- 【事業内容】
- 建築現場における発電設備などの重量物運搬・据付・解体／足場の組立・解体作業
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 事務職◆ゼロからCADを学べる／髪型・ネイル自由／年休125日／有休取得率85％ 大手から依頼を受けた建設業者がお客様です。あなたにお任せする仕事は電気設備工事に必要な事前計画の立案です。図面を引いて計画書を作成し、当日の搬入などの作業が安全かつスムーズに進むように流れをつくります。＜仕事のキホンＱ&Ａ＞ 【Ｑ.1】工事に関わる仕事は大変そうなのですが…？ 【Ａ】工事スタッフでも現場監督でもありませんのでご安心ください！ 事前の現地調査に向かうなど外出はありますが、外勤と内勤の割合は半々。もちろん力仕事もありませんし、現場にずっと留まることもありません。 【Q.2】建設業界の知識が何もありません！大丈夫でしょうか？ 【A】イチから教えますし、常に社長や先輩が一緒に行動してくれます！ 基本的に複数で確認しながら進める仕事です。現場の調査を含め、常に社長や先輩がすぐ傍でサポートしてくれますので、独り立ち後もずっと安心です。 ＜仕事の流れ＞ ▼工事依頼（電気設備の設置場所や日程が共有されます） ▼現場調査（道路や出入り口を計測し、写真を撮影、手順を検討します） ▼社長が見積もりを作成 ▼打ち合わせ（使う機材や搬入方法、経路、時間帯を決定します） ▼施工図の作成（AutoCADを使って図面を作成します） ▼計画書の作成（施工内容を文字でおこしたり、日程を組んだりします） ▼必要な重機や機材の発注 [図面や計画書]フォーマットに沿って入力・編集します。 [打ち合わせ]1回で終了する場合や、新築の現場だと1年以上かかることもあります。 [エリア]基本的に片道2時間圏内で、千葉や茨城なども含まれます。 [案件]新築と既存の建物の割合は半々です。 ＜入社後の教育について＞ 入社日初日は会社説明があり、その後先輩社員とのOJTがスタートします。3～5年かけてじっくり教育します。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■基本的なPCスキル（Excel、Word、E-mail など）をお持ちの方 ★子育て中の先輩が活躍しています。 └「ライフスタイルが変わっても腰を据えて働きたい」「手に職をつけておきたい」と考えている方は、ぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | 大型の機械や設備などを建設物の内外部に運搬、設置する重量鳶の会社として、1980年に設立された当社。超高層のオフィスビルや大型商業施設などで40年以上にわたり実績を重ね、取引先であるサブコン各社から丁寧な仕事ぶりを評価いただいています。 既存のお客様のご紹介などで現在も依頼は増え続けており、今後も確実な作業で質の高いサービスを提供していきたいと考えています。現在、社内の女性社員1名が産休を取得中という状況を考慮し、新しいメンバーを施工計画を担う部署に迎えることとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間6ヶ月の間は契約社員となります。その他の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都大田区仲池上2-15-4
※転勤はありません。 交通
都営浅草線「西馬込駅」より徒歩9分
東急池上線「池上駅」よりバス6分、東急バス「本門寺裏」下車、徒歩3分 ※マイカー通勤可（駐車場完備） |
| 勤務時間 | 8：00～17：00もしくは9：00～18：00（実働8時間） ※その日のスケジュールによって異なります。 ※平均残業時間は、月10時間～20時間未満です。 |
| 給与 |
月給20万円以上＋各種手当＋賞与 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 年収例
＜初年度想定年収：300万円～350万円＞
330万円／28歳（未経験入社1年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■産休・育休（取得・復職実績あり） ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■看護休暇 ◎5日以上の連続休暇の取得も可能です！ ★有給休暇が取りやすい！ 有給休暇の取得を後押ししており、取得率は85％と高め。3ヶ月ほど先までの予定が出ており、申請してもらえれば人員を確保するなど調整しています！ ★介護や看護休暇もあります 介護が必要な親御さんをお持ちなら、介護休暇の取得が可能。配偶者や子どもが病気の際には、看護休暇が取れます。遠慮なくお申し出ください！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（6月、12月 ※昨年度実績：2ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月3万円まで） ■残業手当 ■家族手当（配偶者：月2万5000円、子ども1人につき：月1万5000円※2人目まで※社内規定あり） ■住宅手当（1万5000円／月※社内規定あり） ■退職金制度あり（勤続年数1年以上） ■社内分煙 ■マイカー通勤可（駐車場完備） ■制服貸与 ■資格取得支援制度あり ■髪色・ネイル自由 ■制服貸与（オシャレなデニムスタイルもOK♪） ■休憩室に冷暖房・シャワー室完備 |
| 社内について | ＜一緒に働くメンバー＞ 同じ業務を行なうメンバーは、社長と、未経験で入社してきた2名の中途入社者の計3名（うち1名産休中）。2名の先輩は図面の引き方をイチから教えてもらい、今では立派なCADオペレーターとしても活躍しています。 ＜1日のスケジュール＞ 08:00｜出社、事務所清掃 08:30｜メールチェック 09:00｜社用車で移動 10:00｜現場調査、打ち合わせ 11:00｜社用車で移動 12:00｜昼休み 13:00｜計画書の作成（1～2日かけて行ないます） 16:30｜社内清掃 17:00｜退社 |
| 先輩インタビュー | デスクワークに惹かれて、転職を決意。そんな中、マイカーで通勤できるという点に惹かれて当社を選びました。まったくの未経験でしたが、入社後には、先輩とマンツーマンで簡単なレベルからCADを教えてもらえたおかげで楽しく学ぶことができました。今でも業務と同時進行で使い方を勉強しています。 社長についていく打ち合わせなどでは、普段は役員しか入れない場所や、有名な建物の裏側なども見ることができて、毎日楽しいです。 それに土日祝休みだから、プライベートも充実。長期休暇もあり、有休取得率も高水準。定期的に関西の実家へ帰省できるようになったのも嬉しいですね。 （28歳男性／入社2年目／前職：配送ドライバー） |
| 会社名 | 辻本重機興業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1980年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 辻本 一 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 12名（2022年3月時点） |
| 売上高 | 2億7300万円（2023年5月期実績） 2億5700万円（2022年5月期実績） 1億7000万円（2021年5月期実績） |
| 事業内容 | 建築現場における発電設備などの重量物運搬・据付・解体／足場の組立・解体作業 |
| 事業所 | 東京都大田区仲池上2-15-4 |
| 企業ホームページ | https://tjkk2020.com/ |
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