仕事内容 |
人事(給与担当)◆転勤なし/家族手当など福利厚生充実! 当社は、金融や通信をはじめ、公共、法人分野など幅広い業種・業態のお客様へのコンサルティングから設計、開発、運用、基盤構築に加え、ビジネスソリューションの提供やBPOなど、システムに関するさまざまなサービスを提供している独立系システムインテグレーターです。
あなたには、人事担当者(給与担当)として以下業務をお任せします。
【業務内容】 ■給与支給 ■労働保険・社会保険などの労働関連事務集約 ■退職・休職・復帰などの管理 ■通勤費、出張・赴任・入退社手続き ■勤務管理 ■休暇管理 ■労務費計算 ■社会保険事務 ■法定福利 ■確定拠出年金(DC)・確定給付年金(DB) ■財形 ■積立貯蓄 ■アルバイト管理など
【ポイント】 ご経験によっては、人事事務実施に関する生産性・品質向上、事務集約、効率化のためのシステム化(勤怠管理・給与計算など)の設計検討などもお任せします。
【配属部署について】 部長1名、課長2名、メンバー10名が在籍しています。 |
応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■給与計算、社会保険に関する一通りの基礎知識とご経験をお持ちの方 ■Excel中級以上(基本的な関数、マクロの理解)のスキルをお持ちの方
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募集背景 |
1972年の創業から一度も赤字なしの黒字経営を続け、東証プライム市場に上場している当社。創業当時からお付き合いのあるお客様からの信頼も厚く、安定した成長を続けています。今回は組織強化のための増員募集です。 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
勤務地・交通 |
本社:東京都中央区八丁堀2-23-1 エンパイヤビル8F ◎転勤はありません。
交通
東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅A5出口より徒歩1分 東京メトロ東西線「茅場町」駅2番出口より徒歩4分
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勤務時間 |
8:50~17:35(実働7時間45分) ※月の平均残業時間は25時間程度です。 |
給与 |
月給25万6500円以上+賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ※初年度の想定年収は435万円~600万円です。 |
休日休暇 |
<年間休日122日> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■GW ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■リフレッシュ休暇(連続3日/入社月に応じて変動) ■慶弔休暇 ■永年勤続休暇 ■裁判員休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当(会社規定に準ずる/上限 月15万円) ■家族手当(子育支援金6000円/人※満15歳直後の3月迄) ■退職金制度(確定拠出型年金 or 前払退職金) ■確定給付型年金 ■資格取得支援制度 ■財形貯蓄 ■慶弔の祝金・見舞金 ■出産・育児支援制度 ■社員持株会 ■定期健康診断 ■専属産業医と保健師の常勤 ■健康推進室の設置 ■カウンセリングルームの設置 ■健診事後措置の積極勧奨、健康だより配信 ■17同好会(テニス、ボウリング、釣り、将棋、合唱団、他) ■健保組合の直営保養所・契約ホテルの利用、ベネフィットステーションの各種サービス会員割引で利用 ■イベントへの参加 ■受動喫煙防止対策:あり(敷地内全面禁煙) |
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