| 仕事内容 | メンテナンススタッフ（未経験歓迎）◆年休128日／土日祝休／賞与実績5.7か月分／住宅・家族手当あり 中・高層ビルの窓清掃時に必要なワッシングゴンドラの大手メーカーである当社。あなたには当社製品の点検・修理などをお任せ。充実の研修で未経験から安心して活躍できます！【具体的な仕事内容】 ■お客様先へ訪問 ゴンドラをメインに、舞台装置や照明用バトンなどが設置されているビルや劇場に伺います。 ■点検・修理 当社製品が正常に動くかを確認し、点検・修理などを行ないます。詳細は下記ご覧ください。 ■報告書作成・提出 「安全装置は正常か」「油は十分か」など、決められた項目に沿って点検結果を記入。 ＜点検・修理の流れ＞ ▼動作確認 ▼チェックリストに沿って点検 └動作や安全装置の確認、清掃など各種メンテナンスを行ないます。 ▼必要に応じて修理を実施 └ワイヤーロープ、交換年数が近いパーツなどを取り替えます。 └過去の点検・修理履歴をまとめた資料に沿って行ないます。 ▼説明 └ビル管理会社などに結果を説明。修理や交換が必要な場合の見積書は営業が作成します。 ◎一台当たりの所要時間は約1時間。一日4～5台を点検します。 ◎作業は必ずハーネスを付けて行ないます。安全対策もしっかり行なっております。 ◎まずは試運転など簡単な作業からスタート。修理や分解整備、ブレーカーの交換などは徐々にお任せします。 ＼仕事のポイント／ ★一人で作業することはありません！ 作業は必ず2人1組体制で実施。現場によっては5人体制になることも。わからないことは先輩社員が教えるので、未経験の方もご安心ください。 ★リフレッシュしながら仕事ができます◎ 作業は主にビルの屋上で行ないます。天気がいい日に一面の青空が広がっていたり、綺麗な景色や場所によっては富士山、時には花火大会の花火が見えたり…なんてことも。いつもは見られない風景にリフレッシュできること間違いなしです！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
■普通自動車運転免許（AT限定可） ◎業界知識や経験、特別なスキルは問いません。意欲・人物重視の採用です。 ＼こんな方歓迎します！／ □イチから専門知識を身につけたい人 □しっかり手に職をつけて稼ぎたい方 □プライベートも充実させたい方 □チームワークを大切にしながら仕事を進めたい方 |
| 募集背景 | 中・高層ビルの窓を清掃する際に必要なワッシングゴンドラや舞台装置などの設計・製造・維持管理を手掛ける当社。創業67年の歴史で培った技術力や専門性を強みに、大手ゼネコンや設計事務所と継続的な取引関係を築いています。 “ビルの保守”は必ず行なわなければならないものであることや、全国に3社しかない業界のため競合も少ないことから、需要は安定。新たな事業にも進出するなど、経営は好調です。 現在、首都圏中心にビルの建設ラッシュが続く中で、その保守を担う人手が不足している状況にあります。そこで今回、保守業務を担ってくださるメンテナンススタッフを新たに増員募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京または名古屋のいずれかの拠点
◎原則希望勤務地 【東京支社】 東京都千代田区飯田橋4-7-10 飯田橋セントラルビル5F 【名古屋支店】 名古屋市中村区名駅4-23-13 名古屋大同生命ビル6F 交通
【東京支社】
JR東日本中央・総武線、東京メトロ東西線・有楽町線・南北線、都営地下鉄大江戸線「飯田橋駅」より徒歩5分 【名古屋支店】 JR「名古屋駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） ◎月の平均残業時間は15時間程度です。 |
| 給与 |
月給20万700円～27万100円＋諸手当＋賞与年3回 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します。 ※残業代は別途、全額支給します。 年収例
370万円／24歳（経験3年）
