- 【事業内容】
- ■ノベルティ制作 ■メディア運営 ■システム開発
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| 仕事内容 | ノベルティの進行管理◆年間休日125日／賞与年2回／服装自由／会社の次期リーダー候補の募集です！ グッズ・ノベルティなどの制作を手がける当社で、制作物がきちんとカタチになるように、進行管理をお任せ。まずはお客様対応を中心に業務に慣れていきましょう！【お客様について】 制作するのはリストバンド、キーホルダー、ストラップなどのノベルティグッズや販促グッズ。お客様は大手広告代理店や地方自治体、一般企業、イベント運営団体、個人などさまざまです。特に音楽業界からの依頼が多く、人気ミュージシャンのグッズを手がけることもあります！ 【具体的な仕事の流れ】 ▼お客様からご依頼 9割以上がメールでのご依頼で、1日あたり100件近くのメールをやり取りしています。1人約10社ずつ担当のお客様をもち、1社あたり平均3～4回のやり取りを行なうイメージです。 ▼デザインデータの確認 いただいたデータを確認し、「このデザインはカタチにできるか」「こっちのほうがきれいに仕上がるか」と色や配置を微調整してお客様に提案。Illustratorを使って自分で調整したり、海外にいる担当デザイナーに依頼したりもします。 ▼代表に依頼内容・データを共有 メールやシステム上で、代表にデザインデータの確認を依頼。基本的には近い距離に代表がいるので、すぐに確認をとりやすい環境です。 ▼生産依頼～お客様先に納品 フォーマットに沿ってサンプルの生産をタイの子会社・中国の協力会社に依頼し、お客様からOKをいただきます。その後、代表の指示のもと、海外拠点に量産を依頼。1案件につき2週間～1ヶ月でグッズを納品します。 ※その他、検品作業や配送準備を行なうこともあります。 ★仕事のポイント 「こんなグッズがあるとよさそう」「今はこんなニーズがある」といった意見を積極的に発信してください。多くの案件をお任せできるようになれば、早期キャリアアップにつながります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■基本的なPCスキル └ExcelやPower Pointを使って資料作成などができるレベルを想定しています。 └メールの対応件数が多いため、タイピングなどに抵抗がない方を求めています。 ◎「Illustrator」の使用経験・スキルをお持ちの方は、スムーズに業務に取り組んでいただけます！（もちろん、経験・スキルがなくても問題ありません） ＜こんな方を歓迎します！＞ ◎商品企画・企画営業に興味・関心のある方 ◎スピード感をもって業務を行なえる方 ◎人を喜ばせることが好きな方 ◎社内外問わず誠実に行動できる方 ◎前例のないことにも粘り強く取り組める方 ◎当社の環境・機会を最大限に活かし、ビジネスと自分を成長させられる方 ◎チームで継続的に成果を出すための仕組みづくりができる方 |
| 募集背景 | リストバンド、キーホルダー、ストラップなどのノベルティ制作をメイン事業とする当社。スピーディーかつ高品質な製品を提供できることを強みに、お客様からの信頼を獲得してきました。 そんな当社では、現在数多くのご依頼をいただいているのに対し、人手が足りていない状況。より多くの期待にお応えするためにも、既存事業の地盤を整えることが急務となっています。 また、今後はさらなる事業規模の拡大も目指していきたいところ。そこで今回は新たな仲間をお迎えし、組織体制を強化することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】東京都千代田区神田須田町1-6-24 グリーンパーク淡路町ビル2F
◎転勤はありません。 ◎引っ越し手当あり！I・Uターン歓迎です。 交通
都営地下鉄新宿線「小川町駅」より徒歩2分
東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩2分 東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩2分 JR「神田駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ◎残業は月10時間程度です。 ◎残業はしないよう各自が効率よく仕事を行なっています。 |
| 給与 |
月給25万円～35万円＋賞与年2回 ◎残業代は別途全額支給します。 ◎会社への貢献度合いに応じて、年1回の昇給を行なっています。 入社2年目には役職がついて年収400万円台。入社3年目には年収500万円台。そしてコツコツとキャリアアップして、数年後には年収800万円に到達することも可能です。 年収例
年収730万円／30歳（入社3年／リーダー）
年収480万円／29歳（入社3年） 年収380万円／24歳（入社1年） |
| 休日休暇 | 【年間休日125日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇（タイの子会社は消化率90％！日本は年によって80～100％） ■年末年始休暇（12月29日～1月3日） ■夏季休暇（8月13日～16日） ■GW休暇（カレンダー通り） ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（6月・12月／昨年度実績：3.5～4ヶ月分） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■オフィス内禁煙 ■服装自由（私服可） ■引っ越し手当（社内規定あり） ■健康診断（年1回） ＼次期リーダー候補としての活躍を期待しています！／ 既存事業の運営がある程度安定したら、グッズの種類を増やす、代理店制度を作るなど、事業拡大に向けた取り組みを行なうのもあなたの仕事。こうした取り組みと並行しながら、新しい事業の発足、採用計画など『より会社を成長させるためのチャレンジ』もお願いします。さまざまなトライ・アンド・エラーを重ねながら、共に成長していきましょう！ |
| 入社後の流れ | 入社後は、代表もしくは先輩社員によるOJTで仕事の流れを覚えていきます。並行して、Illustratorのスキルアップも目指す予定。入社時点でIllustratorの使用経験がなくても、イチからしっかりレクチャーするのでご安心ください。入社から1ヶ月ほどすれば、少しずつ担当のお客様をお任せする予定です。 3ヶ月～半年でのひとり立ちを目標とし、早期キャリアアップを目指してください。「どれだけ会社に貢献・影響したか」が判断軸となり、1年目からでも昇給・昇格のチャンスが豊富。エン転職経由で入社した先輩も、現在は役職について活躍中です。あなたもぜひ会社の核となる存在として、活躍してくださいね。 |
| 先輩社員の声 | 私が当社に入社を決めた理由は、「お客様だけではなく、社内の人、配達の方や清掃の方まですべての人を大切にする」という考え方に共感できたからです。また、少数精鋭のためさまざまな業務に携われると思ったことや、お客様から喜びの言葉をいただけるやりがいがあると面接で教えていただいたことも理由の1つです。 それに、面接の内容がとても正直だと感じたんです。「例えば大企業から中小企業への転職となると、大きなショックやギャップを感じる時がある。それを防ぐためにも、何でも相談してほしい」と言われたんですよね。それを聞いて、悩んだ時にも信頼できそうだと感じて、入社を決意しました。 |
| 会社名 | 株式会社オクルコム |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表取締役 平松 匠太郎 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 5名（2024年1月時点） |
| 売上高 | 2億2570万円（2023年4月期実績） 1億6230万円（2022年4月期実績） 8240万円（2021年4月期実績） |
| 事業内容 | ■ノベルティ制作 ■メディア運営 ■システム開発 |
| 事業所 | 【本社】 〒101-0041 千代田区神田須田町1-6-24 グリーンパーク淡路町ビル2F |
| 企業ホームページ | https://www.oclcom.com |
| 採用ホームページ | 株式会社オクルコム 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/oclcom_career |
株式会社オクルコムのノベルティの進行管理◆年間休日125日／賞与年2回／服装自由／会社の次期リーダー候補の募集です！（1274424）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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