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信濃化学工業株式会社の転職・求人情報
営業（未経験歓迎）◆自然を守るプラスチック製品の提案／年休120日／昨年度賞与3.7～4ヶ月分の転職・求人情報

「信濃化学工業株式会社／営業（未経験歓迎）◆自然を守るプラスチック製品の提案／年休120日／昨年度賞与3.7～4ヶ月分」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です！

営業（未経験歓迎）◆自然を守るプラスチック製品の提案／年休120日／昨年度賞与3.7～4ヶ月分

信濃化学工業株式会社

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プロ取材

長野県にある本社にいらっしゃる営業社員の神津さんと、採用担当の宮原さんに取材。取材では事業や製品について詳細に説明をしていただき、社内の雰囲気は穏やかな様子。未経験でも安心して働けそうだと感じました。

エン転職取材担当者

宮島

信濃化学工業株式会社

掲載期間24/03/28～24/05/22

営業（未経験歓迎）◆自然を守るプラスチック製品の提案／年休120日／昨年度賞与3.7～4ヶ月分

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし

年間、東京ドーム1000個分以上の森が荒らされている。

木材の生産、水の貯蓄、地球温暖化防止、土砂崩れの被害防止…など、重要な役割を果たす森林。その日本の森林が、動物や虫に荒らされ、被害を受けていることを知っていますか？

林野庁によると、2022年度、シカやクマなどの野生鳥獣による森林被害面積は約5千ヘクタール。東京ドーム1000個分以上にも及びます。苗木段階で食べられ、伸びることができない木々。木の表皮をはがされ、生育に影響の出る木々。シカやクマだけでなく、虫の侵入により枯れてしまう木々もあります。

その問題解決にアプローチできるのが、当社の「生分解性プラスチック製品」。自然に還る環境にやさしい資材です。木に巻き付けたり、木を覆ったりすることで、その被害を防ぐことができます。

私たちは、自治体や林業従事者から被害の実態を聞き、現場を見て、最適な製品を提案。そして、販売して終わりではありません。資材設置をサポートし、現場の声を取り入れ製品改良なども行ない、一緒に森を守り続けます。