480万円／30歳（経験6年） 530万円／35歳（経験10年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日128日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇※入社日当日に付与（社内規定に基づく日数） ■産前・産後休暇 ◎取得・復職実績あり ■育児休暇 ◎男性／女性取得・復職実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■創立記念日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年3回（7・12・3月／昨年度実績5.7ヶ月分） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当 ■資格取得支援制度 ■家族・扶養手当（配偶者8000円、子一人につき6000円／月） ■住宅手当（5200円～5万円／月） ■退職金制度（勤続2年以上） ■社員持株 ■制服貸与 ■オフィス内禁煙 ■生活習慣病検診（30歳から会社負担で受診可能） ■人間ドック（40歳から会社負担で受診可能） ■婦人科項目検査（全女性社員は会社負担で受診可能） ■インフルエンザ予防接種（会社負担で受診可能） |
| キャリアステップ | ＜入社後の流れ＞ まずは座学にて、ゴンドラや舞台装置の種類や特徴、作業の流れ、注意点、道具の使い方などをレクチャーします。その後は、半年から1年ほどかけて先輩社員に同行して実際にゴンドラを見ながら、一つずつ必要な知識を覚えていきましょう。電気工事士や玉掛の資格取得のサポートもあるため、イチから着実にスキルアップしていくことができます。 ＜キャリアについて＞ 将来的には希望と適性に応じて、主任から係長へ、さらに統括課長を目指すこともできます。今後は管理職の道だけでなく、保守のスペシャリストとして活躍する道も検討しています。資格取得支援を活用して理想のキャリアを築ける環境です！ |
| 先輩社員の声 | 30代を中心に、20代から50代まで幅広い年齢層の社員が活躍する当社。その前職も、工場での組み立てや機械のメンテナンスなど様々です。そんな先輩社員の声をご紹介！ 「前職は夜勤が多くて、生活も体調も安定しないのが悩みで。ウチは土日祝休みな上に年間休日128日と、業界でも珍しくしっかりと休める環境がある点が魅力ですね。」 「メンテナンススタッフだと、夜中に作業したり電話対応に追われたり…ということも多いみたいですが、ウチは日中の作業がメインなので、家族との時間も確保しやすい環境です！」 「おおらかな人柄の社員が多く、一緒にご飯に行ったり飲みに行ったりと、雰囲気の良さもバッチリだと思います！」 |
| 会社名 | サンセイ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1956年 |
| 代表者 | 代表取締役 小嶋 敦 |
| 資本金 | 8億9043万円 |
| 従業員数 | 213名（2024年1月） |
| 売上高 | 49億6100万円（2023年3月期実績） 41億4600万円（2022年3月期実績） 49億8200万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | ・ビル窓拭き用ゴンドラ、舞台装置、遊戯機械、清掃用足場移動装置、懸垂幕装置、電動門扉、その他各種輸送機・昇降装置の設計・製作・販売・施工・据付・保守・修理 ・ゴンドラのリース及びレンタル ・船舶の建造・修理 ・漁礁の製作・販売・修理 ・運輸・運搬機械の設計・コンサルティング ・アルミ建材の取り扱い ・金属工事 ・建物の維持管理・リニューアルに関するコンサルティング |
| 事業所 | ■大阪本社／大阪市淀川区西宮原1-6-2 ■東京支社／東京都千代田区飯田橋4-7-10飯田橋セントラルビル5F ■名古屋支店／名古屋市中村区名駅4-23-13名古屋大同生命ビル6F ■東北営業所／仙台市青葉区一番町1-3-1TMビル7F ■広島営業所／広島市中区幟町8-22中丸ビル2F ■九州営業所／福岡市中央区薬院3-16-26西鉄薬院ビル2F ■下関工場・海洋関連事業／山口県下関市彦島本村町3-5-1 ■株式会社サンセイエンタープライズ／山口県下関市彦島本村町7-2-5 ■サンセイゴンドラ株式会社／東京都調布市菊野台3-10-21 ■サンセイゴンドラレンタリース株式会社／大阪府吹田市江の木町30-36 |
| 企業ホームページ | https://sansei-group.co.jp/ |
サンセイ株式会社のメンテナンススタッフ（未経験歓迎）◆年休128日／土日祝休／賞与実績5.7か月分／住宅・家族手当あり（1274530）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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