありません。
※愛知県・熊本県のみマイカー通勤OKです。(駐車場完備)
※2年後に博多営業所を開設予定。U・Iターン歓迎!

【東日本営業所】
・関東担当
神奈川県相模原市中央区中央3丁目14-7 相模原セントラルビル 201

【西日本営業所】
・中部担当
愛知県瀬戸市暁町3番86(河村電器産業株式会社 暁工場内)

・関西担当
大阪府東大阪市俊徳道3-7-32

・九州担当
熊本県水俣市桜ヶ丘町395(河村電器産業株式会社 水俣工場内)
交通
【東日本営業所】
・関東担当
JR横浜線「相模原駅」よりバス5分

【西日本営業所】
・中部担当
名鉄バス瀬戸水野線「瀬戸水野郵便局停留所」より徒歩15分

・関西担当
JRおおさか東線・近鉄大阪線「俊徳道駅」より徒歩5分

・九州担当
水俣市コミュニティバス「桜ヶ丘停留所」より徒歩13分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月平均20時間以下。プライベートとも両立しやすい環境です。
給与 月給20万円~28万円+各種手当+賞与年3回
※経験・能力等を考慮し、優遇いたします。
※残業をした場合は、別途時間外手当を全額支給します。

★独り立ち後は、販売促進手当「3万円以上」が支給されます!
未経験からでもほとんどの先輩たちが入社1年ほどで独り立ちしています。
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■有給休暇
■家族休暇(子どもの学校行事や親の介護などの家族の事情で、年間5日間取得可能)
■慶弔休暇
■健康休暇
◎5日以上の連続休暇の取得も可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年3回(7月・12月・3月)★昨年度4.7ヶ月分支給
■交通費支給(5万円まで/月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当(全額支給)
■販売促進手当(3万円以上/月)
■出張手当
■役職手当(係長1万円、所長8万5000円/月 など)
■職能手当
■資格取得補助(第二種電気工事士など ※規定あり)
■家族・扶養手当(配偶者:1万1500円、子1人:2万円、二人目以降:1万円/月 ※扶養対象のお子様がいる場合は配偶者分の手当は対象外。他規定あり)
■出産祝い金(30万円)
■入学祝い金(小中高10万円/1人につき)
■社員食堂・食事補助
■財形貯蓄
■オフィス内禁煙
■マイカー通勤可(駐車場完備)※愛知県・熊本県のみ
■制服貸与
■保養所
■企業型確定拠出年金
入社後の流れ・キャリアパス まずは先輩の補助的な業務からお任せします。工具の名前や使い方、製品知識、現場のルールなども教えますので、現場に慣れながら少しずつ作業の流れを覚えていきましょう。中途で未経験入社の先輩が多いので分からないことも聞きやすく、しっかり教えますので安心してください!

また、電気工事士の資格取得を目指していただきます。資格取得と習得度合いにもよりますが、未経験でも1年程度で独り立ちとなるイメージです。

★キャリアアップについて
2年ほどで係長、5年ほどで所長になった実績があります。これから拠点を増やしていきたいと考えているため、キャリアアップのチャンスも豊富。もちろん、昇格すれば収入もアップします。

会社概要株式会社テクノバン

会社名 株式会社テクノバン
設立 1995年
代表者 代表取締役 河村幸俊
経営執行役社長 佐藤靖浩
資本金 1000万円
従業員数 36名(2024年4月現在)
事業内容 河村電器産業株式会社製の電気設備製品の工事・メンテナンス
■電気工事業
(自家用変電設備工事、電話設備工事、火災報知器設備工事、放送設備工事、電灯・動力・計装設備工事など)
■受配電設備の制作・販売・メンテナンス事業
(上記設備工事後のメンテナンス業務)
事業所 【本社】
〒489-0071
愛知県瀬戸市暁町3番86(河村電器産業株式会社 暁工場内3F)

【東日本営業所】
・関東担当
〒252-0239
神奈川県相模原市中央区中央3丁目14-7 相模原セントラルビル201

・北海道担当
〒061-1111
北海道北広島市北の里3-12(河村電器産業株式会社 札幌工場内)

【西日本営業所】
・中部担当
〒489-0071
愛知県瀬戸市暁町3番86(河村電器産業株式会社 暁工場内3F

・関西担当
〒577-0831
大阪府東大阪市俊徳道3-7-32

・九州担当
〒867-0007
熊本県水俣市桜ヶ丘町395(河村電器産業株式会社 水俣工場内)
関連会社 河村電器産業株式会社
企業ホームページ https://www.kawamura.co.jp/corporate/group/tekunoban/
個人名の表記について
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