環境に配慮した資材で、日本の自然を守り抜く。それが私たちの使命です。

募集要項

仕事内容	営業（未経験歓迎）◆自然を守るプラスチック製品の提案／年休120日／昨年度賞与3.7～4ヶ月分 ―日本の森林を守る社会貢献性の高い仕事です森林が動物や虫に荒らされ生育に影響が生じる現在。苗木の段階で食べられたり、木の表皮をはがされたり。虫が樹木の中に入ることで生育に影響が出ることも。その問題の解決に、当社は「環境に配慮した資材」で寄与しています。＜提案する商材＞生分解性プラスチック製品。自然環境中に残留することなく、水や二酸化炭素などに分解される、環境にやさしいプラスチックです。木に巻き付けるテープや、木を覆うシートなど20品目ほどあります。＜提案するお客様＞山を管理する自治体の方や、林業従事者として働く方。基本的に既に取引のあるお客様への提案をお任せします。＜仕事の流れ＞ ▼訪問・ヒアリング山に訪問し、「最近はどうですか？」という会話からスタート。実際に森林などの様子を見ながら、「こんな被害に遭っていて…」という困り事をヒアリングしていきます。 ▼提案お困りごとを解決できる商材を提案。「新芽が食べられるのを防ぐことができます」「樹木の皮がはがされるのを防ぐことができます」などの効果や、使い方なども説明し提案していきます。 ▼設置のサポート、フォロー製品の納品後、実際に山に訪問して設置作業などをフォロー。その後、効果の様子などを適宜ヒアリングしていきます。＜担当エリア＞東日本を中心に担当エリアを分けて訪問。エリアによっては出張が発生することもあります。たとえば、東北エリアに行く際は約2週間の出張になり、複数の市町村を移動しながら1日5～10件ほど訪問する予定です。＜仕事のポイント＞ ◎お客様の声から製品開発も可能自社で工場を持つため、お客様の声から製品の改良や開発を行なうことも可能です。お客様の悩みをピンポイントで解決できる製品を提案できるため、より感謝されます。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方～こんな方にピッタリ～ ◎自然が好きな方 ◎環境問題に興味関心がある方 ◎人と話すことが好きな方
募集背景	＼環境関連部門にて、新たな仲間を募集します／プラスチック製品の開発製造販売を行なう当社。食器をメインに、電子機器・車両部品・家電部品などの工業部品、森林や樹木を守るための環境関連製品など、幅広く手掛けています。どの事業も安定的に取引を続けていますが、今後は、環境関連部門の事業規模を拡大させていく方針。そこに備え、一緒に働いてくれる営業社員を迎えることになりました。
雇用形態	正社員 ※6ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通	本社／長野県長野市桐原1-2-12 ◎転勤はありません。 ◎マイカー通勤OK（駐車場あり）交通長野電鉄長野線「桐原駅」より徒歩8分、車で2分
勤務時間	8：00～17：00（実働8時間） ※残業は月20時間以内です。
給与	月給23万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：3.7～4ヶ月分） ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※時間外手当は全額支給します。年収例 350万円（25歳・入社3年） 380万円（30歳・入社3年） 420万円（35歳・入社3年）
休日休暇	＜年間休日120日＞ ■週休2日制（土日） ※年に2回土曜出勤が発生する月があります。（4月・8月）基本的には土日は休みです。 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇（6日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■フリー休暇年 2日（年間休日の日数に含む） ◎5日以上の連続休暇も取得可能です！
福利厚生・待遇	■昇給年1回（3月） ■賞与年2回（7月・12月）★昨年度実績3.7～4ヶ月分！ ■交通費支給（月2万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族・扶養手当（配偶者：月8000円、子ども1人につき：月2000円） ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤OK（駐車場あり） ■社員旅行 ■保養所あり
入社後の受け入れ体制	先輩社員がOJTであなたをサポートしていきます。現在東北エリアの営業を担当する社員に同行し、エリアの状況・商材の知識・仕事の流れを覚えていきましょう。半年間は2人で回る予定。その後、ひとり立ちをしていきましょう。
配属部署	環境関連部門の営業は現在3名。38歳、48歳、59歳の社員が活躍中です。勤続年数は15～22年と、長く働いています。PC関係の仕事、動物園の飼育員など、異業種から転職していますので、未経験の方もご安心ください。

転職・求人情報イメージ1 — 営業社員同士、年齢層はバラバラですが、気軽に話せる関係性。仕事のことはもちろん、プライベートの話題でも相談事などをし合っています。

転職・求人情報イメージ2 — 半年間は先輩と一緒に営業活動をすることになります。既に取引があるお客様のフォローが中心となるため、営業未経験の方でも始めやすいです。

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

同社が手掛けるのは、あらゆるプラスチック製品。食器など日常生活で使用されるものから、電子機器など工業用品までその幅の広さが特徴的です。

ひとことでプラスチックと言っても種類や特性は様々。その中の1つが、水や二酸化炭素に分解される「生分解性プラスチック」。自然へのやさしさから実現したのが、今回入社される方が担当する虫や動物による被害から森林を守る資材です。環境にやさしいだけでなく、撤去の手間などもいらないことから、現場で重宝されます。

また、代理店などを挟まずに直接販売する同社。自社で工場も持つため、現場の生の声を取り入れた製品開発が可能とのこと。これも信頼される理由につながっているそうです。

こういった自然を守る重要な仕事を、社員のみなさんが誇りに思っていることが取材の中で伝わってきました。社会貢献性の高さと、強い製品力のもと、自信を持って働き続けられるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい■環境問題の解決に貢献できる
樹木や森林は、木材の生産、水の貯蓄、地球温暖化の防止、土砂崩れの被害防止など、重要な役割を担っています。同社のプラスチック商材は、こういった自然が、動物や虫に荒らされてしまうのを防ぐことができるもの。営業として現場に出向き、被害状況に合わせて提案することで、自然を守ることができるのです。環境問題の解決に貢献できるやりがいを得られるでしょう。

■市場価値を高められる
自社で工場を持つ同社。単にものを提案して終わりではなく、お客様の抱える課題を聞きながら、製品の開発や改良なども考えていきます。納品から設置のサポートまで、一貫して担うことになるため、単なる提案力だけでなく、課題解決力や、商品開発力、納品関連の知識なども身につく環境です。日々の業務を通し、成長を実感できるでしょう。

厳しさ■体力的な負担が発生する
基本的に山に訪問し、お客様から話を聞きます。屋外での仕事が多くなるため、気温の低さ高さ、花粉や虫など、あらゆる自然環境の影響を日々受けることになります。また、設置のフォローのほか、お客様と関係性構築をする中で、ときには現場の作業を手伝うといった場面もあるそう。また、1日の中で長距離を移動することにもなります。このように、体力的負担を感じるため、一般的な営業職を想像するとギャップを抱くかもしれません。

この仕事の向き＆不向き

向いている人■介在価値を発揮できる仕事がしたい方
林業従事者など現場の方に話を聞き、それを解決できる商材を提案していきます。さらに、ただ提案をして終わりではなく、設置のサポートやその後のフォローもしながらお客様に伴走していきます。深く長く介在することで誰かの役に立ち、喜ばれる仕事がしたいという方に向いています。

向いていない人■主体的に行動することが苦手な方
山などの現場で仕事をしている方に、自分から話しかけに行くことが必要です。積極的に声をかけ、ときには進んで一緒に作業をしながら、現場の状況を知ることも大切です。受け身の姿勢で仕事に取り組んでしまう方はマッチしないでしょう。

会社概要信濃化学工業株式会社

社会が求める新しい価値を
カタチにしながら、
成長を続けています。

信濃化学工業株式会社は、
「食器」「工業部品」「環境関連資材」の分野で、
プラスチック製品の企画・製造・販売に携わっております。
私たちと一緒に成長していきませんか！

設立	1948年
代表者	代表取締役　小野大輔
資本金	4800万円
従業員数	100名（2024年2月時点）
売上高	21億1832万円（2023年9月期実績） 20億6657万円（2022年9月期実績） 19億4680万円（2021年9月期実績）
事業内容	プラスチック製給食用食器類の製造直売、プラスチック製各種工業部品の製造、環境関連事業、金型設計製作
事業所	■本社／〒381-0045　長野県長野市桐原1-2-12 ■第二工場／〒381-0045　長野県長野市桐原2-4-1 ＜営業所＞東京事業部　札幌営業所　東北営業所　長野営業所　大阪営業所　九州駐在所
SDGsへの貢献	生分解性プラスチック製品などを扱う当社。環境関連事業も行ない、持続可能な社会の実現を目指しています。
企業ホームページ	https://www.shinano-kagaku.co.jp/
採用ホームページ	社会が求める新しい価値をカタチにしながら、成長を続けています。　信濃化学工業株… https://en-gage.net/shinano-kagaku_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接（1回） STEP3 内定★おめでとうございます！ ――――――――――――――――――― ★最後までお読みいただきありがとうございます！ ――――――――――――――――――― ◇ご応募から内定までは1～2週間を予定しています。 ◇ご応募から2週間～1ヶ月以内の入社が可能です。 ――――――――――――――――――― ★会社説明会の実施も可能です！ ――――――――――――――――――― ご希望があれば会社説明会への参加も可能です。ご希望の際はご相談ください。 ――――――――――――――――――― ★面接にはリラックスしてお越しください！ ――――――――――――――――――― 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。 ――――――――――――――――――― ★選考に際し何かあればお気軽にご相談ください。 ――――――――――――――――――― 何か事情がある場合や体調が悪くなった場合は、前日または当日に連絡先の番号にお電話ください。選考に進むことを希望される場合は再度日時を設定させていただきます。選考が不利になることはありませんので、遠慮なくお申し付けください。 ※当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン・ジャパン株式会社】に委託しております。今回の採用・選考に介して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承ください。
応募受付方法	当ページより、ご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。
面接地	本社／〒381-0045 長野県長野市桐原1-2-12
連絡先	本社／〒381-0045 長野県長野市桐原1-2-12 担当採用担当 TEL026-243-1115

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